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Tactical Security Guard (Haliburton, Ontario, CA, K0M 1S0)

Ready to suit up as a Security Guard in Haliburton?

We are hiring experienced fulltime security guards to join our team at Fleming College in Haliburton. This rewarding and fast paced position is ideal for guards looking to progress in their security career or gain valuable experience for applications to law enforcement or corrections. As you work at Fleming with GardaWorld, you will gain additional training and experience to continue along a path to higher level rates and positions. We ensure opportunities for growth and development in both skills and monetary compensation for our team at the college.

Please note: Students currently enrolled at Fleming College are not permitted to work security with GardaWorld on campus.

Pay Rate: $18.79/Hour to start

Schedule: Please read the schedule below; only applicants who know and are able to work the full schedule will be considered. Any applicant that applies without being able to work this full rotation will be disqualified for consideration of employment.

FULL-TIME continental rotation; two weeks days (0700-1900) then two weeks nights (1900-0700). Week #1: Monday, Tuesday, Friday, Saturday / Week #2: Sunday, Wednesday, Thursday (Guards will work week #1 and week#2 on days, then work week #1 and week#2 on nights)

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $18.79 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time & part-time opportunities
Uniform provided at no cost
Security Experience working at a high profile, well respected College

Responsibilities for Security Guard in Haliburton

Interior and exterior patrols
Access control, security escorts, response to calls for service
Emergency assistance, first aid or any other intervention
Detect, challenge and relocate unwanted persons
Evacuating the building in case of emergency

Qualifications for Security Guard in Haliburton

A valid security guard license and first aid card
Available to work flexible hours
Have a clear criminal background
Be eligible to work in Canada
Valid G Driver’s licence and clean drivers abstract (required)
Previous experience in security

Apply today – this could be more than a job! 26% of our corporate employees started as frontline workers. If you’re ambitious with an entrepreneurial spirit – someone who wants to be a GardaWorld Ambassador – a promising career awaits you!

SECURITY GUARD (Sioux Lookout, Ontario, CA, P8T 1A2)

Ready to suit up as a Security Guard

We are looking for experienced Security Guards to join our team in Sioux Lookout, (Part-time or Full-time) with a flexible schedule. This position is perfect for those looking for work in varying work environments.

Successful applicants will have experience working in the security industry in different roles and be able to step in to different positions as needed. They will also possess excellent verbal and written communication skills, have experience working in customer service, be comfortable working in all weather conditions and have at least 4 full days of full availability per week.

Pay Rate: $23.50-$25.00/Hour

Schedule: Multiple Shifts (Full Time, Part Time, Casual) Available

What's in it for you?

We offer competitive wages & comprehensive health benefits
We can guarantee 40 hours/week
Uniform provided free of charge
Opportunities to grow alongside GardaWorld
Continuing education through GardaWorld Campus like Use of Force training

Responsibilities for Security Guard in Sioux Lookout

Access Control
Patrol the site on foot
Monitor closed circuit cameras
Coordinate response to incidents
Provide a visual deterrent to unlawful and disruptive activity
Engage with members of the public with a customer-service based approach

Qualifications to become a Security Guard in Sioux Lookout

Valid Security Guard license and First Aid certification
Available to work flexible hours
Have a clear criminal background
Be eligible to work in Canada
Standard First Aid an CPR
Must be able to pass Use of Force, theory and physical provided by GardaWorld

Railway Station Security Guard (The Pas, Manitoba, CA)

Ready to suit up as a Railway Station Security Guard

Requisition: 241754

What matters most in a role like this is your ability to build meaningful connections. Tell us about how your natural ability to engage with others reassures and inspires confidence.

As a Railway Station Security Guard, there is a high focus on customer service , Patrolling and De-escalation of situations ,since you will be working with people all shift, in Railway Station environment

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $ 19 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Permanent Position: Sunday, Tuesday to Friday (2300-0700)
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time & part-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Railway Station Security Guard

Conduct exterior and interior patrols of the premises.
Monitor and manage access to the site.
Act promptly and appropriately in emergency situations.
Interact with individuals in a friendly and professional manner.
Be a visible deterrent to vagrancy, vandalism, and loitering by staying vigilant and patrolling key areas regularly.
Maintain a friendly but professional demeanor at all times.
Perform any other duties as required.
Customer service duties like welcome, verify identity, and guide visitors
Manage access control
Perform regular patrols to identify potential risks
Inspect security equipment and report any maintenance needs
Respond to incidents, provide first aid, and coordinate with emergency teams
Answer questions in person or by phone
Write incident reports and communicate security concerns

Qualifications for Railway Station Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid Manitoba security license
First aid certification an asset
Exceptional customer service skills
Proficient in basic phone & computer skills
Proficient in English (both written and spoken)
High School Education or equivalent
Strong Customer Service Skills
Excellent Computer Skills for reporting and monitoring

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have tactical, surveillance and even casual roles available.

SSWINN

Casual Security Guard (The Pas, Manitoba, CA)

Ready to suit up as a Casual Security Guard

Requisition:241755

What matters most in a role like this is your ability to adapt from one mission to the next. Tell us about how you embrace change and thrive in the heart of the action.

As a casual Security Guard, your role will vary depending on the day and special event. Whether it’s customer service, patrols, or surveillance, we need you to adapt with agility and precision.

What's in it for you?

Hourly wage of $ 19.04+ comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Casual Security Guard

Monitor the premises to ensure security
Conduct patrols to spot any suspicious activity
Control access points and verify identities
Respond quickly to incidents or potential threats
Provide excellent customer service while maintaining security
Write detailed reports on events and incidents
Collaborate with authorities during serious situations

Qualifications for Casual Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid Manitoba security license
First aid certification an asset
Ability to think quickly and adapt to changing situations
Responsive and strong problems solving skills

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, tactical and surveillance roles available.

SSWINN

Thunder Bay Regional Health Science Centre- Part/Full Time positions (Thunder Bay, Ontario, CA)

Position Overview

A Security Guard at a hospital is responsible for maintaining the safety and security of all patients, staff, and visitors within the hospital premises. This position requires strong leadership abilities, must be team orientated, have excellent communication skills, and a deep understanding of security protocols in a healthcare setting.

Key Responsibilities
- Security Patrols: Conduct regular patrols of facilities and keep detailed reports of any incidents.
- Incident Response: Respond promptly to any security incidents, emergencies, or alarms, and coordinate with local law enforcement when necessary.
- Reporting: Maintain detailed and accurate records of all security incidents, activities, and personnel movements within the client facilities
- Public Relations: Must have good communication skills with the public, maintaining a professional, friendly and compassionate demeaner.
- Training and Development: Complete any and all required training that may be required be site specific duties.
- Customer Service: Maintain a good relationship with client and staff, and direct any immediate concerns to the Site Supervisor.
Qualifications
- Experience: Experience in security is an asset but training is available.
- Skills: Excellent leadership, communication, and organizational skills. Proficiency in using security technology and equipment.
- Physical Requirements: Ability to perform physical tasks such as patrolling, standing for long periods, and responding to emergencies.
Working Conditions

Candidates may have to work in all types of weather or different environments and must be capable to adapt to these conditions.

Performance Expectations

The successful candidate will be expected to:
- Demonstrate Leadership: Lead by example, setting high standards for their peers.
- Maintain Vigilance: Stay alert and attentive to all security matters.
- Communicate Effectively: Ensure clear and concise communication with the public and or our clients.
- Act Responsibly: Handle all security incidents with professionalism and discretion.

Service Delivery Manager (Thunder Bay, Ontario, CA)

Are you ready to lead, innovate, and elevate? Do you thrive in tackling challenges head-on, and have a knack for inspiring teams? If so, GardaWorld is on the hunt for a savvy Service Delivery Manager to steer our ship towards new horizons.

As a Service Delivery Manager (SDM), you'll be at the helm of our operational efficiency, driving strategic initiatives and ensuring seamless day-to-day functions. From optimizing processes to fostering a culture of innovation, you'll play a pivotal role in our continued success.

Job Responsibilities:

Conduct and manage daily operations to meet productivity targets and quality standards.
Develop and implement streamlined processes to enhance efficiency.
Collaborate with cross-functional teams to synchronize efforts and optimize resource allocation.
Monitor performance metrics, analyze data, and implement improvements to enhance operational effectiveness.
Foster a culture of teamwork, accountability, and continuous improvement among team members.
Resolve operational challenges swiftly and effectively, ensuring minimal disruption to workflow.

Qualifications:

Post-secondary education or equivalent work experience.
A minimum of 1-3 years of direct management experience.
Strong leadership skills with a track record of building high-performing teams.
Exceptional analytical and problem-solving abilities.
Excellent communication and interpersonal skills.
A strategic mindset with the ability to drive results in a dynamic environment.

Employment Details:

Employment Type: Permanent

Location: Thunder Bay International Airport (YQT)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Accommodations are available upon request to support your participation during all stages of the recruitment process.

Surveillance Security Guard (Penticton, British Columbia, CA)

Ready to suit up as a Security Guard

What matters most about a role like this is your sharp eye, capturing every detail as you scan a series of screens. Tell us about your strong observation skills with attention to detail.

As a Survellance Security Guard, you will be the person spotting threats before they escalate in environments such as a security operations centre, call centers, parking gatehouses, etc.

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $18+ comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Security Guard

Monitor security systems to detect any suspicious activity
Document observed events and incidents, writing detailed reports
Respond quickly to incidents or potential threats
Conduct regular patrols to ensure the safety of the premises
Control access to secure areas and verify the identities of visitors
Analyze security systems to identify potential vulnerabilities or malfunctions
Collaborate with law enforcement in case of serious situations or emergencies

Qualifications for Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
First aid certification is an asset
Strong report writing skills
Good eyesight and excellent ability to maintain focus
Strong proficiency with technology

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, tactical and even casual roles available.

SSKEL

Full Time Hospital Security Guard 1 (Peterborough, Ontario, CA)

Are you ready to suit up?

GardaWorld is seeking a compassionate and skilled Security Guard to join our Hospital team. As a first point of contact for patients, families and staff, you will play a vital role in ensuring a safe and welcoming environment. This position is ideal for individuals looking to gain transferrable skills for future careers in Law Enforcement, Corrections or for advancement within the security industry. Our hospital guards receive paid, sought after training and have the ability to move into senior roles directly on site.

Successful applicants will be able to demonstrate motivation for wanting to work in a hospital setting, be able to practice exceptional customer service at all times and be physically able to move to and address emergent situations in a timely manner.

Starting Pay Rate: $18.00/Hour

Schedule: FULL TIME continental rotation; two weeks days then two weeks nights.

We provide people with growth opportunities. 30% of GaradWorld Security Guards are promoted to become part of our operation teams, management team or gain valuable experience towards their future in law enforcement.

What does a Security Guard in Peterborough do?

Ensure the safety of people and property and keeping the peace
Provide exceptional customer service to staff, patients and visitors
Enforce safety procedures and standards
Escort and assist anyone as needed
Intervene during an emergency or crisis
Operate video surveillance equipment
Be able to work well in stressful and emotional settings

Qualifications to become a Security Guard in Peterborough

A valid Security Guard Licence
Previous Security Experience
Experience working with vulnerable populations
Have a clear criminal background
Be eligible to work in Canada
NVCI or Verbal Intervention Training an asset

Tactical Security Guard (Peterborough, Ontario, CA)

Ready to suit up as a Security Guard in Peterborough

We are seeking Mobile Enforcement Guard to join our team in Peterborough. This position plays a vital role in ensuring the safety, security, and compliance with local bylaws within the city.

An ideal candidate must have at least an Ontario Class G Licence with clean driving record, working knowledge of evidence collection and best enforcement practices, ability to work as a team, strong verbal and communication skills as well as de-escalation skills and good working knowledge of the city parking bylaw are required.

Schedule is Full-time, Monday to Friday. 0800-1700

What's in it for you?

We offer competitive wages & comprehensive health benefits
We can guarantee 40 hours/week
Uniform provided free of charge
Opportunities to grow alongside GardaWorld
Continuing education through GardaWorld Campus like Use of Force training

Responsibilities for Security Guard

Patrolling in a variety of settings (mobile and foot)
Enforcing property rules, city by-laws, and other applicable laws
Deterring and responding to incidents on the property
Responding to various types of emergencies

Qualifications for Security Guard

A valid security guard license and first aid card
A valid driver's license - Class G
Available to work flexible hours
Have a clear criminal background and driving record
Be eligible to work in Canada

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, surveillance and even casual roles available.

Pre-Board Screening Officer (Saint John, New Brunswick, CA)

If you are looking for a job at the airport where you play a key role in national security, this is the one for you! As a Pre-Board Screening Officer, you will be ensuring the safety and security of the travelling public.

What’s in it for you?

We offer $24.82 - $26.38/hour (upon certification)
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training $21.82/hour
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
Must be located near Saint John or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVNB

Ptrouilleur en sécurité - Sept-Îles (Sept-Îles, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) Surveillant(e)

Ce qui compte le plus dans un rôle comme celui-ci, c’est votre œil affûté, qui saisit chaque détail lorsque vous êtes en face d’une série d'écrans. Parlez-nous de votre sens de l'observation et de votre souci du détail.

En tant qu'agent(e) de sécurité surveillance, vous serez la personne qui détecte les menaces avant qu'elles ne se réalisent dans des environnements tels que les centres d'opérations de sécurité, les centres d'appels, les portiques de parking, etc.

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 20.79$ + avantages sociaux complets
Nous investissons en vous, en couvrant les coûts de la formation avec GardaWorld Académie.
Horaires flexibles avec différentes quarts disponibles
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Postes à temps plein et à temps partiel disponibles
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité Surveillant(e)

Contrôler les systèmes de sécurité pour détecter toute activité suspecte
Documenter les événements et incidents observés, en rédigeant des rapports détaillés
Réagir rapidement aux incidents ou aux menaces potentielles
Effectuer des patrouilles régulières pour assurer la sécurité des lieux
Contrôler l'accès aux zones sécurisées et vérifier l'identité des visiteurs
Analyser les systèmes de sécurité afin d'identifier les vulnérabilités ou les dysfonctionnements potentiels
Collaborer avec les forces de l'ordre en cas de situation grave ou d'urgence

Qualifications de l'agent(e) de sécurité Surveillant(e)

Autorisé(e) à travailler au Canada
Titulaire d'une licence de sécurité en cours de validité
Certificat de premiers secours - (Obligatoire)
Permis de conduire Canadien -(Obligatoire)
Solides compétences en matière de rédaction de rapports
Bonne vue et excellentes capacités à rester concentré(e)
Solides compétences en matière de technologie

Postulez dès aujourd'hui : 26 % de nos employés ont débuté en première ligne. Ambitieux avec un esprit entrepreneurial? Devenez ambassadeur de GardaWorld et lancez une carrière prometteuse!

Ce n’est pas ce que vous cherchez? Consultez nos autres offres : Concierge, Tactique ou Occasionnel.

SSBSL

Pre-Board Screening Officer (Sept-Îles, Quebec, CA)

What’s in it for you?

We offer $21.83 /hour - $24.81 /hour & comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
French verbal and written
English considered an asset
Must be located near Sept-Îles or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVYZV

Agent de contrôle préembarquement (Sept-Îles, Québec, CA)

Si vous recherchez un emploi à l'aéroport où vous jouerez un rôle clé dans la sécurité nationale, ce poste est pour vous ! En tant qu'agent de contrôle préembarquement, vous assurerez la sûreté des voyageurs.

Quels sont les avantages pour vous ?

• 21.83 $ - 24.81 $/heure
•   Formation payée à 21.83 $/heure
•   Des avantages sociaux complets
•   Uniforme fourni
•   Possibilités de développement de carrière dans des postes de spécialistes et de gestion
•   Expérience ou permis de sécurité NON requis !

Que fait un agent de contrôle préembarquement ?

•   Contrôler les passagers, les non-passagers et les bagages.
•   Contrôler l'accès aux zones réglementées
•   Interagir avec le public et fournir un service à la clientèle professionnelle et éthique.
•   Suivre les règlements et les procédures tout en faisant preuve d'esprit critique.

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement ?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Français parlé et écrit

Nous vous remercions de votre intérêt ! Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés.

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

AVYZV

Agent(e) de sécurité- Port de Sept-Iles (Sept-Îles, Québec, CA)

Agent(e) de sécurité tactique – Port de Sept-Îles

Prêt(e) à revêtir l’uniforme d’agent(e)?

Ce rôle est fait pour vous si vous avez un excellent sens de l’observation, une bonne capacité physique, et que vous savez garder votre sang-froid en toute situation. Votre capacité à lire votre environnement, à anticiper les risques et à intervenir de manière efficace fera toute la différence.

Vous serez appelé(e) à patrouiller activement des zones sensibles, incluant des installations portuaires, en appliquant rigueur, vigilance et service à la clientèle.

Ce que vous y gagnez ?

Salaire compétitif de 23,90 $/h + primes
Avantages sociaux complets
Formation payée via GardaWorld Académie
Uniforme fourni gratuitement
Horaires sur appel, 24/7 (temps plein et temps partiel disponibles)
Opportunités d’avancement professionnel au sein de GardaWorld

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité

Patrouiller les zones sensibles et surveiller les accès
Répondre aux alarmes et intervenir en cas d’incident
Vérifier l’état des systèmes de sécurité (caméras, alarmes)
Collaborer avec les forces de l’ordre au besoin
Documenter les événements et compléter les rapports requis

Qualifications de l'agent(e) de sécurité

Permis BSP valide
Permis de conduire classe 4A et véhicule obligatoire
Disponible 24/7 sur appel
En mesure de s’exprimer en anglais (75 % requis)
Certification RCR (obligatoire) / Certificat de premiers soins (un atout)
Bonne forme physique : apte à marcher et rester debout de longues périodes
Bonnes habiletés en communication et en service à la clientèle
Maîtrise des outils technologiques et des communications radio

GardaWorld : votre carrière commence ici, votre avenir se bâtit avec nous.

SSPSI

Tactical Security Guard (Sept-Îles, Quebec, CA)

Ready to suit up as a Security Guard

What matters most in a role like this is your ability to read the environment, anticipate risk and act accordingly. Tell us about how your keen sense of observation is one of your greatest strengths.

As a Tactical Security Guard, physical ability is essential as you will be moving around your entire shift, patrolling environments such as retail stores, airports, detention centers, etc.

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $23,90 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time & part-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Security Guard

Patrol sensitive areas to spot any suspicious activity
Verify identities and control access to secure areas
React quickly to threats or incidents
Check the proper functioning of alarms and cameras
Document incidents and actions taken
Respond to alarms and conduct on-site checks
Collaborate with law enforcement during serious incidents

Qualifications for Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
Billingual
First aid certification - an asset
Ability to stand and walk entire shift

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, surveillance and even casual roles available.

SSBSL

Pompier industriel (Saguenay, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme ?

GardaWorld est à la recherche d'un agent pompier compétent et engagé pour rejoindre notre équipe de sécurité chez Rio Tinto. En tant qu'agent pompier, vous serez responsable de la protection des travailleurs, des installations et de l'environnement contre les incendies et autres dangers potentiels sur notre site industriel.

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

Un salaire allant de 27.32$/h à 34.67$/h
Une prime d'embauche pouvant aller jusqu'à 2500$ (Certaines conditions s'appliquent)
Uniforme fourni gratuitement
Opportunités de croissance au sein de GardaWorld
Formation continue avec notre Campus GardaWorld, comme emploi de la force

Que fait un agent pompier chez Rio Tinto ?

Surveiller et patrouiller régulièrement le site industriel pour détecter les risques d'incendie, les fuites de produits chimiques, les incidents de sécurité et autres situations d'urgence.
Intervenir rapidement et efficacement en cas d'incendie, en utilisant des équipements de lutte contre l'incendie et des techniques appropriées pour maîtriser et éteindre les flammes.
Effectuer des inspections et des tests réguliers des équipements de protection contre l'incendie, des systèmes de détection et d'extinction, et des installations de sécurité.
Sauvetage en espace clos

Qualifications pour devenir un agent pompier ?

Une licence d'agent de sécurité et une carte de premiers secours valide
Pompier niveau 1 ou DEP en sécurité incendie
Permis de conduire classe 4A
Être disponible pour travailler selon des horaires flexibles

SSBSL

Agent(e) - Service à la clientèle (Sainte-Thérèse, Québec, CA)

Agent(e) - Service à la clientèle

Prêt à faire partie de la grande équipe Gardaworld?

GardaWorld est plus que jamais impliqué dans l’effort déployé pour assurer le bon fonctionnement des services essentiels et la sécurité de tous. C'est dans cet esprit que nous vous invitons à faire partie de notre équipe en tant qu'Agent(e) - Service à la clientèle au sein de notre Division Systèmes de Sécurité à Sainte-Thérèse.

En tant qu'Agent(e) - Service à la clientèle, votre rôle consistera à prendre en charge les appels (entrant et sortant) ainsi que les courriels des clients résidentiels et commerciaux. Que ce soit pour des mises à jour de dossiers, des demandes d'annulation ou toute autre requête, vous serez l'interlocuteur privilégié. Notre priorité est de résoudre les questions et les problèmes des clients dès le premier contact, tout en veillant à renforcer leur fidélité.

Ce que nous offrons:

Un poste à temps plein et permanent;
La possibilité d'adopter éventuellement un horaire hybride;
Une rémunération débutant à 41 000 $, en fonction de l'expérience;
Des avantages sociaux incluant une assurance collective et un REER collectif;
Des rabais corporatifs sur le transport, les forfaits téléphoniques, l'assurance auto/habitation, les centres de conditionnement physique, et bien plus !

Vos responsabilités:

Communiquer de manière professionnelle lors des appels, établissant ainsi une relation de confiance avec les clients;
Guider les clients éprouvant un mécontentement en analysant leurs dossiers, proposant des solutions pour accroître leur satisfaction;
Orienter les clients vers les ressources/départements appropriés;
Mettre à jour les fiches clients;
Effectuer la clôture des dossiers clients;
Fidéliser la clientèle en leur présentant de nouveaux produits et/ou services;
Toutes autres tâches connexes.

Ce que nous recherchons:

Sens de l'écoute développé;
Minutie, souci du détail et méthodes de travail efficaces;
Respect des normes de confidentialité;
Connaissance de la suite Office;
Bilinguisme (parlé et écrit) essentiel;
Minimum de 3 ans d'expérience à des fonctions similaires ou dans un centre d'appel.

SSAlarm

IKEA (Beauharnois) - Réserviste 24/7 (Beauharnois, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme ?

Si vous êtes à la recherche d’un emploi en sécurité sur la Rive-Sud, plus précisément à Beauharnois, celui-ci est fait pour vous ! Le centre de distribution IKEA est à la recherche d’un agent de sécurité afin de compléter son équipe.

En tant qu'agent de sécurité pour IKEA, vous jouerez un rôle clé en assurant la sécurité du site et de ses travailleurs.

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

Salaire de base de 22,04 $/h (incluant les primes), avec une prime additionnelle de 1$/h pour les quarts de nuit (entre 22h et 6h) ;
Poste à temps partiel, horaire variables selon les besoins
Stationnement gratuit à disposition ;
Possibilités d'avancement sur le site ou au sein de nos équipes opérationnelles ;
Accès à une formation initiale et continue proposée par notre Campus GardaWorld ainsi qu'une formation sur le lieu de travail.

Que fait un agent de sécurité pour IKEA ?

Assurer le contrôle des accès aux camions dans une guérite ;
Effectuer des rondes intérieures et extérieures ;
Faire de la surveillance par caméra.

Qualifications pour devenir un agent de sécurité ?

Détenir un permis d'agent de sécurité et une carte de premiers soins valides ;
Détenir un permis de conduire et accès à une voiture ;
Être bilingue (anglais fonctionnel) ;
Détenir de bonnes compétences informatiques ;
Être légalement autorisé à travailler au Canada.

SSRVS

Agent de sécurité - Sûreté maritime (Saguenay, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e)

Ce qui compte le plus dans un tel rôle, c'est votre capacité à vous adapter d'une mission à l'autre. Expliquez-nous comment vous appréhendez le changement et comment vous vous épanouissez au cœur de l'action.

En tant qu'agent(e) de sécurité occasionnel(le), votre rôle variera en fonction de la journée et de l'événement spécial en cours. Qu'il s'agisse de service à la clientèle, de patrouilles ou de surveillance, nous avons besoin que vous vous adaptiez avec agilité et précision.

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 20.79$ + avantages sociaux complets
Nous investissons en vous, en couvrant les coûts de la formation avec GardaWorld Académie
Horaires flexibles avec différentes quarts disponibles
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité

Surveiller les locaux
Effectuer des patrouilles pour repérer toute activité suspecte
Contrôler les points d'accès et vérifier les identités
Réagir rapidement aux incidents ou aux menaces potentielles
Fournir un excellent service à la clientèle tout en assurant la sécurité
Rédiger des rapports détaillés sur les événements et les incidents
Collaborer avec les autorités dans les situations graves

Qualifications de l'agent(e) de sécurité

Autorisé(e) à travailler au Canada

Titulaire d'une licence de sécurité en cours de validité
Certificat de premiers secours - un atout
Capacité à réfléchir rapidement et à s'adapter au changement
Fortes compétences en résolution de problèmes

Postulez dès aujourd'hui : 26 % de nos employés ont débuté en première ligne. Ambitieux avec un esprit entrepreneurial? Devenez ambassadeur de GardaWorld et lancez une carrière prometteuse!

Ce n’est pas ce que vous cherchez? Consultez nos autres offres : Concierge, Tactique ou Surveillance.

Mashal incendie - Saguenay (Saint-Félicien, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) de sécurité dans le secteur industriel ?

Nous sommes actuellement à la recherche d'agent(e)s de sécurité rigoureux(euses) et professionnels(les) pour se joindre à notre équipe.

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 22,94$ + primes applicables
Horaire à temps plein du lundi au vendredi de jour
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité

Approuver et valider les terrains pour les travaux à chaud, en collaboration avec le service de prévention, et émettre les permis de travail nécessaires.
Effectuer la surveillance incendie lors des travaux à chaud.
Réaliser l’inspection et l’entretien des systèmes de protection incendie.
Effectuer l’entretien et l’inspection des gicleurs automatiques, qu’ils soient sous air ou sous eau.
Superviser l’entretien des systèmes incendie
Effectuer les tests hydrostatiques, l’inspection et le remplissage des boyaux et des extincteurs.
S’assurer du maintien en service du camion d’intervention et des équipements connexes.
Participer aux opérations de sauvetage en espace clos.
Assurer le suivi des certifications des treuils.
Accomplir toutes autres tâches connexes demandées par le superviseur.

Qualifications de l'agent(e) de sécurité industriel ?

Autorisé(e) à travailler au Canada
Détenir un permis d'agent de sécurité valide délivré par le BSP - obligatoire
Détenir un certificat de secourisme en milieu de travail délivré par la CNESST - obligatoire
Avoir de l'expérience en sécurité
Détenir une formation de pompier ainsi que de l'expérience dans le domaine
Détenir un permis de conduire classe 4A
Détenir un ASP construction - obligatoire

SSHVL

Répartiteur, CSO (Montréal, Québec, CA)

Lieu de travail : Montréal, Québec, CA

Temps plein de jour du D-J avec disponiblité de soir et fin de semaine de temps en temps.

6ham-14h

À propos de GardaWorld: Transport de valeurs

GardaWorld Transport de valeurs est le chef de file des solutions personnalisées et complètes de gestion du numéraire en Amérique du Nord, notamment pour le transport sécurisé, la gestion du numéraire, la gestion de voûtes, les guichets automatiques et les distributrices d'argent comptant. À titre de plus grands manutentionnaires de billets, de monnaies et de chèques au Canada et aux États-Unis, nous gérons et transportons plus de 8 milliards de dollars en valeurs chaque jour pour le compte d'entreprises dans les secteurs financier, commercial, gouvernemental et des entreprises.

Le siège social de GardaWorld Transport de valeurs est situé à Boca Raton en Floride, tandis que celui de sa filiale canadienne est situé à Montréal, au Québec. Notre équipe est composée de plus de 10 000 professionnels en transport de valeurs, ainsi que d'un réseau de succursales et de centres de traitement sécurisés situés stratégiquement à l'échelle de l'Amérique du Nord. L'entreprise est aussi soutenue par une technologie sophistiquée, un service à la clientèle ininterrompu et une expertise logistique.

Votre mission :

Nous embauchons actuellement un répartiteur(trice) à temps plein pour notre centre de support aux opérations à Montréal. Vous serez responsable du contrôle des équipes de transport de valeurs sur le réseau routier à partir du centre de support aux opérations de Montréal.

Vos responsabilités :

Répartir les appels pour bris de guichets automatiques pour tout le Canada
Gérer en collaboration avec différents fournisseurs des rendez-vous avec des techniciens
Préparer certains documents et rapport
Toutes autres tâches connexes

Les qualifications requises :

Détenir un diplôme d’étude secondaire ou équivalence
Avoir un minimum d’une année d’expérience en répartition et/ou logistique (un atout)
Avoir d’excellente habileté avec la suite Office
Avoir une bonne maitrise du français et de l’anglais (bilinguisme)
Excellente capacité à communiquer ainsi qu’à travailler sous pression
Bonne capacité d’analyse, de planification et d’organisation du travail
Joueur d’équipe avec beaucoup d’entregent

Pourquoi choisir GardaWorld Transport de valeurs ?

Salaire de 23$
Programme d’aide aux employés
Stationnement gratuit sur place
Rabais corporatifs
Équipe de travail dynamique
Entreprise internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme
Possibilité de mentorat, coaching et formation

Si vous êtes une personne motivée, éthique et dotée d’un excellent jugement professionnel, qui cherche à avoir un impact direct sur le succès de l’entreprise et à évoluer avec elle, ce poste est fait pour vous !

Bien que toutes les demandes d’emploi soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.

Hospital Security Guard (Winnipeg, Manitoba, CA)

Ready to suit up as a Hospital Security Guard

Requisition: 241786

What matters most in a role like this is your ability to read the environment, anticipate risk and act accordingly. Tell us about how your keen sense of observation is one of your greatest strengths.

As a Tactical Security Guard in a Hospital setting , physical ability and ability to De- escalate situation is essential as you will be moving around your entire shift, patrolling and de-escalate situations in a Hospital environment

What's in it for you?

Hourly wage of $16.93 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Permanent Positions: Saturday to Wednesday (2330-0730)
Career growth opportunities at GardaWorld
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Hospital Security Guard

Patrol sensitive areas to spot any suspicious activity
Verify identities and control access to secure areas
React quickly to threats or incidents
Responding to code
Check the proper functioning of alarms and cameras
Document incidents and actions taken
Respond to alarms and conduct on-site checks
Collaborate with law enforcement during serious incidents

Qualifications for Hospital Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid Manitoba security license
First aid certification an asset
Ability to stand and walk entire shift
Good verbal and written communication skills
Previous experience in the security industry (asset)
Tactical experience (Asset)
Customer service oriented
Leadership and problem-solving skills
Ability to work in a stressful environment

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, surveillance and even casual roles available.

Hospital Security Guard (Winnipeg, Manitoba, CA)

Ready to suit up as a Healthcare Security Guard

Requisition: 241761

What matters most in a role like this is your ability to build meaningful connections. Tell us about how your natural ability to engage with others reassures and inspires confidence.

As a Concierge Security Guard in Hospital setting, there is a high focus on customer service since you will be working with people all shift, in a Hospital environment

What's in it for you?

Hourly wage of $ 16.93 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Permanent Positions: Saturday and Sunday (1600-0000)
Career growth opportunities at GardaWorld
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Healthcare Security Guard

Customer service duties like welcome, verify identity, and guide visitors
Manage access control
Perform regular patrols to identify potential risks
Inspect security equipment and report any maintenance needs
Respond to incidents, provide first aid, and coordinate with emergency teams
Answer questions in person or by phone
Write incident reports and communicate security concerns

Qualifications for Healthcare Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold valid Manitoba security license
First aid certification an asset
Exceptional customer service skills
Proficient in basic phone & computer skills

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have tactical, surveillance and even casual roles available.

Hospital Security Guard (Winnipeg, Manitoba, CA)

Ready to suit up as a Hospital Security Guard

Requisition:241762

What matters most in a role like this is your ability to build meaningful connections. Tell us about how your natural ability to engage with others reassures and inspires confidence.

As a Hospital Security Guard, there is a high focus on customer service, Team work and Access control since you will be working with people all shift, in a Hospital environment

What's in it for you?

Hourly wage of $ 16.93+ comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Permanent Position: Saturday and Sunday (0830-2030)
Career growth opportunities at GardaWorld
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Hospital Security Guard

Customer service duties like welcome, verify identity, and guide visitors
Access control duties ( Checking ids, dealing with contractors, liaising with the building management etc. )
Inspect security equipment and report any maintenance needs
Respond to incidents, provide first aid, and coordinate with emergency teams
Answer questions in person or by phone
Write incident reports and communicate security concerns
Ensure the protection of people, assets, and property
Deter criminal activity. Guards may be expected to engage in visible deterrence through their presence and by adhering to security procedures. security presence
Conduct Daily Reports and Incident Reports and send it via emails
Respond to various emergencies, such as fires, medical incidents, or security breaches
Monitor access of entryways and exit points
Conduct preventive surveillance rounds
Point of contact with authorities and emergency services

Qualifications for Hospital Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid Manitoba security license
First aid certification an asset
Exceptional customer service skills
Proficient in basic phone & computer skills

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have tactical, surveillance and even casual roles available.

Parking Security Guard (Winnipeg, Manitoba, CA)

Ready to suit up as a Parking Security Guard

Requisition: 241759

What matters most in a role like this is your ability to read the environment, anticipate risk and act accordingly. Tell us about how your keen sense of observation is one of your greatest strengths.

As a Parking Security Guard in a Hospital setting , Scheduled Foot Patrolling and Physical ability is essential as you will be moving around your entire shift and patrol Hospital Parkade environment

What's in it for you?

Hourly wage of 16.93 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Permanent position: Monday to Friday 2330-0730
Career growth opportunities at GardaWorld
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Parking Security Guard

Foot Patrol sensitive areas to spot any suspicious activity
Verify identities and control access to secure areas
React quickly to threats or incidents
Mobile Parking Patrols as per post orders and as instructed by Supervisor
Traffic Control
Working as a team and report to the onsite supervisor
Providing Escorts for Visitors, and issue passes for appropriate areas.
Ensuring all doors are closed, and vacant areas have lights off.
Maintaining a safe and secure environment.
Providing active response, assist EMS, Fire Watch, Pressurized Systems and chemical spills.
Employee work alone process.
G-Track Patrolling will be done as per site orders.
Between the patrols parking at a spot mentioned in the site orders.
Performing Vehicle inspection at the start and end of Shift.
Documenting/reporting issues using electronic devices.
Adhering to all Company standards and Site orders.
Providing excellent customer service.

Qualifications for Parking Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid Manitoba security license
First aid certification an asset
Ability to foot Patrol entire shift
Be able to use personal vehicle
Valid Manitoba Security Guard license
Fluent in English, both written and orally
1-2 years experience as Security guard in Customer facing roles .
High school education or equivalent
Strong customer service skills.
Parking Facility for personal car is not available

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, surveillance and even casual roles available.

Parking Enforcement Supervisor (Winnipeg, Manitoba, CA)

Ready to suit up as a Parking Enforcement Security Supervisor

Requisition:241561

What matters most in a role like this is your ability to build meaningful connections with Client . Tell us about how your natural ability to engage with others reassures and inspires confidence.

As a Parking Enforcement Security Supervisor, there is a high focus on seamlessly Managing and Motivating a team of trained Parking enforcement Security guards, monitor Parking enforcement responsibilities and ensuring exceptional customer service, since you will be working with people all shift, in Parking environment.

What's in it for you?

Hourly wage of $ 16.50+ comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Permanent Position: Monday to Friday (0700-1500)
Career growth opportunities at GardaWorld
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Parking Enforcement Security Supervisor

Plan, Manage and Monitor team of highly trained parking enforcement Security guards
Ensuring that there is a seamless operations and Parking enforcement protocols are followed effectively
Patrol the campus parking lots ensuring that vehicles have valid parking
Conducting Foot and Vehicle Patrols
Arrive at your post on time and in uniform
Maintain College-provided devices and vehicles in good working order
Prioritize the safety and protection of residents and visitors
Be mindful of ways to improve the safety and security of parkers on campus
Share suggestions and recommendations for improvement with the CPO
Follow all instructions given to you carefully and thoroughly
Conduct yourself in a respectful manner
Maintain accurate and neat reports
Issue parking tickets using an electronic ticketing system to vehicles illegally parked, expired time, invalid passes or vehicles parked in the wrong lot
Drive the parking enforcement vehicle provided by the school.
Other duties as assigned

Qualifications for Parking enforcement Security Supervisor

Be authorized to work in Canada
Hold a valid Manitoba security license
Leadership or Supervisory experience ( an Asset)
First aid certification an asset
Exceptional customer service skills
Proficient in basic phone & computer skills
Valid Full Manitoba driver license
1 year of driving experience
Be able to provide clear driving record in past 15 months
Be Physically fit, and be able to walk around 4 - 6 KMs per day
Be good with Technologies

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have tactical, surveillance and even casual roles available.

CNESST Siège Social - Lieutenant de la sécurité (Quebec, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme de Lieutenant

Si vous recherchez votre prochain défi professionnel, nous avons une opportunité pour vous ! En tant que superviseur, vous jouerez un rôle clé dans le déroulement des opérations quotidiennes et des processus mis en place !

Nous offrons à nos employés des possibilités d'évolution. 30% de nos employés de première ligne sont promus pour faire partie de nos équipes opérationnelles.

Nous élargissons nos rangs dans {ville} ! Grâce à notre grande variété de contrats, nous avons un poste qui répondra à vos besoins et vous aidera à atteindre vos objectifs.

Ce que vous y gagnez ?

Nous offrons un salaire 24,23$ et des prestations de santé complètes
Nous vous garantissons 40 heures par semaine
Uniforme fourni gratuitement
Opportunités de croissance avec GardaWorld
Formation continue avec notre Campus GardaWorld, comme emploi de la force

Responsabilités d'un Lieutenant

Planifier, diriger Voir au bon déroulement des opérations chez le client
Développer et implanter des procédures et politiques d’opérations de sécurité
Maintenir des systèmes de protection, risques de feu, vols et autres sinistres

Assurer la disponibilité du matériel d’urgence
Faire des suggestions pour améliorer et optimiser le service de sécurité

Qualifications d'un Lieutenant

1 à 3 ans d'expérience en gestion de personnel dans un milieu syndiqué

Excellentes compétences en communication à l'oral et à l'écrit (anglais un atout)
Bonne connaissance de Microsoft Word, Excel et Outlook
Un permis d'agent de sécurité et une carte de premiers soins valides
Être disponible pour travailler selon un horaire flexible
Avoir un casier judiciaire vierge

Être admissible à travailler au Canada

SSQC

Agent(e) de sécurité QSL FDS (Lévis, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) de sécurité

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 23,29$ + primes
Horaire du vendredi au dimanche
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité

S'occuper du contrôle d'accès - intrus, visiteurs, etc.
Rédaction des rapports journaliers, rapports d'incidents ou autres
Donner un service à la clientèle irréprochable
Effectuer des rondes
Faire la surveillance de caméra

Qualifications de l'agent(e) de sécurité

Autorisé(e) à travailler au Canada
Titulaire d'une licence de sécurité en cours de validité
Détenir un certificat de premiers secours
Détenir une voiture et un permis de conduire
Solides compétences en matière de rédaction de rapports
Bonne vue et excellentes capacités à rester concentré(e)
Solides compétences en matière de technologie

SSQC

P2 - Agent de sécurité, Secteur industriel 1 (Alma, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme?

Si vous cherchez un emploi où vous avez d'importantes responsabilités, celui-ci est fait pour vous ! En tant qu'agent de sécurité dans le secteur industriel, vous jouerez un rôle clé en assurant la sécurité des travailleurs pour certaines des plus grandes marques !

Nous offrons à nos employés des possibilités d'évolution. 30% de nos employés de première ligne sont promus pour faire partie de nos équipes opérationnelles.

Nous élargissons nos rangs dans la ville d'Alma ! Grâce à notre grande variété de contrats, nous avons un poste qui répondra à vos besoins et vous aidera à atteindre vos objectifs.

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

Nous offrons un salaire 25,20$ + primes
Horaire à temps plein
Uniforme fourni gratuitement
Opportunités de croissance avec GardaWorld

Que fait un agent de sécurité en milieu industriel ?

Gérer les accès ainsi que les cartes d'accès des employés, des entrepreneurs et visiteurs
Effectuer des fouilles de véhicules
Vérifier les périmètres de sécurités via les systèmes de surveillance.
Recevoir et répartir les appels internes et externes
Contrôles les entrées et sorties des matières dangereuses
Rédiger des différents rapports

Qualifications pour devenir un agent de sécurité?

Un permis d'agent de sécurité et une carte de premiers soins valides
Être disponible pour travailler de jour, soir et nuit
Avoir un casier judiciaire vierge
Être admissible à travailler au Canada

SSBSL

• Inspecteur.trice en conformité et sécurité commerciale (Quebec, Québec, CA)

Vous ne tenez pas en place ?

Vous cherchez un emploi dynamique, varié et où chaque journée est différente ? Ce poste est fait pour vous !

En tant qu’agent de visite, vous travaillerez sous couverture, réaliserez des visites et évaluerez la conformité des commerces, tout en conseillant nos clients en matière de sécurité.

Vous aimez le travail de terrain?
Vous souhaitez bâtir une carrière en sécurité ou en prévention des pertes?
Postulez dès maintenant !

Quels sont les avantages du poste d'inspecteur.trice en conformité et sécurité commerciale ?

Salaire d’entrée à 20 $/heure
Horaire flexible (jour et soir)
Véhicule fourni
Opportunités de croissance professionnelle chez GardaWorld
Environnement stimulant et formateur

Vos responsabilités comme inspecteur.trice en conformité et sécurité commerciale :

Réaliser des visites de fermeture (vérification des sacs, présence lors des fermetures, etc.)
Agir comme client mystère pour évaluer le service, la sécurité et la conformité aux normes
Effectuer des visites de prévention des pertes (comptage de caisse, vérification des accès et procédures)
Fournir des recommandations en sécurité aux clients
Collaborer avec les équipes internes (enquêtes, prévention, etc.)

Profil recherché :

Permis d’agent de sécurité (BSP) valide (atout)
Diplôme d’études secondaires complété
Permis de conduire valide et bon dossier de conduite
Casier judiciaire vierge
Autonomie, discrétion, bon jugement
Bilinguisme (français/anglais) est un atout

Toujours intéressé ?

Si vous êtes rendu jusqu’ici et que vous pensez que ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre CV dès aujourd’hui.
Nous avons hâte de faire votre connaissance !

SSPDP

Commis aux uniformes (Quebec, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale et opérant dans un contexte international, est à la recherche d’une personne dynamique, orientée vers les résultats et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution. Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Commis aux uniformes pour joindre notre équipe à Québec.

Ce que nous offrons:

Assurance collective
REER collectif
Rabais corporatifs
Poste à temps plein

Vos responsabilités :

Accueillir les agents lors de leur passage en magasin
Répondre aux demandes d’uniformes des directeurs de comptes
Réapprovisionner les tablettes
Enlever les écussons sur les uniformes désuets et/ou usagés
S’assurer que le magasin des uniformes est correctement rangé
Faire les suivis de commandes auprès des fournisseurs
Vérifier l’inventaire et préparer les commandes d’uniformes
Gérer les retours d’uniformes
Mettre à jour les dossiers des employés
Collaborer à divers projets d’amélioration du service client
Être un fier représentant de GardaWorld à tout moment

Exigences du poste:

Diplôme d’études secondaire
Expérience en service à la clientèle
Bonne connaissance des logiciels MS Office (Word, Excel)
Connaissance avec le fonctionnement des inventaires en entrepôt
Capacité à travailler en équipe et à déplacer des charges lourdes
Personne structurée et rigoureuse ayant un bon sens de l’initiative
Habileté à travailler sous pression
Permis classe 5
Bon sens de l’organisation
Bonne capacité d’adaptation, d’intégration et de communication

INTQC

Coordonnateur/trice logistique - terrain (Quebec, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme de Coordonnateur(trice)

Nous sommes à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) logistique dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Sous la supervision de la direction des opérations, la personne sélectionnée jouera un rôle clé dans la supervision des effectifs sur le terrain, la planification opérationnelle et la communication avec les parties prenantes.

Ce que vous y gagnez ?

Nous offrons un salaire de 30$ et des prestations de santé complètes
Nous garantissons un 40 heures par semaine
Uniforme fourni gratuitement
Opportunités de croissance avec GardaWorld
Formation continue avec notre Campus GardaWorld, comme emploi de la force

Responsabilités d'un(e) Coordonnateur(trice)

1. Supervision opérationnelle

Veiller à la présence, la ponctualité et la présentation des agents de sécurité sous votre responsabilité.
Planifier et répartir efficacement les effectifs selon les besoins.
Réagir rapidement aux imprévus : remplacement, réaffectation du personnel.

2. Encadrement et leadership

Encadrer, motiver et soutenir les agents dans leurs fonctions.
Accueillir et former les nouveaux employés sur le site.
Être un modèle de professionnalisme, d’intégrité et de vigilance.

3. Application des procédures de sécurité

Assurer le respect des politiques internes, procédures de sécurité et exigences du client.
Intervenir lors d’incidents, coordonner les réponses d’urgence et rédiger les rapports nécessaires.
Effectuer régulièrement des rondes de vérification.

4. Communication et rapports

Assurer une communication fluide avec les agents, la direction et les clients.
Rédiger les rapports d’incidents, journaux de bord et autres documents requis.
Participer aux réunions de suivi avec les gestionnaires et les clients.

5. Santé, sécurité et prévention

Promouvoir une culture de prévention des accidents.
Identifier et signaler les situations à risque ou conditions dangereuses.
Contribuer aux enquêtes internes en cas d'accident ou situation critique.

6. Gestion administrative

Valider les feuilles de temps, présences et demandes de congé.
Appliquer les mesures disciplinaires mineures en collaboration avec les RH.
Tenir à jour les registres de formation et certifications.

Qualifications d'un(e) Coordonnateur(trice)

1 à 3 ans d'expérience en gestion de personnel

Excellentes compétences en communication à l'oral et à l'écrit (anglais obligatoire)
Bonne connaissance de Microsoft Word, Excel et Outlook
Un permis d'agent de sécurité et une carte de premiers soins valides (un atout)
Être disponible pour travailler selon un horaire flexible
Avoir un casier judiciaire vierge

Être admissible à travailler au Canada

SSQC

Mécanicien véhicule lourd (Quebec, Québec, CA)

Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) véhicule lourd à Québec pour un poste temps plein de JOUR (du mardi au jeudi de 9h-19h et le vendredi de 7h-17h)

Votre mission chez GardaWorld, Transport de valeurs　:

Relevant du superviseur de garage, le mécanicien aura la responsabilité de l’entretien et de la réparation de la flotte des camions blindés destinés aux transports de valeurs. Il devra travailler selon des délais serrés, afin d’assurer la continuité des opérations de la division.

Nous offrons　:

Environnement de travail dynamique dans un domaine hors du commun
Salaire horaire entre 31.15$ et 36.53$
Avantages sociaux concurrentiels
Uniforme de travail fourni
Stationnement disponible sur place
Garage chauffé l'hiver et climatisé l'été
La chance de travailler pour entreprise Internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme

Vous ferez　:

La mise au point, la réparation ou le remplacement des diverses composantes et systèmes des véhicules lourds de la flotte de blindé
L’entretien préventif des véhicules (changement d’huile, freins, lubrifications)
L’inspection des véhicules selon les normes internes et gouvernementales
Des comptes rendu quotidiens du travail accompli ainsi que du travail à faire
L’entretien du garage et des outils
Toutes autres tâches connexes

Votre profil　:

Diplôme en mécanique diesel des véhicules lourds (Carte PEP un atout)
Diplôme d'études secondaires ou une équivalence
Permis de conduire classe 5 valide
Un (1) an d’expérience en mécanique
Bonne capacité d’écoute et sens aigu de la débrouillardise
Être disponible à travailler à temps plein de soir
Être en possession de vos propres outils
Connaissance des termes mécaniques anglophones

Intéressé? Joignez-vous à nous dès maintenant!

TV20

TVQC

Directeur(trice) du développement des affaires (Quebec, Québec, CA)

Directeur(trice) du développement des affaires

Vous souhaitez propulser votre carrière dans une entreprise de renom mondial? GardaWorld, leader de la sécurité privée, est à la recherche d’un(e) Directeur(trice) du développement des affaires pour son département des systèmes de sécurité et technologies. Relevez le défi de développer des solutions de sécurité innovantes, bâtissez des relations stratégiques et jouez un rôle clé dans la croissance d’un secteur essentiel. Rejoignez une équipe où votre talent fera toute la différence!

Ce que nous offrons

Salaire de base : Entre 40 000 $ et 65 000 $, selon l’expérience.
Bonus : Programmes de bonification basés sur vos résultats.
Avantages : Assurances, contribution au REER, stationnement gratuit.
Environnement : Une équipe dynamique qui valorise votre succès.

Responsibilités du Directeur(trice) du développement des affaires:

Identifier et approcher de nouveaux clients pour promouvoir les solutions de systèmes d’alarmes de GardaWorld.
Gérer et développer un portefeuille de clients existants en assurant leur satisfaction.
Atteindre et surpasser les objectifs de vente grâce à des stratégies efficaces.
Offrir un service à la clientèle de premier ordre en étant le point de contact principal.
Préparer et présenter des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients.
Collaborer avec les équipes internes pour assurer une expérience client optimale.

Qualifications du Directeur(trice) du développement des affaires:

Formation : Diplôme d’études secondaires requis; un diplôme en ventes ou marketing est un atout.
Expérience : Minimum 5 ans en vente, idéalement dans les produits électroniques, systèmes de sécurité ou domaines connexes.
Mobilité : Véhicule obligatoire pour déplacements chez les clients.
Certification : Le BPS est obligatoire pour ce post.
Compétences : Excellentes aptitudes en vente, communication et négociation.

Passez à la prochaine étape de votre carrière en ventes!
Postulez dès aujourd’hui.

SSAlarm

Répartiteur (Soir) (Quebec, Québec, CA)

Lieu de travail : Québec, Québec, CA

Horaire: Dimanche de 14h00 à 22h00 et du lundi au jeudi de 16h00 à minuit

Salaire horaire de 26.38$/heure

À propos de GardaWorld Cash (Transport de valeurs)

GardaWorld Cash (Transport de valeurs) est le chef de file des solutions personnalisées et complètes de gestion du numéraire en Amérique du Nord, notamment pour le transport sécurisé, la gestion du numéraire, la gestion de voûtes, les guichets automatiques et les distributrices d'argent comptant. À titre de plus grands manutentionnaires de billets, de monnaies et de chèques au Canada et aux États-Unis, nous gérons et transportons plus de 8 milliards de dollars en valeurs chaque jour pour le compte d'entreprises dans les secteurs financier, commercial, gouvernemental et des entreprises.

Le siège social de GardaWorld Cash (Transport de valeurs) est situé à Boca Raton en Floride, tandis que celui de sa filiale canadienne est situé à Montréal, au Québec. Notre équipe est composée de plus de 10 000 professionnels en transport de valeurs, ainsi que d'un réseau de succursales et de centres de traitement sécurisés situés stratégiquement à l'échelle de l'Amérique du Nord. L'entreprise est aussi soutenue par une technologie sophistiquée, un service à la clientèle ininterrompu et une expertise logistique.

Votre mission :

Nous embauchons actuellement un répartiteur(trice) à temps plein pour notre centre de support aux opérations à Quebec. Vous serez responsable du contrôle des équipes de transport de valeurs sur le réseau routier à partir du centre de support aux opérations de Quebec.

Vos responsabilités :

Répartir les appels pour bris de guichets automatiques pour tout le Canada
Gérer en collaboration avec différents fournisseurs des rendez-vous avec des techniciens
Préparer certains documents et rapport
Toutes autres tâches connexes

Les qualifications requises :

Détenir un diplôme d’étude secondaire ou équivalence
Avoir un minimum d’une année d’expérience en répartition et/ou logistique (un atout)
Être disponible à temps plein pour travailler selon un horaire variable (jour,soir)
Avoir d’excellente habileté avec la suite Office
Avoir une bonne maitrise du français et de l’anglais (bilinguisme)
Excellente capacité à communiquer ainsi qu’à travailler sous pression
Bonne capacité d’analyse, de planification et d’organisation du travail
Joueur d’équipe avec beaucoup d’entregent

Bien que toutes les demandes d’emploi soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.

Pre-Board Screening Officer (Quebec, Quebec, CA)

What’s in it for you?

We offer $25.83/hour & comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
French verbal and written
English considered an asset
Must be located near Quebec city or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

Représentant, Ventes Commerciales et d'Unités Mobiles de Télésurveillance (Quebec, Québec, CA)

Représentant, Ventes Commerciales et d'Unités Mobiles de Télésurveillance

GardaWorld embauche ! Joignez-vous à notre équipe estimée en tant que Conseiller aux ventes commerciales et contribuez à notre remarquable parcours !

Êtes-vous un professionnel de la vente accompli avec une passion inébranlable pour les technologies de pointe ? Chez GardaWorld, nous utilisons des technologies de pointe pour protéger les entreprises, leurs biens et leurs employés. Grâce à notre marque réputée, à notre expertise inégalée et à notre vaste gamme de produits de sécurité électronique, nous nous sommes fermement établis en tant que chef de file de l'industrie dans le marché des systèmes de sécurité. Cependant, notre ambition ne connaît pas de limites. Nous recherchons activement des personnes exceptionnelles comme vous pour rejoindre nos rangs et jouer un rôle essentiel en propulsant notre plan de croissance vers des sommets sans précédent !

Ce que vous ferez :

Libérez votre ténacité : Utilisez vos prouesses commerciales pour générer des prospects par le biais d'appels à froid efficaces et de recommandations, en ne négligeant aucune piste dans votre quête de succès.
Prendre en charge les visites de locaux sur place : Utiliser vos talents de persuasion pour qualifier les clients potentiels et établir des liens significatifs.
Convaincre les clients : Collaborer avec nos ingénieurs en solutions et nos techniciens commerciaux pour élaborer des propositions convaincantes qui mettent en évidence la valeur de nos solutions, garantissant ainsi l'adhésion et le soutien enthousiaste des clients.
Offrir une expérience client exceptionnelle : Agir en tant que point de contact principal avant et pendant les installations, assurer une satisfaction client impeccable, résoudre rapidement toute préoccupation ou demande de renseignements.
Cultiver des relations durables : Entretenir des relations solides et durables avec les clients, en devenant leur conseiller de confiance et leur principal interlocuteur après les installations. Cela contribuera à la fidélisation des clients et à l'élargissement de notre réseau de clients satisfaits.
Maîtriser l'art de l'organisation : Soumettre des propositions de bons de travail, rapidement et avec précision, en assurant une communication transparente par le biais du CRM et une collaboration optimale au sein de l'équipe.

Comment vous décririez-vous ?

Passionné(e) de technologie : vous possédez une véritable passion pour la technologie et un appétit vorace pour rester informé(e) sur les produits de systèmes de sécurité électronique, les services, les tendances du marché, et même les stratégies employées par nos concurrents.
Esprit d'entreprise : Votre nature ambitieuse vous pousse à gérer efficacement votre temps et vos efforts, en vous efforçant constamment d'obtenir le meilleur retour sur investissement.
Virtuose de la gestion de projet : vous vous épanouissez dans la gestion de projets complexes et de grande envergure qui s'étendent sur de longues périodes. Votre sens exceptionnel de l'organisation vous permet de jongler sans problème avec de nombreuses réalisations.
Dynamique et sociable : Le travail en réseau vous est naturel. Vous vous délectez des situations sociales, vous créez habilement des liens avec les professionnels du secteur et vous saisissez toutes les occasions de vous développer.

Exigences :

Minimum 2 ans d'expérience dans la vente de produits électroniques, idéalement dans les systèmes de sécurité ou dans des domaines connexes tels que les télécommunications.
Connaissance du milieu de la sécurité.
Posséder un véhicule.

Ce que nous offrons

Post permanant temps plein
Assurance
REER
Des outils de pointe : Libérez vos prouesses commerciales grâce aux dernières technologies. Accédez à notre vaste base de données de clients et de prospects GardaWorld, afin de stimuler vos efforts de prospection et de vous préparer à un succès inégalé.
Opportunités de croissance continue : Nous croyons fermement qu'il faut investir dans votre développement professionnel. Nos programmes de formation continue vous permettront de devenir un expert inégalé dans nos offres de services, ce qui vous permettra de présenter nos solutions aux clients en toute confiance.
Un salaire de base compétitif : Le salaire de base – Entre 37 500 $ et 55 000$.
Une structure de commissions lucrative : Votre dévouement et votre travail acharné méritent d'être reconnus ! Nous offrons une structure de commission exceptionnelle qui récompense à la fois les revenus d'installation et les revenus récurrents mensuels, vous permettant ainsi de maximiser votre potentiel de gain.
Programme de véhicules : Jusqu'a 600$ de remboursement de KM.

Si vous êtes prêt à saisir l'opportunité de rejoindre une organisation leader sur le marché des systèmes de sécurité commerciale, où vos compétences et votre dévouement seront récompensés, alors nous vous invitons à postuler dès aujourd'hui !

SSAlarm

Agent(e) Administratif (Quebec, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution. Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Agente(e) administratif pour joindre notre équipe à Québec.

Ce que nous offrons :

Poste temps plein permanent
Assurance collective et REER collectif
Rabais corporatifs
Occasions d’avancement de carrière/formations

Vos responsabilités :

Offrir un excellent service à la clientèle
Accueillir les clients spontanés pour toutes questions de recrutement
Répondre aux questions des étudiants concernant les opportunités d'emploi Gardaworld
Relever et traiter les messages de la boîte vocale et les courriels du recrutement lié au campus
Collaborer avec l'équipe recrutement et l'équipe Campus
Répondre aux diverses demandes de support administratif
Toutes autres tâches connexes

Ce que nous recherchons :

Minimum de 2 ans d'expérience en service à la clientèle, bureautique/support logistique
Études relatives à l'administration
Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
Anglais de niveau professionnel
Ouvert à travailler avec un grand volume

INTQC

Security Guard, Casual (Windsor, Ontario, CA)

Ready to suit up as a Concierge Security Guard

What matters most in a role like this is your ability to adapt from one mission to the next. Tell us about how you embrace change and thrive in the heart of the action.

As a casual Security Guard, your role will vary depending on the day and special event. Whether it’s customer service, patrols, or surveillance, we need you to adapt with agility and precision.

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $18 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Concierge Security Guard

Monitor the premises to ensure security
Conduct patrols to spot any suspicious activity
Control access points and verify identities
Respond quickly to incidents or potential threats
Provide excellent customer service while maintaining security
Write detailed reports on events and incidents
Collaborate with authorities during serious situations

Qualifications for Concierge Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
First aid certification an asset
Ability to think quickly and adapt to changing situations
Responsive and strong problems solving skills

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, tactical and surveillance roles available.

Bilingual (ENG/FR) Customer Experience Manager (Toronto, Ontario, CA)

As a Customer Experience Manager, you will be in a key leadership role responsible for managing the Facilitator team. You will ensure the delivery of exceptional customer service and a seamless passenger experience throughout the screening process. This role involves overseeing the facilitation of passengers, addressing customer concerns, and collaborating with internal and external stakeholders to enhance customer satisfaction and experience.

Customer Experience Manager Responsibilities:

Provide leadership, guidance, and support to the Facilitator team.
Establish performance expectations, track progress, and offer continuous coaching and feedback.
Foster a positive and inclusive team culture that promotes teamwork, accountability, and continuous improvement.
Conduct regular team meetings and individual performance evaluations.
Monitor and improve the efficiency of passenger flow, queue management, and wait times.
Address and resolve customer concerns, complaints, and escalations in a timely and effective manner.
Act as a primary point of contact for escalations and coordination with relevant stakeholders.

Customer Experience Manager Qualifications:

Post-secondary education or equivalent work experience.
A minimum of 1-3 years of experience working in the aviation industry, or similar service
Fluency in both English and French is required
Strong leadership and team management skills, with the ability to motivate and inspire a diverse group.
Excellent interpersonal and communication skills, with a customer-centric approach.
Ability to handle customer escalations and resolve conflicts in a professional and empathetic manner.
Awareness of the Accessible Transportation for Persons with Disabilities Regulations (ATPDR) and the Official Languages Act (OLA).
Knowledge of American Sign Language (ASL) or Langue des signes du Québec (LSQ) is preferred.
Experience working with Indigenous peoples, the LGBTQ community, and diverse populations.

Employment Details:

Employment Type: Permanent
Locations: Toronto, ON

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Bilingual (ENG/FR) Recruiter (Mississauga, Ontario, CA)

The Recruiter is responsible for assisting with the full recruitment cycle for screening officers. It will be a requirement that they participate in a high‐volume recruitment process. The Recruiter will be responsible for the administration of a multi‐phase recruitment process which includes the attraction, sourcing, screening, testing, interviewing of candidates whilst maintaining accurate records and pipelines in the applicant tracking system.

Key Responsibilities:

Screens applications and selects qualified candidates.
Schedules interviews; oversees preparation of interview questions and other hiring and selection materials.
Assists with the interview process, attending and conducting interviews with managers, directors, and other stakeholders.
Working in collaboration with the recruitment team to monitor all screening officer recruiting activities and progress.
Managing and maintaining an accurate pipeline of candidates using an applicant tracking system, (SAP SuccessFactors), to support staffing requirements and ensure quality and compliance.
Source and recruit candidates by using databases, social media, and community partnership.
Monitor and apply HR recruiting best practices.
Conduct interviews using various reliable recruiting and selection tools/methods to filter candidates within schedule Assess applicants’ relevant knowledge, skills, soft skills, experience, and aptitudes.

Ensures effective participation with colleagues in development of program activities to stay current with regulatory requirements within the scope of the recruitment program.
Design, implement and maintain effective relationships with aerodrome operators and pass offices.
Works effectively with aerodrome operators in participating in career fairs.
Responsible for adherence to systems, processes, and policies in support of the organization's vision and programs.
Participates in and demonstrates an understanding of safety principles and practices; follows all safety policies and procedures to support a safe working environment.

Education

A minimum of 1 year of experience in a recruitment role (preferably high-volume recruitment).
Diploma/Degree in a related field such as Human Resources or Business Administration
Intermediate knowledge of Microsoft Office, (Word, Excel, Outlook)

Knowledge, Skills, and Abilities

Demonstrated ability to develop and implement action plans that achieve objectives.
Experience in Aviation, Resources or Security Operations
Experience with an applicant tracking system(s)
Experience with online testing platforms
Excellent communication skills
Able to build strong relationships with program stakeholders
Strong commitment to teamwork.
Ability to work under pressure and handle stressful situations.
Excellent attention to detail
Ability to work in a dynamic environment with shifting process and priorities
Requires moderate direction to complete more complex tasks; completes routine tasks with little or no supervision.
Understanding of administrative processes related to recruitment with a demonstrated ability to work within a regulatory and compliance driven environment.

Competencies

Team Building and Communication: must be able to support the development of a healthy internal culture that retains vital employees and holds individuals accountable to company or regulatory standards. Facilitate coordination and communication between departments and functions.
Work Standards – Sets and maintains high performance standards. Pays close attention to detail, accuracy, and completeness. Shows concerns for all aspects of the job and follows up on work outputs.
Problem Solving – Analyses problem by gathering and organizing all relevant information. Identifies cause and effect relationships. Comes up with appropriate solutions.
Initiative – Takes action to influence events. Generates ideas for development, takes advantage of opportunities, suggests innovations. Does more than is required.
Presentations: Is effective in a variety of formal and informal presentation settings, including one-on-one, small, and large groups, with peers. Manage group processes during any presentation and reflects agility to meet the audience requirements.

Working Conditions

In person and virtual meetings are required.
Physical requirements include but are not limited to – standing, lifting, sitting for prolonged periods, extensive use of a computer/electronic device.
Ability to mentally focus and concentrate for prolonged periods.
Ability to facilitate in person sessions that requires standing, sitting, walking, speaking, and directing participation of small (3 to 4 people) to large (20 to 50 people) groups during regular business hours over multiple days.
Work near others. Will share the same workspace and work with people from varying organizational levels, divisions, departments and geographical locations.
Demonstrated ability to work remotely with little to no supervision.
No set schedule - may need to work or travel outside of regular work hours.
Overtime can be controlled but may be required dependent on program needs.
Works with little to no direct supervision on routine task

Facilitateur/Facilitator (Mississauga, Ontario, CA)

Vous adorez le service à la clientèle ? Vous parlez couramment l’anglais et le français ? Si en plus votre objectif est de faire carrière dans une entreprise formidable, GardaWorld est l’endroit qu’il vous faut. Joignez-vous à notre équipe diversifiée de gens passionnés et engagez-vous dans un parcours qui vous permettra de vous développer tant sur le plan personnel que professionnel.

En tant que facilitateur, vous offrirez un service à la clientèle bilingue auprès des passagers qui ont besoin d’une assistance supplémentaire tout au long du processus de contrôle. Vous recevrez une formation approfondie sur les procédures de contrôle préembarquement ainsi que sur les situations de contrôle particulières.

Responsabilités du poste de facilitateur

Fournir un niveau élevé de service à la clientèle au public voyageur.
Dialoguer avec les passagers et offrir de l’aide à ceux qui ont besoin d’un soutien en raison d’une perte d’audition, d’une perte de vision, d’une mobilité réduite, etc.
Sur demande, accompagner les passagers lors du contrôle, les aider avec leurs effets personnels et leur expliquer la procédure.
Expliquer les possibilités offertes au passager pour le contrôle de sa personne et de ses équipements médicaux, ainsi que de tout objet culturel ou religieux sensible.
Fournir des informations sur la signalisation réglementaire de l’ACSTA aux passagers malvoyants (à l’aide du livret de communication tactile de l’ACSTA).
Travailler en étroite collaboration avec les agents de contrôle et assurer la liaison avec les intervenants de première ligne afin d’assurer aux passagers un service à la clientèle exceptionnel.
Intervenir de manière proactive en cas de besoin, que ce soit dans la file d’attente ou sur la ligne de contrôle.
Maintenir à jour ses connaissances sur les enjeux et les initiatives liés au handicap, en particulier dans le secteur des transports (par exemple, le programme Sunflower Lanyard pour les personnes souffrant de handicaps invisibles).

Qualifications du facilitateur

Formation postsecondaire ou expérience professionnelle équivalente.
Empathie, écoute active et sens du service à la clientèle.
Un minimum de 1 à 3 ans d’expérience dans le domaine du service à la clientèle.
Capacité de communiquer couramment, clairement et efficacement en français et en anglais.
Capacité de s’adapter aux besoins/situations des clients, de fournir des solutions ou des alternatives appropriées.
Capacité de fournir un soutien physique aux passagers à mobilité réduite, sur demande.
Capacité de rester debout et de marcher pendant de longues périodes.

Détails de l’emploi

Taux: 25 $/heure
Type d’emploi : Temps plein (syndiqué)
Emplacements : Aéroport international Pearson de Toronto (YYZ), Aéroport Billy Bishop de Toronto (YTZ)

Si vous êtes prêt à retrousser vos manches et à vous lancer dans une carrière passionnante, nous voulons vous entendre ! Postulez dès maintenant, et bâtissons ensemble quelque chose de fantastique.

As a Facilitator, you will provide bilingual customer service and engage with passengers who need extra assistance through the screening process. You will be extensively trained on knowledge of Standard Operating Procedures and will gain an in-depth familiarity of Pre-Board Screening procedures for special screening situations.

Facilitator Job Responsibilities

Provide a high level of customer service to the travelling public.
Engage with passengers and offer assistance to those who require support for hearing loss, vision loss, limited mobility, etc.
If requested, accompany passengers through screening, helping with their belongings and explaining the process.
Explain options available to the passenger for screening of their person and their special items, medical devices and aids, and sensitive cultural or religious items.
Provide information about CATSA’s regulatory signage to passengers with vision loss (using CATSA tactile communications booklet).
Work closely with Screening Officers and liaise with front-line stakeholders to ensure passengers receive exceptional customer service.
Proactively intervene where required, either in the queue or on the screening line.
Maintain up-to-date knowledge on disability-related issues and initiatives, with a focus on those in the transportation sector (for example, the Sunflower Lanyard program for people with invisible disabilities).

Facilitator Qualifications

Post-secondary education or equivalent work experience.
Strong empathy, active listening, and customer service skills
A minimum of 1-3 years of customer service experience.
Ability to communicate fluently, clearly, and effectively in both French and English
Ability to adapt to customer needs/situations, provide appropriate solutions or alternatives.
Ability to provide physical support to passengers with reduced mobility, upon request.
Ability to stand and walk for extended periods of time.

Employment Details

Hourly rate: $25/hour
Employment Type: Full time (Unionized)
Locations: Toronto Pearson International Airport (YYZ)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Agent(e) de sécurité, surveillance temps plein (Longueuil, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) surveillance

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 20.79$ + prime de nuit+ avantages sociaux complets
Nous investissons en vous, en couvrant les coûts de la formation avec GardaWorld Académie.
Horaires flexibles avec différentes quarts disponibles
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Postes à temps plein et à temps partiel disponibles
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité surveillance

Contrôler les systèmes de sécurité pour détecter toute activité suspecte
Documenter les événements et incidents observés, en rédigeant des rapports détaillés
Réagir rapidement aux incidents ou aux menaces potentielles
Effectuer des patrouilles régulières pour assurer la sécurité des lieux
Contrôler l'accès aux zones sécurisées et vérifier l'identité des visiteurs
Analyser les systèmes de sécurité afin d'identifier les vulnérabilités ou les dysfonctionnements potentiels
Collaborer avec les forces de l'ordre en cas de situation grave ou d'urgence

Qualifications de l'agent(e) de sécurité surveillance

Autorisé(e) à travailler au Canada
Titulaire d'une licence de sécurité en cours de validité
Certificat de premiers secours est un atout
Solides compétences en matière de rédaction de rapports
Bonne vue et excellentes capacités à rester concentré(e)
Solides compétences en matière de technologie

Postulez dès aujourd'hui : 26 % de nos employés ont débuté en première ligne. Ambitieux avec un esprit entrepreneurial? Devenez ambassadeur de GardaWorld et lancez une carrière prometteuse!

Ce n’est pas ce que vous cherchez? Consultez nos autres offres : Concierge, Tactique ou Occasionnel.

SSMTLNS

Facilitateur/Facilitator (London, Ontario, CA)

Responsabilités du poste de facilitateur

•   Fournir un niveau élevé de service à la clientèle au public voyageur.
•   Dialoguer avec les passagers et offrir de l’aide à ceux qui ont besoin d’un soutien en raison d’une perte d’audition, d’une perte de vision, d’une mobilité réduite, etc.
•   Sur demande, accompagner les passagers lors du contrôle, les aider avec leurs effets personnels et leur expliquer la procédure.
•   Expliquer les possibilités offertes au passager pour le contrôle de sa personne et de ses équipements médicaux, ainsi que de tout objet culturel ou religieux sensible.
•   Fournir des informations sur la signalisation réglementaire de l’ACSTA aux passagers malvoyants (à l’aide du livret de communication tactile de l’ACSTA).
•   Travailler en étroite collaboration avec les agents de contrôle et assurer la liaison avec les intervenants de première ligne afin d’assurer aux passagers un service à la clientèle exceptionnel.
•   Intervenir de manière proactive en cas de besoin, que ce soit dans la file d’attente ou sur la ligne de contrôle.
•   Maintenir à jour ses connaissances sur les enjeux et les initiatives liés au handicap, en particulier dans le secteur des transports (par exemple, le programme Sunflower Lanyard pour les personnes souffrant de handicaps invisibles).

Qualifications du facilitateur

•   Formation postsecondaire ou expérience professionnelle équivalente.
•   Empathie, écoute active et sens du service à la clientèle.
•   Un minimum de 1 à 3 ans d’expérience dans le domaine du service à la clientèle.
•   Capacité de communiquer couramment, clairement et efficacement en français et en anglais.
•   Capacité de s’adapter aux besoins/situations des clients, de fournir des solutions ou des alternatives appropriées.
•   Capacité de fournir un soutien physique aux passagers à mobilité réduite, sur demande.
•   Capacité de rester debout et de marcher pendant de longues périodes.

Détails de l’emploi

• Type d’emploi : Permanent
• Emplacements : London International Airport (YXU)

Do you have a passion for customer service? Are you fluent in English and French? Are you looking to start a career with a great company? If so, GardaWorld is the place for you! Join our diverse and dynamic team, and embark on a path that will allow you to grow both professionally and personally.
As a Facilitator, you will provide bilingual customer service and engage with passengers who need extra assistance through the screening process. You will be extensively trained on knowledge of Standard Operating Procedures and will gain an in-depth familiarity of Pre-Board Screening procedures for special screening situations.

Facilitator Job Responsibilities

•   Provide a high level of customer service to the travelling public.
•   Engage with passengers and offer assistance to those who require support for hearing loss, vision loss, limited mobility, etc.
•   If requested, accompany passengers through screening, helping with their belongings and explaining the process.
•   Explain options available to the passenger for screening of their person and their special items, medical devices and aids, and sensitive cultural or religious items.
•   Provide information about CATSA’s regulatory signage to passengers with vision loss (using CATSA tactile communications booklet).
•   Work closely with Screening Officers and liaise with front-line stakeholders to ensure passengers receive exceptional customer service.
•   Proactively intervene where required, either in the queue or on the screening line.
•   Maintain up-to-date knowledge on disability-related issues and initiatives, with a focus on those in the transportation sector (for example, the Sunflower Lanyard program for people with invisible disabilities).

Facilitator Qualifications

•   Post-secondary education or equivalent work experience.
•   Strong empathy, active listening, and customer service skills
•   A minimum of 1-3 years of customer service experience.
•   Ability to communicate fluently, clearly, and effectively in both French and English
•   Ability to adapt to customer needs/situations, provide appropriate solutions or alternatives.
•   Ability to provide physical support to passengers with reduced mobility, upon request.
•   Ability to stand and walk for extended periods of time.

Employment Details

• Employment Type: Permanent
• Locations: London International Airport (YXU)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Agent(e) de sécurité, Mascouche (Mascouche, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) service client

Ce qui compte le plus dans un rôle comme celui-ci, c’est votre aptitude à créer des liens. Montrez-nous comment votre talent naturel pour communiquer avec les autres rassure et inspire confiance.

Dans ce rôle d'agent(e) de sécurité concierge, l'accent est mis sur le service à la clientèle, car vous serez en contact avec des personnes tout au long de votre quart, dans des environnements tels que des tours de bureaux, des hôtels, des centres commerciaux, etc.

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 20.79 $ + prime de nuit et avantages sociaux complets
Nous investissons en vous, en couvrant les coûts de la formation avec GardaWorld Académie.
Horaires flexibles avec différentes quarts disponibles
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Postes à temps plein et à temps partiel disponibles
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité service client

Tâches de service à la clientèle : accueil, vérification d'identité et l'orientation des visiteurs.
Gérer le contrôle d'accès
Effectuer des patrouilles régulières pour identifier les risques potentiels
Inspecter les équipements de sécurité et signaler tout besoin de maintenance
Réagir aux incidents, fournir les premiers soins et assurer la coordination avec les équipes d'urgence
Répondre aux questions en personne ou au téléphone
Rédiger les rapports d'incidents et communiquer les problèmes de sécurité

Qualifications de l'agent(e) de sécurité service client

Autorisé(e) à travailler au Canada
Titulaire d'un permis BSP en cours de validité
Certificat de premiers secours
Compétences exceptionnelles au service à la clientèle
Habile au téléphone et en informatique

Postulez dès aujourd'hui : 26 % de nos employés ont débuté en première ligne. Ambitieux avec un esprit entrepreneurial? Devenez ambassadeur de GardaWorld et lancez une carrière prometteuse!

Ce n’est pas ce que vous cherchez? Consultez nos autres offres : Tactique, Surveillance ou Occasionnel.

SSMTLNS

Superviseur de sécurité - Milieu aéronautique (Mirabel, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) {profil}

Prêt à revêtir l’uniforme?

Prêt à rejoindre notre équipe ?
GardaWorld, leader mondial de la sécurité, est à la recherche d'un superviseur de sécurité pour un de nos clients de la Rive-Nord de Montréal.
Ce poste vous permettra de mettre en valeur vos compétences en leadership, votre engagement envers l'excellence opérationnelle et votre capacité à maintenir des normes de sécurité rigoureuses. Si vous êtes prêt à relever
ce défi et à contribuer activement à la sécurité et au succès de notre entreprise, nous vous invitons à explorer cette opportunité avec nous.

Quels sont les avantages pour vous?
•Salaire attractif basé sur l'expérience et les compétences à partir de 25$
•Assurance santé ainsi programme d'aide aux employés.
•Poste permanent à temps plein horaire de jour (peut varier selon les besoins opérationnels)
•Uniforme fourni gratuitement ;
•Possibilités d'avancement professionnel au sein de GardaWorld.
•Collaboration au sein d'une équipe internationale de professionnels de la sécurité.

Tâches et responsabilités
•Superviser et coordonner les opérations de sécurité sur le site assigné.
•Assurer le maintien des systèmes de protection, risques de feu, vols et autres sinistres, selon les normes établies ;
•Voir à ce que les règlements de sécurité soient suivis par les membres du personnel, les visiteurs et les occupants ;
•Assurer la disponibilité du matériel d’urgence ;
•Voir au bon déroulement des opérations chez le client, en supervisant la qualité du travail du personnel en poste, en coordonnant la formation ou les
remplacements rendus nécessaires tout en gardant comme objectif de
minimiser le taux de roulement du personnel ;
•Collaborer avec les clients pour comprendre et répondre à leurs besoins en matière de sécurité.
•Offrir un excellent service à la clientèle.

Qualifications requises pour devenir Superviseur
•Un permis d'agent de sécurité valide et une carte de premiers soins valide ;
•Expérience démontrée dans un rôle de sécurité; gestion un atout
•Bilingue en français et anglais
•Excellentes compétences en communication et capacité à établir des relations de confiance avec les clients
• Compétences informatiques avancées;
•Avoir un casier judiciaire vierge ;
•Être admissible à travailler au Canada.

Rejoignez GardaWorld, où votre expérience est valorisée, et contribuez au succès continu de notre équipe. Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures !

SSRVN

Agent de sécurité - Airbus (Mirabel, Québec, CA)

Airbus - Agent de sécurité secteur Aéronautique

Si vous souhaitez un emploi où vous pourrez réellement impacter la vie quotidienne des gens, ne cherchez pas plus loin !

Nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre équipe chez notre client Airbus à Mirabel. Offrant un salaire supérieur au décret, un salaire évolutif (gagnez plus chaque année), un stationnement gratuit et des conditions d'emploi exceptionnelles, cette opportunité est à saisir dès maintenant !

Alors si vous habitez la Rive Nord de Montréal, ce poste est idéal pour vous!

Postulez dès maintenant afin de rejoindre notre équipe de sécurité aéronautique !

Ce que nous offrons

Salaire supérieur au décret + des primes
Des prestations de santé complètes
Salaire progressif: chaque année votre salaire augmente
Stationnement disponible et gratuit
Travail à temps plein/ partiel et emploi permanent sur du long terme
Uniforme fourni gratuitement
Opportunités de croissance avec GardaWorld
Formation continue avec notre Campus GardaWorld, comme emploi de la force

Ce que vous ferez

Accueillir, informer, diriger et escorter les différents usagers et visiteurs
Porter assistance et évacuer le ou les bâtiments en cas d’urgence
Appréhender les contrevenants et les livrer aux autorités compétentes
Détecter, interpeler et éconduire les personnes indésirables
Contrôler l’accès et les sorties d’équipement
Travailler en collaboration avec notre équipe de prévention incendie

Qualifications requises pour devenir un agent de sécurité chez Airbus ?

Un permis d'agent de sécurité et une carte de premiers soins valides
Bilingue (anglais/francais)
Nous offrons de différents horaires: partagez nous vos disponibilités
Avoir un casier judiciaire vierge
Être admissible à travailler au Canada

Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi et le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte seulement.

SSRVN

Lieutenant de service incendie - Milieu industriel (Mirabel, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution.

Vous êtes un leader dynamique et passionné par la sécurité incendie? Vous souhaitez mettre votre expertise au service d’une équipe engagée? Nous recherchons un Lieutenant pompier à Mirabel du lundi au vendredi de 14h00 à 22h00 pour assurer la gestion des opérations et la prévention des incendies au sein de notre service.

Sous l’autorité du Directeur de la sécurité incendie, le Lieutenant-pompier joue un rôle clé dans la gestion des opérations et la prévention des incendies.

Poste Non-Syndiqué

Responsabilités :

Superviser et assurer la gestion des opérations de prévention incendie ainsi que des interventions d’urgence;
Gérer le programme d’activités quotidiennes et la planification des tâches;
Assurer la gestion des opérations sur la scène d’un incendie;
Superviser le personnel ; élaboration des horaires, répartition des tâches, application des mesures disciplinaires;
Organiser, planifier et participer aux séances d’entraînement et de formation;
Planifier, diriger et coordonner les activités liées à la prévention des incendies,
Assurer la gestion et l’inspection des risques en prévention incendie;
Estimation des dommages et enquêtes sur les causes potentielles en cas d’incendie;
Effectuer l’entretien et l’inspection des équipements selon les normes en vigueur et après chaque intervention;
Gérer la performance de l’équipe et s’assurer de l’atteinte des objectifs fixés;
Gérer les ressources budgétaires et matérielles;

Exigences du poste :

Détenir un permis de conduire de classe 5 et 4A.
Diplôme d’études professionnelles (DEP) en intervention en sécurité incendie ou certificat de pompier 1 accompagné des formations suivantes :
- Opérateur d’autopompe
- Sauvetage en espace clos
- Formation de premiers répondants à jour
Certification Officier 1 de l’École nationale des pompiers du Québec;
AEC en prévention incendie (un atout);

Leadership et aptitude à la gestion d’équipe;
Bonne maitrise de la Suite Office;
Excellentes capacités organisationnelles et rigueur dans le suivi des procédures;
Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides en situation d’urgence;
Bonnes compétences en communication et en rédaction;
Esprit d’analyse et de résolution de problèmes;

Ce que nous offrons :

Assurance collective
Poste permanent à temps plein
Opportunités d’avancement

Lieutenant de service incendie - Milieu industriel (Mirabel, Quebec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution.

Sous l’autorité du Directeur de la sécurité incendie, le Lieutenant-pompier joue un rôle clé dans la gestion des opérations et la prévention des incendies.

Poste Non-Syndiqué

Responsabilités :

Superviser et assurer la gestion des opérations de prévention incendie ainsi que des interventions d’urgence;
Gérer le programme d’activités quotidiennes et la planification des tâches;
Assurer la gestion des opérations sur la scène d’un incendie;
Superviser le personnel ; élaboration des horaires, répartition des tâches, application des mesures disciplinaires;
Organiser, planifier et participer aux séances d’entraînement et de formation;
Planifier, diriger et coordonner les activités liées à la prévention des incendies,
Assurer la gestion et l’inspection des risques en prévention incendie;
Estimation des dommages et enquêtes sur les causes potentielles en cas d’incendie;
Effectuer l’entretien et l’inspection des équipements selon les normes en vigueur et après chaque intervention;
Gérer la performance de l’équipe et s’assurer de l’atteinte des objectifs fixés;
Gérer les ressources budgétaires et matérielles;

Exigences du poste :

Détenir un permis de conduire de classe 5 et 4A.
Diplôme d’études professionnelles (DEP) en intervention en sécurité incendie ou certificat de pompier 1 accompagné des formations suivantes :
- Opérateur d’autopompe
- Sauvetage en espace clos
- Formation de premiers répondants à jour
Certification Officier 1 de l’École nationale des pompiers du Québec;
AEC en prévention incendie (un atout);

Leadership et aptitude à la gestion d’équipe;
Bonne maitrise de la Suite Office;
Excellentes capacités organisationnelles et rigueur dans le suivi des procédures;
Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides en situation d’urgence;
Bonnes compétences en communication et en rédaction;
Esprit d’analyse et de résolution de problèmes;

Ce que nous offrons :

Assurance collective
Poste permanent à temps plein
Opportunités d’avancement

Agent de contrôle préembarquement (Mont-Joli, Québec, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

Que fait un agent de contrôle préembarquement ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement ?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Français parlé et écrit

• Anglais, un atout
•   Être éligible à l’obtention d’une CIZR
•   Capable d'obtenir un certificat médical et de satisfaire aux exigences physiques
•   Une année d'expérience en service à la clientèle

Nous vous remercions de votre intérêt ! Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés.

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

AVGIM

Pre-Board Screening Officer (Mont-Joli, Quebec, CA)

What’s in it for you?

We offer $21.83 /hour - $24.81 /hour & comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
French verbal and written
English considered an asset
Must be located near Mont-Jolie or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

Pre-Board Screening Officer (Sydney, Nova Scotia, CA)

What’s in it for you?

We offer $24.82-$26.38/hour (upon certification)
Comprehensive health benefits
Paid training 21.82/hour
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
Must be located near Sydney or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVNS

Bilingual (EN/FR) Service Delivery Manager (Mississauga, Ontario, CA)

Are you ready to lead, innovate, and elevate? Do you thrive in tackling challenges head-on, and have a knack for inspiring teams? If so, GardaWorld is on the hunt for a savvy Bilingual (EN/FR) Service Delivery Manager to steer our ship towards new horizons.

As a Bilingual Service Delivery Manager (SDM), you'll be at the helm of our operational efficiency, driving strategic initiatives and ensuring seamless day-to-day functions. From optimizing processes to fostering a culture of innovation, you'll play a pivotal role in our continued success.

Job Responsibilities:

Conduct and manage daily operations to meet productivity targets and quality standards.
Develop and implement streamlined processes to enhance efficiency.
Collaborate with cross-functional teams to synchronize efforts and optimize resource allocation.
Monitor performance metrics, analyze data, and implement improvements to enhance operational effectiveness.
Foster a culture of teamwork, accountability, and continuous improvement among team members.
Resolve operational challenges swiftly and effectively, ensuring minimal disruption to workflow.

Qualifications:

Post-secondary education or equivalent work experience.
A minimum of 1-3 years of direct management experience.
Conversationally fluent in both French and English.
Strong leadership skills with a track record of building high-performing teams.
Exceptional analytical and problem-solving abilities.
Excellent communication and interpersonal skills.
A strategic mindset with the ability to drive results in a dynamic environment.

Employment Details:

Employment Type: Permanent

Location: Toronto Pearson International Airport (YYZ)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Accommodations are available upon request to support your participation during all stages of the recruitment process.

Armed Cash Messenger (Mississauga, Ontario, CA)

Join a team rich in diversity, respect, and growth to make the world a safer place for families, communities, and businesses. At GardaWorld Cash Services, we take our security responsibility seriously and strive to inspire trust. Interested in an enriching and meaningful career? Join our ranks!

We are hiring Casual Armed Driver Cash Transporters for our Cash Services division at our branch in Mississauga, ON

Qualified candidates will receive a $2,000 Sign On Bonus when hired for this position with GardaWorld Cash Services.

What you’ll be doing

Drivers perform the pickups and delivery of values safely and efficiently for each client
Reload or perform minor repairs on ABM (automated banking machine) from various financial institutions
Drivers ensure a safe environment for your colleagues and customers
Follow established routes and schedules closely
Drive an armored vehicle and respect road safety at all times
Load and unload the armored vehicle
Complete the necessary daily reports and paperwork
Respect the procedures and regulations initiated by GardaWorld

What we offer

Starting Wages: $25.09 / hour
Casual Position
Free training for selected candidates
Full uniform (shirts, pants, bulletproof vest, coat etc.)
Non-routine work with variable hours
Safe work environment
International company offering many career opportunities

What we’re looking for

Possess a valid Restricted and Non-Restricted endorsed Firearms License (PAL: Possession & Acquisitions License)
Possess a valid G class driver's license with a maximum loss of 3 demerit points
Capable to lift loads up to 50 pounds
Available to work on-call for evenings, nights and or weekend shifts with no minimum guaranteed hours
Reliable, conscientious, responsible, and committed to safe job performance
Customer service oriented and skillful in managing stressful situations
Highly organized and comfortable working with minimal supervision
Eager to work in a fast-paced environment and capable to cope with pressure and tight timelines

To accelerate your application process, please attach a copy of your Restricted PAL (front and back) with your resume if applicable.

Agent de contrôle préembarquement bilingue (Mississauga, Ontario, CA)

Agent de contrôle préembarquement bilingue - Aeroport International Toronto Pearson - YYZ/Aeroport de Toronto Billy Bishop

Notre équipe s'agrandit à Toronto! Nous employons des professionnels de la sécurité spécialisés dans 45 aéroports au Canada et nous espérons que vous vous joindrez à notre équipe en tant que gardien du ciel.

Quels sont les avantages pour vous ?

22,78 $ - 31,00 $/heure
Formation payée à 22,78 $/heure
Des avantages sociaux complets
Uniforme fourni
Possibilités de développement de carrière dans des postes de spécialistes et de gestion
Expérience ou permis de sécurité NON requis !

Que fait un agent de contrôle préembarquement à Toronto ?

Contrôler les passagers, les non-passagers et les bagages.
Contrôler l'accès aux zones réglementées
Interagir avec le public et fournir un service à la clientèle professionnelle et éthique.
Suivre les règlements et les procédures tout en faisant preuve d'esprit critique.

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement à Toronto ?

Être citoyen canadien ou résident permanent
Être âgé de 18 ans ou plus
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Anglais et Français parlé et écrit
Être éligible à l’obtention d’une RAIC
Capable d'obtenir un certificat médical et de satisfaire aux exigences physiques
Une année d'expérience en service à la clientèle

Nous vous remercions de votre intérêt ! Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés.

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

AVTOR

Pre Board Screening Officer (Mississauga, Ontario, CA)

Pre-Board Screening Officer

GardaWorld is currently hiring Pre-Board Screening Officers for the Toronto Pearson International Airport and Billy Bishop Toronto City Airport.

If you are looking for a job at the airport where you play a key role in national security, this is the one for you! As a Pre-Board Screening Officer, you will be the last line of defense in ensuring the safety and security of the travelling public.

What’s in it for you?

We offer $22.78/hour - $31.00/hour & comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain RAIC (security clearance)
18 years of age or older
Fluency in English and conversational proficiency in French is required.
Must be located near Mississauga/Toronto, ON. or willing to relocate before starting.

AVTOR

Pre-Board Screening Officer (Moncton, New Brunswick, CA)

What’s in it for you?

We offer $24.82-$26.38/hour (upon certification)
Comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training $21.82/hour
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
Must be located near Moncton or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVNB

Installateur de chantiers routiers (avec permis de conduire QC) (Montréal, Québec, CA)

Si vous cherchez un emploi actif vous permettant d’être en extérieur, celui-ci est fait pour vous ! En tant qu’installateur de chantier routier, vous travaillerez à l’extérieur pour installer la signalisation sur les chantiers routiers.

Plus qu'un emploi - 26% de nos employés corporatifs chez GardaWorld ont commencé comme employés de première ligne.

Nous recrutons des installateurs dans votre ville ! Et nous voulons investir en vous ! Nous offrons la formation qui vous permettra d'obtenir votre permis et d’occuper ce poste.

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire de 25,66$/h dès l’embauche sans expérience et jusqu’à 29,66$/h pour les installateurs d’expérience
Remboursement des frais de formation pour les détenteurs de la carte AQTR STC-101 et/ou STC-102 après 300h
Règles de sécurité strictes pour un environnement de travail sécuritaire
Uniforme fourni (sauf les bottes de sécurité)
Opportunités de croissance au sein de GardaWorld

Que fait un Installateur de chantier routier à Montréal ?

Procéder à l’installation de matériel de signalisation sur les chantiers routiers
Assurer l’entretien et le démantèlement du matériel de signalisation
Installer et ramasser le matériel de location
Remplir et vider les camions

Qualifications requises pour devenir un Installateur de chantier routier à Montréal ?

Détenir un permis de conduire classe 5 valide
Avoir accès à véhicule pour se déplacer à nos bureaux
Détenir une carte installateur de l’AQTR (un atout)
Détenir une carte de Santé-Sécurité au Travail - ASP (un atout)
Disponible pour travailler en temps plein sur appel le soir et la nuit (semaine et fins de semaine)
Habileté à travailler avec des conditions météorologiques diverses et en bonne forme physique
Être admissible à travailler au Canada

Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi et le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte seulement.

SIGQC

Facilitateur/Facilitator (Toronto, Ontario, CA)

Responsabilités du poste de facilitateur

Fournir un niveau élevé de service à la clientèle au public voyageur.
Dialoguer avec les passagers et offrir de l’aide à ceux qui ont besoin d’un soutien en raison d’une perte d’audition, d’une perte de vision, d’une mobilité réduite, etc.
Sur demande, accompagner les passagers lors du contrôle, les aider avec leurs effets personnels et leur expliquer la procédure.
Expliquer les possibilités offertes au passager pour le contrôle de sa personne et de ses équipements médicaux, ainsi que de tout objet culturel ou religieux sensible.
Fournir des informations sur la signalisation réglementaire de l’ACSTA aux passagers malvoyants (à l’aide du livret de communication tactile de l’ACSTA).
Travailler en étroite collaboration avec les agents de contrôle et assurer la liaison avec les intervenants de première ligne afin d’assurer aux passagers un service à la clientèle exceptionnel.
Intervenir de manière proactive en cas de besoin, que ce soit dans la file d’attente ou sur la ligne de contrôle.
Maintenir à jour ses connaissances sur les enjeux et les initiatives liés au handicap, en particulier dans le secteur des transports (par exemple, le programme Sunflower Lanyard pour les personnes souffrant de handicaps invisibles).

Qualifications du facilitateur

Formation postsecondaire ou expérience professionnelle équivalente.
Empathie, écoute active et sens du service à la clientèle.
Un minimum de 1 à 3 ans d’expérience dans le domaine du service à la clientèle.
Capacité de communiquer couramment, clairement et efficacement en français et en anglais.
Capacité de s’adapter aux besoins/situations des clients, de fournir des solutions ou des alternatives appropriées.
Capacité de fournir un soutien physique aux passagers à mobilité réduite, sur demande.
Capacité de rester debout et de marcher pendant de longues périodes.

Détails de l’emploi

Taux: 25 $/heure
Type d’emploi : Temps plein (syndiqué)
Emplacements : Aéroport Billy Bishop de Toronto (YTZ)

Facilitator Job Responsibilities

Provide a high level of customer service to the travelling public.
Engage with passengers and offer assistance to those who require support for hearing loss, vision loss, limited mobility, etc.
If requested, accompany passengers through screening, helping with their belongings and explaining the process.
Explain options available to the passenger for screening of their person and their special items, medical devices and aids, and sensitive cultural or religious items.
Provide information about CATSA’s regulatory signage to passengers with vision loss (using CATSA tactile communications booklet).
Work closely with Screening Officers and liaise with front-line stakeholders to ensure passengers receive exceptional customer service.
Proactively intervene where required, either in the queue or on the screening line.
Maintain up-to-date knowledge on disability-related issues and initiatives, with a focus on those in the transportation sector (for example, the Sunflower Lanyard program for people with invisible disabilities).

Facilitator Qualifications

Post-secondary education or equivalent work experience.
Strong empathy, active listening, and customer service skills
A minimum of 1-3 years of customer service experience.
Ability to communicate fluently, clearly, and effectively in both French and English
Ability to adapt to customer needs/situations, provide appropriate solutions or alternatives.
Ability to provide physical support to passengers with reduced mobility, upon request.
Ability to stand and walk for extended periods of time.

Employment Details

Hourly rate: $25/hour
Employment Type: Full time (Unionized)
Location: Billy Bishop Toronto City Airport (YTZ)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Business Development Representative (Toronto, Ontario, CA)

Position Title: Business Development Representative

Position Reports to: Senior Director, Commercial Sales

Version Date: April 2025

Job Code: TBD

Position Summary

The Business Development Representative is responsible for prospecting, developing, and managing new client relationships within the commercial vertical. Major duties include prospecting, cold calling, designing/specifying technical security systems, project managing installations, selling new accounts, upgrading/cross selling existing accounts, renewing accounts, and providing superior customer service and support.

Duties & Responsibilities

Job Responsibilities

Leverage well established network of customer and industry relationships to drive opportunity development.
Responsible for developing and growing a pipeline of opportunities within the Security Systems vertical
Cold calling by phone and in person within specified territory
High intensity prospecting for new clients with a relentless pursuit of new customer attainment
Developing innovative proposals and delivering strategic sales presentations
Designing, Specifying, selling, and project managing installations of technical security systems including CCTV, Live Video Monitoring, and Access Control
Prioritizing activities and territory management to ensure optimum penetration and profitability
Negotiating with clients and partners
Developing and maintaining client relationships at senior management levels
Preparing written proposals; delivering oral presentations to customers and other stakeholders
Providing accurate and timely reports including forecasts and activities
Diligently using, maintaining, and updating customer information using CRM

Qualifications

University education with a preference for Business Administration.
Experience selling technical or industrial solutions into the commercial, industrial, or logistics or transportation industries.
Solid understanding of security systems, such as CCTV, access control, fire or intrusion
Minimum of 5-7 years’ experience in an outbound sales role
Proven measurable sales success- past award winner, industry reputation, top earner, etc.

Working Conditions

Combination of office work and working in the field visiting prospects/clients
Must be able to travel on occasion
Occasional customer meetings and networking events in the evenings

Human Resources Advisor (Toronto, Ontario, CA)

GardaWorld has great opportunity for personal growth and advancement, fosters a collaborative environment, and encourages team cooperation. You can make a difference in a company that gives you latitude to deliver the best customer service.

GardaWorld's Toronto branch is currently hiring a Human Resources Advisor for our Security Services business line. Reporting to the Director of Human Resources and working collaboratively with the human resources team, the successful candidate will provide advice and expertise in labour relations support and backup assistance on training and development.

What’s in it for you?

Opportunity to grow your skills and build a career
Enhanced benefits and dental coverage
Matching Registered Retirement Savings Plan (RRSP)
Permanent role
Starting salary of $60,000/year

Your Duties will include:

Implementing and interpreting the collective agreement.
Advising on all employment and labour relations polices, agreements and issues.
Support management on matters relating to the Collective Agreement including seniority, job postings and disciplines.
Conducting research to assist with the design and implementation of HR policies and procedures.
Conduct grievance resolution meetings and grievance arbitrations.
Represent the Company in a variety of joint labour committees.
Perform related duties in support of the day-to-day work.

You are the ideal candidate for this position because you possess:

Post graduate education with major course work in Labour Relations or Human Resources, or a related area; or any equivalent combination of experience
A minimum of 2-3 years in working with collective agreements
Strong skills in communicating, analytical thinking, planning, and organizing
A strong understanding of labour relations, policies and procedures, employment legislation (work experience with Federal and Provincial legislations is ideal), and collective agreements is also required
Strong teamwork and partnership orientation

SSTOR

Pre-Board Screening Officer (St. John's, Newfoundland, CA)

What’s in it for you?

We offer $24.82-$26.38/hour (upon certification)
Comprehensive health benefits
Paid training 21.82/hour
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
Must be located near St. John's or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVNFL

Agent de contrôle préembarquement- YYT (St. John's, Terre-Neuve, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

$24.82-$26.38/heure (après certification)
Formation payée à $21.82/heure
Des avantages sociaux complets
Uniforme fourni
Possibilités de développement de carrière dans des postes de spécialistes et de gestion
Expérience ou permis de sécurité NON requis !

Que fait un agent de contrôle préembarquement à St. John's ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement à St. John's?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
•   Anglais et Français parlé et écrit
•   Être éligible à l’obtention d’une CIZR
•   Capable d'obtenir un certificat médical et de satisfaire aux exigences physiques
•   Une année d'expérience en service à la clientèle

Nous vous remercions de votre intérêt ! Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés.

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

Installateur(trice) de chantiers routiers (Quebec, Québec, CA)

Plus qu'un emploi - 26% de nos employés corporatifs chez GardaWorld ont commencé comme employés de première ligne.

Nous recrutons des installateurs dans votre ville ! Et nous voulons investir en vous ! Nous offrons la formation qui vous permettra d'obtenir votre permis et d’occuper ce poste.

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire de 25,66$/h dès l’embauche sans expérience et jusqu’à 29,66$/h pour les installateurs d’expérience
Remboursement des frais de formation pour les détenteurs de la carte AQTR STC-101 et/ou STC-102 après 300h
Règles de sécurité strictes pour un environnement de travail sécuritaire
Uniforme fourni (sauf les bottes de sécurité)
Opportunités de croissance au sein de GardaWorld

Que fait un Installateur de chantier routier à Québec?

Procéder à l’installation de matériel de signalisation sur les chantiers routiers
Assurer l’entretien et le démantèlement du matériel de signalisation
Installer et ramasser le matériel de location
Remplir et vider les camions

Qualifications requises pour devenir un Installateur de chantier routier à Québec?

Détenir un permis de conduire classe 5 valide
Avoir accès à véhicule pour se déplacer à nos bureaux
Détenir une carte installateur de l’AQTR (un atout)
Détenir une carte de Santé-Sécurité au Travail - ASP (un atout)
Disponible pour travailler en temps plein sur appel le soir et la nuit (semaine et fins de semaine)
Habileté à travailler avec des conditions météorologiques diverses et en bonne forme physique
Être admissible à travailler au Canada

Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi et le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte seulement.

SIGQC

Superviseur à la voûte (Montréal, Québec, CA)

SUPERVISEUR À LA VOÛTE

Joignez-vous à une équipe en pleine croissance pour faire du monde un endroit plus sécuritaire. Chez GardaWorld, nous prenons notre responsabilité en matière de sécurité au sérieux et nous nous efforçons d'inspirer la confiance. Vous êtes intéressé par une carrière enrichissante et significative ? Joignez nos rangs !

(Quarts variables, TP)

Votre mission chez GardaWorld :

Nous sommes à la recherche d’un(e) superviseur(e) à la voûte pour notre succursale de Montréal. En tant que superviseur(e) à la voûte, vous serez responsable de l’expédition et de la réception des valeurs de nos clients.

Vos responsabilités :

Gérer les ressources et les processus de travail du département de manière rentable et efficace.
Veiller à ce que les obligations contractuelles des clients soient respectées.
Contrôler et améliorer en permanence la rentabilité et la sécurité du département.

Maintenir la responsabilité de la performance du département.
Assurer la formation initiale sur le lieu de travail.
Compléter les programmes de travail des départements de la succursale sur une base quotidienne/hebdomadaire.
Promouvoir la santé et la sécurité du personnel.
Gérer le personnel pour maintenir le plus haut niveau de service.

S'assurer que les procédures et les normes de l'entreprise sont respectées.
Contribuer à la compilation du budget de la succursale et des indicateurs de performance clé ciblés.

Votre profil :

Expérience en gestion d’employés syndiqués.

Souci du détail et capacité à respecter les politiques et procédures opérationnelles et de sécurité.
Capacité à effectuer plusieurs tâches, à résoudre des problèmes et à prendre des décisions.
Capacité d'organiser et de prioriser les activités de travail.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Bonnes compétences avec Microsoft Office (Excel et Word).

Permis de possession et d’acquisition d’armes à feu (PPA) à usage restreint et non-restreint. Atout
Expérience dans l’industrie du transport de valeurs un atout.

Pourquoi choisir GardaWorld Transport de valeurs ?

Salaire concurrentiel
Assurances : médicaments, vision, dentaire, vie, invalidité
Régime de retraite
Conciliation travail-famille
Programme d’aide aux employés
Programme de mieux-être
Stationnement gratuit sur place
Rabais corporatifs
Équipe de travail dynamique
Entreprise internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme
Possibilité de mentorat, coaching et formation

Bien que toutes les demandes d’emploi soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.

À propos de GardaWorld Transport de valeurs

Chef D'équipe de sécurité - Postes Canada - (Montréal, Québec, CA)

Rejoignez l’action au cœur de la ville !

Vous aimez l’action, le service à la clientèle et les environnements dynamiques ? Devenez un acteur clé de la sécurité au sein d'une institution gouvernementale des plus importantes !

Ce que nous offrons :

Salaire compétitif de 21,69 $/h (+ primes)
Prime de nuit : 1 $/h additionnel entre 22 h et 6 h
Poste à temps partiel (jour ou nuit)
Stationnement gratuit sur place
Opportunités de carrière : Avancement possible sur le site ou dans d’autres équipes opérationnelles
Formation complète et continue offerte par notre Campus GardaWorld

Vos responsabilités :

Effectuer des patrouilles à pied pour assurer une présence préventive et dissuasive
Gérer les accès aux zones restreintes selon les autorisations
Effectuer le service à la clientèle et la gestion des cartes d'acces
Coordonner les interventions en cas d’incident (évacuation, premiers soins, etc.)
Utiliser les systèmes de sécurité technologiques pour surveiller le site
Rédiger des rapports d’incident détaillés et informatisés

Profil recherché :

Permis d’agent de sécurité valide (BSP)
Certification en premiers soins à jour
Minimum de 3 mois d’expérience en sécurité (un atout)
Disponibilité flexible (jour, soir, nuit, week-end)
Bilinguisme (français/anglais) requis
Bonne condition physique : capacité à marcher et rester debout pendant de longues périodes
Autorisation légale de travailler au Canada

Representant(e) du développement des affaires (Montréal, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution.

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Représentant(e) du développement des affaires. Relevant du Directeur Principal Développement des Affaires, le/la candidat(e) sera responsable de développer et maintenir des opportunités commerciales, d’établir des partenariats solides et de contribuer à la croissance et au positionnement de l’entreprise dans la région du Grand Montréal.

Responsabilités principales :

Mettre en œuvre les initiatives de développement commercial définies par son gestionnaire
Cibler et approcher des clients potentiels dans des marchés et segments prédéfinis
Appliquer des tactiques de prospection efficaces (appels, visites, réseautage, événements sectoriels)
Adapter son approche et ses messages en fonction des besoins du client, tout en respectant le positionnement stratégique de GardaWorld
Qualifier les opportunités selon les critères établis par l’organisation
Collaborer à la préparation des présentations clients et des réponses aux appels d’offres
Participer aux étapes de négociation, en collaboration avec son gestionnaire et les équipes internes, afin d’assurer l’alignement avec les objectifs d’affaires
Travailler en étroite collaboration avec les équipes des ventes, opérations, marketing et service à la clientèle pour assurer une exécution fluide des mandats
Faire remonter les besoins du marché et les retours clients pour nourrir les réflexions stratégiques
Assurer un suivi régulier de ses activités dans le CRM (visites, pistes, propositions, taux de conversion)
Produire des bilans d’activités clairs et orientés vers les résultats

Qualifications requises :

Expérience de 2 à 5 ans dans un rôle de vente, prospection ou développement des affaires B2B
Diplôme en administration, commerce, marketing ou domaine connexe (atout).
Bilingue (français et anglais), à l’oral et à l’écrit
Excellent sens de l’écoute et de la communication
Forte capacité à créer des liens et à inspirer confiance
Autonomie, rigueur et esprit initiative
Maîtrise des outils CRM (MS Dynamics, Salesforce) et de la suite Office

Ce que nous offrons :

Poste à temps plein
Salaire compétitif
Assurance collective
REER collectif
Rabais corporatifs
Gym sur place

INTQC

Supervisor Anti Money Laundering (Montréal, Quebec, CA)

About GardaWorld Cash Services:

GardaWorld Cash Services is the leading provider of customized end-to-end cash solutions in North America, including secure transportation, cash management, cash vault processing, ATM and cash recycler services. As the largest processor of cash, coin and check in Canada and the US, we manage and move over $8B in cash every day serving the financial, commercial, government and corporate sectors.

GardaWorld Cash is headquartered in Boca Raton, Florida, with GardaWorld Cash Canada having headquarters in Montreal, Quebec. We have a team of more than 10,000 cash services professionals, with strategically located secured branches and processing centers across North America, supported by sophisticated technology, 24/7 client support and logistical expertise.

Responsibilities -

Responsible for supporting the implementation and maintenance of the GardaWorld Cash AML regime, including but not limited to adherence to PCMLTFA/R, FINTRAC guidelines, and FATF standards.Implement AML controls and monitoring for new product lines as required
Lead a team of AML professionals in their day-to-day maintenance of the AML program, performing Tier 2 QA and ensuring regulatory reporting is submitted in line with requirements.
Provide leadership, support, and guidance to AML team members.
Offer AML/ATF advice to project teams and internal business units.
Develop and provide oversight of the AML program.
Develop, maintain, and enforce systems, policies, procedures, and productivity standards for the AML team.
Escalate relevant AML/ATF cases and key items to the Vice President, AML Compliance.
Work with leadership to identify and implement processes, systems, and technologies to improve the efficiency and effectiveness of the AML program.
Lead the preparation of quarterly reports outlining the state of the AML program, key matters, and regulatory updates.
Perform other duties as assigned.

Required Skills:

Expertise in Anti-money Laundering and Anti-terrorist financing
Experience in developing AML programs and controls following PCMLTFA/R updates
Experience collaborating with regulators and addressing FINTRAC examinations
Demonstrated proficiency in identifying and improving AML controls and technological processes
Strong written and verbal communication skills
Proficiency in building positive relationships with other business units
Demonstrated leadership skills with the ability to support and develop team members
Capability to prioritize and efficiently handle tasks in a timely and effective manner.

Qualifications:

Expert knowledge of FINTRAC guidelines, PCMLTFA/R, and FATF recommendations.
Experience with BSA and FinCEN is an asset.
Experience working with Navaera, Actimize, and Dow Jones technology solutions is an asset.
Experience in reviewing and submitting LCTRs and other regulatory reports is an asset.
CAMS certification is required.
ACFCS certification is an asset.
5-10+ years of experience in an AML or financial crime-related role.
Bilingual(English and French)

Based in either Montreal or Toronto

If you are a self-motivated, ethical individual who has excellent professional judgment and seeks to have a direct impact on the success of the company and grow with it, this is the position for you.

Interested? Apply directly online if your profile matches the skills we're looking for.

Although all applications will be considered, only those candidates selected will be contacted.

#LI-Hybrid

Superviseur(e); Lutte au blanchiment d'argent (Montréal, Québec, CA)

À propos de GardaWorld Cash (Transport de valeurs)

Responsabilités :

Le titulaire du poste est responsable de la mise en œuvre et du maintien du régime de lutte au blanchiment d'argent de GardaWorld Cash, y compris, mais sans s'y limiter, l'adhésion à la LRPCFAT/R, aux lignes directrices du CANAFE et aux normes du GAFI. Mettre en place des contrôles et une surveillance en matière de lutte contre le blanchiment d'argent pour les nouvelles lignes de produits, le cas échéant.
Superviser une équipe de professionnels de la lutte contre le blanchiment d'argent dans leur gestion quotidienne du programme de lutte contre le blanchiment d'argent, en effectuant des examens KYC, en facilitant le processus d'accueil des clients et l'assurance qualité de niveau 2.
Assurer le leadership, le soutien et l'orientation des membres de l'équipe de lutte contre le blanchiment d'argent.
Offrir des conseils en matière de lutte contre le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme aux équipes de projet et aux unités opérationnelles internes.
Développer, maintenir et appliquer des systèmes, des politiques, des procédures et des normes de productivité pour l'équipe AML.
Transmettre à la direction générale les dossiers pertinents en matière de lutte contre le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme, ainsi que les éléments clés.
Travailler avec la direction pour identifier et mettre en œuvre des processus, des systèmes et des technologies permettant d'améliorer l'efficacité du programme AML.
Effectuer d'autres tâches qui lui sont confiées.

Compétences requises :

Expert en la matière en matière de lutte contre le blanchiment d'argent et le financement des activités terroristes.
Expérience de l'élaboration de programmes et/ou de contrôles de lutte contre le blanchiment d'argent en réponse aux mises à jour de la LRPCFAT/R.
Expérience de travail avec les organismes de réglementation et de réponse aux examens de CANAFE.
Capacité démontrée de trouver et d'améliorer les contrôles et les processus technologiques de lutte contre le blanchiment d'argent.
Excellentes compétences en communication écrite et orale.
Capacité d'établir des relations positives et constructives avec d'autres unités d'affaires.
Sens du leadership éprouvé avec une forte capacité à soutenir et à développer les membres de l'équipe.
Capacité d'établir l'ordre de priorité et de gérer les tâches en temps opportun et de manière efficace.

Qualifications :

Connaissance approfondie des lignes directrices du CANAFE, de la LRPCFAT/R et des recommandations du GAFI.
L'expérience de la BSA et du FinCEN est un atout.
Expérience de travail avec Navaera, Actimize et les solutions technologiques de Dow Jones est un atout.
L'expérience de l'examen et de la soumission de LCTR et d'autres rapports réglementaires est un atout.
La certification CAMS ou ACFCS est un atout.
3 à 5 ans d'expérience dans un rôle lié à la lutte contre le blanchiment d'argent ou la criminalité financière.
Bilingue(Anglais et Francais)

Pourquoi choisir GardaWorld Transport de valeurs ?

Salaire concurrentiel
Assurances : médicaments, vision, dentaire, vie, invalidité
Régime de retraite
Conciliation travail-famille
Programme d’aide aux employés
Stationnement gratuit sur place
Rabais corporatifs
Équipe de travail dynamique
Entreprise internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme
Possibilité de mentorat, coaching et formation

Basé soit à Montréal ou à Toronto

#LI-Hybrid

Formateur(rice) (Montréal, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Formateur(rice) pour dispenser de la formation théorique et pratique auprès des agents de sécurité affectés au Centre de Surveillance de l’immigration à Laval.

Ce que nous offrons

Temps plein
Assurance collective
REER Collectif
Rabais corporatifs

Vos responsabilités :

Enseigner des formations d’usage de la force comprenant un volet d’usage de la force haut niveau, en respectant les normes établies;
Contribuer à l’acquisition et au développement des compétences des participants;
Veiller au respect des normes et règlements du centre de formation;
Corriger les examens de validation des connaissances;
Évaluer l’apprentissage des acquis auprès des agents de sécurité et leur fournir un encadrement pour renforcer leurs compétences et connaissances;
Collaborer avec l’administration pour assurer un suivi rigoureux des formations;
Toutes tâches connexes en lien avec la formation et le développement du personnel ;

Profil recherché :

5 ans d’expérience dans le milieu de la sécurité privée ou en milieu carcéral
Expérience en pédagogie
Diplôme d’études collégial
Bonne maîtrise de la Suite Office (Outlook, PowerPoint, Word)
Bonne maîtrise du français et de l’anglais, oral et écrit
Excellentes aptitudes à communiquer verbalement et par écrit et aisance à vulgariser
Être orienté vers l’approche client, avoir un bon jugement et savoir travailler en équipe
Détenir un permis de gardiennage du Bureau de la Sécurité privée valide (un atout)
Disponibilité pour des horaires variables selon les cohortes

INTQC

Conseiller, communication interne (Montréal, Québec, CA)

Chez GardaWorld, c’est toute une carrière qui vous attend !

En tant que conseiller en communication interne, vous jouerez un rôle crucial dans l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies de communication efficaces visant à impliquer et à informer nos employés, à favoriser une culture organisationnelle positive et à aligner les équipes sur nos objectifs commerciaux. Le candidat idéal possède une solide expérience en matière de communication interne, d'excellentes compétences en communication écrite et orale et une connaissance approfondie des canaux et tactiques de communication efficaces.

Responsabilités :

Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication interne complètes qui correspondent aux buts et objectifs de l'organisation.
Responsable des supports de communication interne récurrents.
Rédiger et diffuser des contenus sur les activités de l'entreprise et la vie des employés.
Créer des supports de communication attrayants et informatifs, notamment des courriels, des infolettres, du contenu intranet, des présentations et des vidéos afin de partager efficacement les mises à jour, les annonces et les messages clés avec les employés.
Collaborer avec des équipes interfonctionnelles, notamment les ressources humaines, la direction exécutive et les chefs de service afin de garantir une communication cohérente et en temps opportun des initiatives, politiques et changements importants de l'entreprise.
Rédiger des histoires et des récits convaincants qui transmettent la mission, les valeurs et les succès de l'organisation et qui favorisent l'engagement et le moral des employés.
Gérer et entretenir les canaux de communication interne, tels que les plateformes intranet, l'affichage numérique et les listes de distribution de courriel, en veillant à la pertinence, à l'exactitude et à l'accessibilité du contenu.
Coordonner et soutenir les événements organisés à l'intention des employés, les réunions publiques et d'autres activités de communication interne, y compris la logistique, l'élaboration du contenu et les documents de présentation.
Réaliser des sondages, des groupes de discussion et d'autres mécanismes de rétroaction afin de recueillir les points de vue des employés, d'évaluer l'efficacité des communications et d'identifier les domaines susceptibles d'être améliorés.
Fournir des conseils et un soutien aux gestionnaires et aux dirigeants sur les pratiques de communication interne efficaces, y compris l'élaboration de messages, la diffusion d'informations en cascade et l'engagement des employés dans une communication bidirectionnelle.
Contrôler et analyser les indicateurs de communication interne et la rétroaction afin de mesurer l'impact et l'efficacité des initiatives de communication et de recommander des améliorations en conséquence.
Se tenir au courant des tendances de l’industrie, des meilleures pratiques et des outils et technologies émergents en matière de communication interne, et proposer de manière proactive des idées novatrices pour améliorer l'engagement et la communication des employés.

Qualifications :

Baccalauréat en communication, relations publiques, journalisme ou dans un domaine connexe.
Au moins cinq ans d'expérience en communication interne, en communication avec les employés ou dans des fonctions connexes, de préférence dans un environnement d'entreprise.
Fortes compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de créer un contenu clair, concis et convaincant pour divers publics.
Expérience avérée dans l'élaboration et l'exécution de stratégies et de plans de communication interne, y compris la création de contenu, la gestion des canaux et les initiatives d'engagement des employés.
Excellentes compétences interpersonnelles, avec la capacité de nouer des relations, de collaborer et d'influencer les parties prenantes à tous les niveaux de l'organisation.
Maîtrise de l'utilisation de divers outils et plateformes de communication, y compris les systèmes intranet, les logiciels de marketing par courriel et les solutions d'affichage numérique.
Esprit créatif et innovant, avec la capacité de penser stratégiquement et de proposer de nouvelles idées afin d’améliorer l'efficacité de la communication interne.
Fortes compétences en matière de gestion de projets, avec la capacité de gérer des priorités multiples, de respecter les délais et de fournir un travail de grande qualité.
Connaissance des pratiques et méthodologies en matière d'engagement des employés, et capacité à les appliquer pour améliorer les efforts de communication interne.
Expérience des outils de sondage et de l'analyse des données pour mesurer l'efficacité des communications et recueillir les rétroactions des employés.
Souci du détail, bonne organisation et esprit d'initiative.

Ce que GardaWorld peut vous offrir:

Salaire compétitif et programme d'avantages sociaux
Régime complet d'assurances collectives et de REER avec contribution de l’employeur
Opportunités de développement professionnel, incluant l’accès à des conférences et formations de l'industrie
Accès à une salle d’entraînement sur site et à une cafétéria offrant des repas variés
Stationnement gratuit au bureau
Une équipe collaborative et performante au sein d’une organisation mondiale.

Coordinateur, Communications mondiales (Montréal, Québec, CA)

Le coordinateur des Communications mondiales participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de communication efficaces afin d'améliorer la communication interne et externe de notre organisation. Vous travaillerez en étroite collaboration et soutiendrez les professionnels en communication et les différents départements pour créer un contenu engageant, gérer les canaux de communication et contribuer à la réalisation des objectifs de communication de l'entreprise.

Responsabilités :

Coordination des communications internes : Aider à maintenir les canaux de communication interne, tels que l'intranet, les TVs, les infolettres par courriel et les réunions du personnel. Soutenir la mise en page, la conception et la rédaction. Aider à coordonner la distribution de mises à jour, d'annonces et d'informations importantes aux membres du personnel.

Coordination des outils et des processus : Assurer la promotion et la mise en œuvre des méthodes de travail au sein du département des Communications mondiales, en automatisant ou en programmant des outils afin de soutenir l'organisation et l'alignement des priorités établies pour l'équipe.

Soutien à la coordination d'événements : Aider à la planification et à l'exécution de certains événements clés gérés par l'équipe des Communications mondiales, notamment des conférences, des ateliers et des salons professionnels. Aider à coordonner la logistique, gérer les invitations et fournir un soutien sur place pendant les événements.

Veille médiatique, suivi et rapports : Suivre la couverture médiatique de l'organisation et compiler des rapports sur les médias.

Recherches, analyses et rapports : Contribuer à la production de procédures opérationnelles normalisées, de modèles et de fichiers sources pour le travail de communication et fournir, le cas échéant, des recommandations d'amélioration fondées sur la recherche. Soutenir la haute direction dans l'établissement de rapports et de mesures par rapport aux objectifs et résultats clés (OKR).

Tâches administratives : Fournir un soutien administratif général à l'équipe de communication, notamment en organisant les dossiers et en assurant la centralisation des documents et des versions finales. Gestion de la facturation et du budget et gestion du processus de réception des demandes en triant et en acheminant les demandes de soutien en matière de communication.

Qualifications requises :

Diplôme universitaire en communication ou dans un domaine connexe, ou expérience jugée pertinente.
Expérience d'au moins un an.
Bilinguisme (anglais et français, à l'oral et à l'écrit).
Fortes compétences en communication écrite et orale.
Maîtrise de la suite Microsoft Office.
Excellent sens de l'organisation et souci du détail.
Compréhension de base des principes de communication.
La connaissance de SharePoint et des outils de marketing par courriel (par exemple, Poppulo, MailChimp, etc.) est un atout.
Bon communicant ; capable de travailler avec des équipes géographiquement dispersées.
Créativité et expérience des logiciels de conception graphique, un atout.
Capacité à travailler en collaboration dans un environnement en constante évolution.
Excellentes capacités à gérer plusieurs tâches à la fois et en gestion de temps.

Ce que GardaWorld peut vous offrir:

Salaire compétitif et programme d'avantages sociaux
Régime complet d'assurances collectives et de REER avec contribution de l’employeur
Opportunités de développement professionnel, incluant l’accès à des conférences et formations de l'industrie
Accès à une salle d’entraînement sur site et à une cafétéria offrant des repas variés
Stationnement gratuit au bureau
Une équipe collaborative et performante au sein d’une organisation mondiale.

Formation PPA - Montréal ( 20 et 27 Juin 2025) (Montréal, Québec, CA)

FORMATION EXCLUSIVE AVEC GARDAWORLD TRANSPORT DE VALEURS POUR L’OBTENTION D’UN PERMIS DE POSSESSION ET D’ACQUISITION D’ARME À FEU (PPA)

GardaWorld, Transport de valeurs est présentement à la recherche de nouveaux talents pour intégrer notre équipe d’agents armés, succursale de Montréal!

Vous rêvez d’être agent(e) armé(e), mais vous n’avez pas de permis de port d'arme à autorisation restreinte (PPA)? On est là pour vous aider!

En collaboration avec Sécurité Nature, GardaWorld transport de valeurs offrira les 2 cours nécessaires pour l’obtention du PPA.

Suite à cette formation, nous vous assisteront dans toutes les démarches vous permettant d’atteindre votre but!

Quand : CCSMAF : 20 juin 2025, CCSMAFAR : 27 juin 2025

Lieu : Montréal, 2349 Rouen, Montréal, Québec H2K 1L8

Coût : GRATUIT (des règlements s'appliquent)

Heure : 7h30 à 17h00

QUI SOMMES NOUS?

GardaWorld, division Transport de Valeurs est le plus important fournisseur de son industrie en Amérique du Nord et vous offre la possibilité d’effectuer un métier à risque captivant.

Avec une ambiance familiale et inclusive vous pourrez développer vos connaissances et ouvrir vos opportunités d'emploi. Vous pourriez évoluer dans une entreprise qui encourage activement la communication, l’interaction, le partage des idées et la confiance.

VOTRE MISSION :

En tant qu’agent(e) de Transport de Valeurs, vous serez appelé à travailler dans différents rôles tel que chauffeur/garde, chef d’équipe ainsi qu’à la chambre forte.

Vous serez responsable de la gestion et du transport sécuritaire des valeurs pour nos clients. Nous cherchons des candidats qui aiment le travail d’équipe, les défis, qui cherchent à être autonomes dans leur travail et qui offrent un service client hors pair.

NOUS OFFRONS :

Salaire horaire entre 22,05$ et 27,89 $ selon les affectations
Prime de 0.85$ pour les quarts de nuit
Formation complète et gratuite pour les candidats sélectionnés
Uniforme complet fourni (Chemises, pantalons, bottes de travail, veste pare-balles, manteau etc)
Travail non routinier sur des horaires variables
Environnement de travail sécuritaire
La chance de travailler pour une entreprise Internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme
Rabais corporatifs
Équipe de travail dynamique

VOS RESPONSABILITÉS :

Effectuer la cueillette et la livraison des valeurs chez nos clients
Assurer un environnement sécuritaire à votre équipe ainsi qu’à vos clients lors de vos déplacements
Approvisionner les guichets automatiques de différentes institutions financières
Offrir un service de qualité à nos clients
S'assurer du respect des itinéraires et des horaires établis pour la livraison
Conduire le véhicule blindé de façon sécuritaire tout en respectant le code de la sécurité routière
Procéder au chargement ainsi qu’au déchargement du véhicule blindé à la succursale
Assurer le tri et la répartition des colis dans la voûte
Effectuer les opérations en respectant les procédures et les règlements de GardaWorld
Remplir les différents rapports et feuilles de route
Toutes autres tâches connexes

VOTRE PROFIL :

Diplôme d'études secondaires (DES) ou une équivalence reconnue par le ministère de l’Éducation
Minimalement disponible le dimanche ainsi que le jeudi de 14h00 à 8h30 le lendemain matin
Permis de conduire classe 5 depuis minimum deux ans
Disposé à faire les démarches pour obtenir un permis d’apprenti conducteur classe 3 mention F durant le processus d’embauche (maximum 3 points d'inaptitudes au dossier de conduite)
Bel esprit d'équipe, un bon sens de l’analyse et un bon service à la clientèle
Bon sens de l’observation, de l’organisation ainsi qu’une bonne capacité d’apprentissage et d’adaptation

TVQC

TVQTVQCC

Superviseur en sécurité - Rive-Sud (Montréal, Québec, CA)

Prêt à revêtir l'uniforme et faire progresser votre carrière en sécurité ?

Vous cherchez un emploi dynamique, stable et évolutif en tant que superviseur en sécurité sur la Rive-Sud ? Cette opportunité est pour vous !

À propos du poste

En tant que Superviseur en Sécurité, vous serez affecté sur un contrat régulier pour des clients de prestige. Chaque jour sera une nouvelle expérience, avec des possibilités concrètes d'avancement professionnel au sein de GardaWorld.

Vos responsabilités

Assurer la protection des personnes, des biens et des lieux ;
Superviser, encadrer et motiver les agents de sécurité sur les sites assignés ;
Planifier, organiser et assurer la couverture des horaires ;
Réaliser des inspections régulières des sites pour vérifier le respect des procédures de sécurité ;
Assurer le lien entre les agents, les clients et la direction ;
Gérer les incidents majeurs et coordonner les interventions d’urgence ;
Former les nouveaux employés aux procédures et standards de sécurité ;
Rédiger et valider les rapports d'incidents, rapports de patrouille et évaluations de performance ;
S'assurer du respect des règlements de l'entreprise et de la conformité aux exigences des clients.

Ce que nous offrons

Salaire compétitif supérieur au décret ;
Prestations de santé complètes ;
Horaire flexible à temps plein et temps partiel;
Uniforme de qualité fourni gratuitement ;
Opportunités de carrière au sein de GardaWorld ;
Formation continue via notre Campus GardaWorld (emploi de la force, perfectionnements divers).

Profil recherché

Permis d’agent de sécurité valide (BSP) ;
Certification RCR/DEA valide ;
Diplôme d'études secondaires complété ;
Minimum 1 an d'expérience en sécurité ;
Admissibilité au travail au Canada.

Envie d’évoluer dans un environnement stimulant et professionnel ?
Postulez dès aujourd'hui et rejoignez GardaWorld, leader en sécurité privée !

SSRVS

Facilitateur/Facilitator (Ottawa, Ontario, CA)

Responsabilités du poste de facilitateur

Qualifications du facilitateur

Détails de l’emploi

• Type d’emploi : Permanent
• Emplacements : Ottawa, ON

Facilitator Job Responsibilities

Facilitator Qualifications

Employment Details

• Employment Type: Permanent
• Location: Ottawa, ON

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Pre-Board Screening Officer (Ottawa, Ontario, CA)

Pre-Board Screening Officer – Ottawa International Airport (YOW)

GardaWorld is currently hiring Pre-Board Screening Officers for the Ottawa International Airport in Ottawa, Ontario, Canada.

What’s in it for you?

$23.92/hour - $28.47/hour
Comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams
Paid training
Uniform is provided
Minimum of 20 hours per week guaranteed with additional hours up to 40 hours per week

What does a Pre-Board Screening Officer in Ottawa do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer in Ottawa?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
Fluency in English and conversational proficiency in French is required.
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain RAIC (security clearance)
18 years of age or older
Must be located near Ottawa, ON or willing to relocate before starting

Agent(e) de sécurité, Centre de données (Montréal, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) surveillance

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 20,79$ + avantages sociaux complets
Nous investissons en vous, en couvrant les coûts de la formation avec GardaWorld Académie.
Horaires flexibles avec différentes quarts disponibles
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Postes à temps plein et à temps partiel disponibles
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité surveillance

Contrôler les systèmes de sécurité pour détecter toute activité suspecte
Documenter les événements et incidents observés, en rédigeant des rapports détaillés
Réagir rapidement aux incidents ou aux menaces potentielles
Effectuer des patrouilles régulières pour assurer la sécurité des lieux
Contrôler l'accès aux zones sécurisées et vérifier l'identité des visiteurs
Analyser les systèmes de sécurité afin d'identifier les vulnérabilités ou les dysfonctionnements potentiels
Collaborer avec les forces de l'ordre en cas de situation grave ou d'urgence

Qualifications de l'agent(e) de sécurité surveillance

Autorisé(e) à travailler au Canada
Titulaire d'une licence de sécurité en cours de validité
Certificat de premiers secours est un atout
Solides compétences en matière de rédaction de rapports
Bonne vue et excellentes capacités à rester concentré(e)
Solides compétences en matière de technologie

Postulez dès aujourd'hui : 26 % de nos employés ont débuté en première ligne. Ambitieux avec un esprit entrepreneurial? Devenez ambassadeur de GardaWorld et lancez une carrière prometteuse!

Ce n’est pas ce que vous cherchez? Consultez nos autres offres : Concierge, Tactique ou Occasionnel.

SSMTLNS

Patrouilleur sécurité publique - Ouest de Montréal (Montréal, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) tactique

Ce qui compte le plus dans un rôle comme celui-ci, c'est votre capacité à lire votre environnement, à anticiper les risques et à agir en conséquence. Montrez-nous en quoi votre sens aigu de l'observation est l'un de vos principaux atouts.

En tant qu'agent(e) de sécurité tactique, une bonne capacité physique est essentielle car vous vous déplacerez tout au long de votre quart, en patrouillant dans des environnements tels que des magasins de détail, des aéroports, des centres de détention, etc.

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 24.34$ + avantages sociaux complets
Nous investissons en vous, en couvrant les coûts de la formation avec GardaWorld Académie.
Horaires flexibles avec différentes quarts disponibles
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Postes à temps plein et à temps partiel disponibles
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité tactique

Patrouiller les zones sensibles pour repérer toute activité suspecte
Vérifier les identités et contrôler l'accès aux zones sécurisées
Réagir rapidement aux menaces ou aux incidents
Vérifier le bon fonctionnement des alarmes et des caméras
Documenter les incidents et les mesures prises
Réagir aux alarmes et effectuer des contrôles sur place
Collaborer avec les forces de l'ordre lors d'incidents graves

Qualifications de l'agent(e) de sécurité tactique

Autorisé(e) à travailler au Canada
Titulaire d'un permis BSP en cours de validité
Certificat de premiers secours
Capacité à rester debout et à marcher pendant toute la durée du quart

Postulez dès aujourd'hui : 26 % de nos employés ont débuté en première ligne. Ambitieux avec un esprit entrepreneurial? Devenez ambassadeur de GardaWorld et lancez une carrière prometteuse!

Ce n’est pas ce que vous cherchez? Consultez nos autres offres : Concierge, Surveillance ou Occasionnel.

SSMTLNS

Coordonnateur(rice) gestion contractuelle (Montréal, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale et opérant dans un contexte international, est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution.

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Coordonnateur(rice) gestion contractuelle pour rejoindre équipe de la division de la Signalisation routière à Montréal.

Description générale :

À titre de Coordonnateur(trice) gestion contractuelle, vous serez appelé à travailler étroitement auprès des départements des soumissions, des finances et des réclamations. Relevant de la Direction générale, vous contribuerez activement au processus d’analyse et de soumission de la documentation réglementaire en lien avec les appels d’offres, contrats et devis émis par les entrepreneurs. Vous serez également appelé à effectuer les dénonciations de contrats auprès du maître d’œuvre. Le candidat sera également appelé à coordonner l’archivage et le suivi des divers projets et réclamations.

Ce que vous aurez à faire :

Rassembler et cordonner la transmission des différents documents exigés par les entrepreneurs lors de l’appel d’offre;
Coordination administrative des documents de soumissions (centralisation sur la plateforme interne, générer des rapports d’état des soumissions, etc.)
Gestion de la boîte courriel des diverses demandes liées aux nouveaux contrats;
Analyse et interprète et identifie les clauses des ententes de service, contrats et bons de commande clients;
Assembler les documents de réclamations, transmission et suivis sur les dossiers de réclamations;
Dénonciations des contrats auprès des maîtres d’œuvre
Conserve et met à jour certains registres et banques de données relatives aux réclamations des projets;
Rédiger certaines correspondances ;
Numérisation et archivage des contrats et documents de réclamation;
Effectuer divers suivis auprès des départements internes et entrepreneurs ;
Toutes autre tâche connexe lié à la gestion des projets de signalisation.

Votre profil :

Personne rigoureuse, méthodique et perfectionniste requise ;
Bonne capacité d’analyse et d’adaptation ;
Bonne maîtrise du Français écrit et parlé ;
Maîtrise de la suite Microsoft Office (Outlook, Word et Excel) ;
Expérience dans l’industrie de la construction (un atout) ;
Connaissance du Tome V du ministère des Transports (MTQ) (un atout)

Ce que nous offrons :

Contrat temporaire de 14 mois avec possibilité de permanence
Assurance collective
REER collectif
Rabais corporatif

INTQC

Mécanicien véhicule lourd (Montréal, Québec, CA)

Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) véhicule lourd à Montréal pour un poste temps plein de SOIR (Dimanche au jeudi de 14h-22h)

Votre mission chez GardaWorld, Transport de valeurs　:

Nous offrons　:

Environnement de travail dynamique dans un domaine hors du commun
Salaire horaire entre 31.15$ et 36.53$
Avantages sociaux concurrentiels
Uniforme de travail fourni
Stationnement disponible sur place
Garage chauffé l'hiver et climatisé l'été
La chance de travailler pour entreprise Internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme

Vous ferez　:

La mise au point, la réparation ou le remplacement des diverses composantes et systèmes des véhicules lourds de la flotte de blindé
L’entretien préventif des véhicules (changement d’huile, freins, lubrifications)
L’inspection des véhicules selon les normes internes et gouvernementales
Des comptes rendu quotidiens du travail accompli ainsi que du travail à faire
L’entretien du garage et des outils
Toutes autres tâches connexes

Votre profil　:

Diplôme en mécanique diesel ou essence des véhicules lourds (Carte PEP un atout)
Diplôme d'études secondaires ou une équivalence
Permis de conduire classe 5 valide
Un (1) an d’expérience en mécanique
Bonne capacité d’écoute et sens aigu de la débrouillardise
Être disponible à travailler à temps plein de soir
Être en possession de vos propres outils
Connaissance des termes mécaniques anglophones

Intéressé? Joignez-vous à nous dès maintenant!

TV20

TVQC

Partenaire d'affaires en ressources humaines et relations de travail (Montréal, Québec, CA)

Partenaire d'affaires en ressources humaines et relations de travail

Unité d’affaire: Transport de Valeurs

Domaine de carrière: Opérations et Administration

Lieu de travail: Montréal, Québec, CA

En Route vers une Carrière Prometteuse avec GardaWorld

À propos de GardaWorld - Transport de valeurs

GardaWorld Transport de valeurs est le chef de file des solutions personnalisées et complètes de gestion du numéraire en Amérique du Nord. Nos services incluent le transport sécurisé, la gestion du numéraire, la gestion de voûtes, les guichets automatiques et les distributrices d'argent comptant. En tant que plus grands manutentionnaires de billets, de monnaies et de chèques au Canada et aux États-Unis, nous gérons et transportons quotidiennement plus de 8 milliards de dollars en valeurs pour le compte d'entreprises dans les secteurs financier, commercial, gouvernemental et des entreprises. Nous employons plus de 10 000 professionnels en transport de valeurs, soutenus par un réseau de succursales et de centres de traitement sécurisés en Amérique du Nord.

Pourquoi choisir GardaWorld?

Rejoindre GardaWorld, c'est bien plus qu'un simple emploi, c'est faire partie d'une aventure dynamique, ambitieuse et amusante! Notre équipe RH est un mélange parfait d'expérience et de fraîcheur, avec une un directeur avec plus de 25 ans d'expérience, un partenaire RH plein d'enthousiasme et une technicienne RH toujours prêt à aider.

Ce que nous cherchons

Une solide expérience : Plus de 8 ans en ressources humaines (ou un domaine connexe) avec des histoires à raconter! Que tu sois un ancien délégué syndical, un gestionnaire aux opérations qui souhaite essayer de nouvelles choses ou même un professionnel qui cherche à relever de nouveaux défis, ce poste est pour toi!
Un passé syndiqué : Tu as déjà navigué dans les eaux d’une entreprise syndiquée? On veut entendre parler de tes exploits!
Flexibilité : Les priorités changent vite ici, et tu sais t’adapter sans perdre ton sourire.
Communication : Tu as le don pour créer des liens, analyser des situations et résoudre des problèmes avec brio.
Leadership naturel : Autonomie, dynamisme et une bonne dose de leadership font partie de ton ADN.
Mobilité : Tu es prêt(e) à voyager et à te déplacer dans nos succursales à travers le Québec lorsque nécessaire.

Ce qui t’attend

Un environnement où chaque jour est une nouvelle aventure. On ne s’ennuie jamais!
Une proximité avec les opérations. Ton rôle-conseil est crucial et valorisé. Ton coaching fait partie intégrante du quotidien des opérations et cette partie de ton rôle est en grande demande!
Gestion du groupe armé pour tout le Québec. Plus de 25 superviseurs et directeurs bénéficieront de ton influence, ton écoute et tes conseils. Ils sont responsables de plus de 500 employés syndiqués dans 8 succursales au Québec.
Des défis stimulants, du plaisir et beaucoup d'apprentissages. Chaque journée est une opportunité de grandir et de s'épanouir.

Avantages offerts:

Salaire concurrentiel
Assurances : Médicaments, vision, dentaire, vie, invalidité
Régime de retraite
Conciliation travail-famille : Travail en mode hybride possible et horaire de travail flexible
Équipe dynamique. Sortie d’équipe, 5 à 7 et autres sont aux rendez-vous!
Voyagement rémunéré lors de déplacement à travers nos succursales
Programme d’aide aux employés
Stationnement sur place
Rabais corporatifs
Entreprise internationale offrant plusieurs possibilités de carrière
Possibilité de mentorat, coaching et formation

Tu as un intérêt? Nous pouvons te partager ce à quoi ressemble une semaine de travail stimulante!

Agent(e) de sécurité - Technique Policières (Montréal, Québec, CA)

Rejoins notre équipe !

Tu es étudiant(e) en Techniques policières et tu veux acquérir de l’expérience concrète cet été? Ce poste d’agent(e) de sécurité sur appel est l’occasion parfaite de travailler dans ton domaine tout en gardant la liberté de profiter de l’été. Tu seras appelé à intervenir selon les besoins opérationnels, sans horaire fixe — il est donc essentiel d’être disponible et prêt(e) à répondre rapidement lorsqu’on fait appel à toi. C’est une excellente façon de mettre un pied sur le terrain, de bâtir ton CV et de développer des compétences essentielles dans un environnement professionnel stimulant.

Ce que tu y gagnes :

Un salaire compétitif, supérieur au décret de la sécurité, avec primes de nuit
L’uniforme fourni gratuitement
Stationnement gratuit sur les sites d’affectation
Une formation professionnelle sur place avec nos experts
Un accès au Campus GardaWorld pour des formations continues (incluant l’emploi de la force)
La possibilité de continuer à temps partiel (horaires de fin de semaine) à la rentrée scolaire
Des opportunités de progression rapide dans une entreprise de renommée mondiale

Tes responsabilités en tant qu’agent(e) de sécurité :

Effectuer des patrouilles régulières, à pied ou en véhicule
Surveiller les lieux et faire respecter les règlements et lois locales
Prévenir les comportements indésirables et intervenir au besoin
Réagir efficacement en cas d’urgence sur le site

Ce qu’il te faut pour être agent(e) de sécurité :

Être disponible sur appel
Détenir un permis d’agent de sécurité valide (BSP) est nécessaire
Avoir une certification en premiers soins valide
Ton casier judiciaire est vierge
Être éligible à travailler au Canada

SSMTL

Spécialiste Senior Client - Commerce de Détail (Montréal, Québec, CA)

Lieu de travail : Montréal, Québec, CA

À propos de GardaWorld Transport de valeurs

Votre mission :

Le Spécialiste Senior Client – Commerce de Détail supervise les relations avec les clients, gère les escalades, priorise les communications et coordonne les demandes entre les départements afin de maintenir une haute satisfaction des clients grâce à une gestion efficace des services et à une résolution proactive des problèmes dans un environnement commercial dynamique.

Vos responsabilités :

Agir en tant qu'intermédiaire privilégié pour les clients, servir de point de contact principal pour les escalades et comprendre leurs besoins et exigences.
Recevoir, prioriser et répondre rapidement aux appels et courriels des clients.
Gérer les demandes des clients et assurer un suivi complet, comme les nouveaux clients, les changements de jour ou les ajouts de services.
Coordonner les diverses demandes entre les différentes équipes de travail pour assurer une prestation de service sans faille.
Surveiller la qualité du service, préparer des rapports mensuels sur les accords de service négociés et d'autres rapports connexes (SLA) et les services manqués : Soutenir les clients et indiquer quand nous pouvons reprendre un service qui n'a pas été effectué.
Maintenir les profils des clients dans le système informatique et générer des rapports sur les bases de données associées à la gestion des dossiers clients (demandes de changements tels que changement de propriétaire ou changement de bannière).
Produire, valider et facturer avec précision les demandes de services spéciaux.
Mener des recherches détaillées pour résoudre les problèmes, compléter les transactions, les problèmes de facturation et soutenir les clients avec les aspects de gestion de trésorerie des contrats.
Soutenir et participer activement aux réunions hebdomadaires/mensuelles avec les clients avec les équipes de vente et le calendrier des vacances.
Posséder des connaissances en principes comptables, y compris les comptes de grand livre, les débits, les crédits (SOM), etc.
Proposer et mettre en œuvre des idées innovantes pour améliorer les processus opérationnels.
Exécuter d'autres tâches liées à l'excellence du service à la clientèle et à l'amélioration des relations avec les clients.

Profil recherché

Fort esprit d'équipe avec un historique prouvé de collaboration et de travail en équipe.
Préférence : Expérience ou connaissances en gestion de trésorerie et transport sécurisé.
Excellentes compétences en service à la clientèle avec un accent sur la prestation d'expériences de service exceptionnelles.
Maîtrise bilingue de l'anglais et du français (parlé et écrit).
À l'aise avec l'utilisation des systèmes CRM et maîtrise de divers logiciels informatiques (par exemple, Freshdesk).
Maîtrise de Microsoft Word, Excel et Outlook.
Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer efficacement plusieurs priorités.
Compétences exceptionnelles en communication et fortes capacités de résolution de problèmes.
Démontre professionnalisme, autonomie et capacité d'adaptation dans un environnement rapide et en évolution.

Pourquoi choisir GardaWorld Transport de valeurs ?

Salaire concurrentiel
Assurances : médicaments, vision, dentaire, vie, invalidité
Régime de retraite
Conciliation travail-famille
Programme d’aide aux employés
Stationnement gratuit sur place
Rabais corporatifs
Équipe de travail dynamique
Entreprise internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme
Possibilité de mentorat, coaching et formation

Bien que toutes les demandes d’emploi soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.

Senior Client Specialist - Retail (Montréal, Quebec, CA)

Location: Montréal, Québec, CA

About GardaWorld Cash Services:

Your mission:

The Senior Client Specialist – Retail oversees client relations, manages escalations, prioritizes communications, and coordinates requests across departments to maintain high client satisfaction through effective service management and proactive problem-solving in a dynamic business environment.

Your responsibilities:

Act as a privileged intermediary for clients, serving as the primary point of contact for escalations and understanding their needs and requirements.
Receive, prioritize, and respond to client calls and emails promptly.
Handle client requests and ensure thorough follow-up, such as new Client, Change of Day, or Addition of Service
Coordinate various requests between different work teams to ensure seamless service delivery.
Monitor service quality, prepare monthly reports on negotiated service agreements, and other related reports. (SLA) And missed services: Supporting the customers and indicating when we can resume a service that has not been performed.
Maintain client profiles in the computer system and generate reports on databases associated with client case management. (Changes request such as change of Owner or Change of Banner)
Produce, validate, and invoice special service requests accurately.
Conduct detailed research to resolve issues, complete transactions, billing issues, and support clients with cash management aspects of contracts.
Support and actively participate in weekly/monthly client meetings with sales teams and Holiday Schedule
Possess knowledge of accounting principles, including general ledger accounts, debits, credits, (SOM) etc.
Propose and implement innovative ideas to enhance operational processes.
Perform other tasks related to achieving customer service excellence and improving client relations.

Skills and abilities required:

- Strong team player with a proven track record of collaboration and teamwork.
- Preferred: Experience or knowledge in Cash Management and Secure Transport.
- Excellent customer service skills with a focus on delivering exceptional service experiences.
- Bilingual proficiency in English and French (spoken and written).
- Comfortable using CRM systems and proficient in various computer software (e.g., Freshdesk).
- Proficiency in Microsoft Word, Excel, and Outlook.
- Strong organizational skills and ability to manage multiple priorities effectively.
- Exceptional communication skills and strong problem-solving abilities.
- Demonstrates professionalism, autonomy, and adaptability in a fast-paced, evolving environment.

Why choose GardaWorld Cash?

Competitive salary
Insurance: drug plan, vision, dental care, life, disability
Retirement plan
Work-life balance
Employee Assistance Program
Free parking on site
Corporate discounts
Dynamic work team
Global company offering long term career opportunities
Mentoring, coaching and training opportunities

If you are a self-motivated, ethical individual who has excellent professional judgment and seeks to have a direct impact on the success of the company and grow with it, this is the position for you.

Although all applications will be considered, only those candidates selected will be contacted.

Gestionnaire de projets, principal(e) (Montréal, Québec, CA)

À propos de GardaWorld Transport de valeurs GardaWorld Transport de valeurs est le chef de file des solutions personnalisées et complètes de gestion du numéraire en Amérique du Nord, notamment pour le transport sécurisé, la gestion du numéraire, la gestion de voûtes, les guichets automatiques et les distributrices d'argent comptant. À titre de plus grands manutentionnaires de billets, de monnaies et de chèques au Canada et aux États-Unis, nous gérons et transportons plus de 8 milliards de dollars en valeurs chaque jour pour le compte d'entreprises dans les secteurs financier, commercial, gouvernemental et des entreprises. Le siège social de GardaWorld Transport de valeurs est situé à Boca Raton en Floride, tandis que celui de sa filiale canadienne est situé à Montréal, au Québec. Notre équipe est composée de plus de 10 000 professionnels en transport de valeurs, ainsi que d'un réseau de succursales et de centres de traitement sécurisés situés stratégiquement à l'échelle de l'Amérique du Nord. L'entreprise est aussi soutenue par une technologie sophistiquée, un service à la clientèle ininterrompu et une expertise logistique.

Votre mission : Le gestionnaire principal de projet joue un rôle essentiel dans la supervision de projets complexes, du début à la fin. Il est chargé de coordonner les efforts des équipes interfonctionnelles, des fournisseurs externes et des différentes parties prenantes afin de garantir la bonne exécution des projets dans le respect des délais, des budgets et des normes de qualité établis. Ils se concentrent sur l'efficacité, l'atténuation des risques et la réalisation des objectifs du projet.Le gestionnaire principal de projet joue un rôle essentiel dans la supervision de projets complexes, du début à la fin. Il est chargé de coordonner les efforts des équipes interfonctionnelles, des fournisseurs externes et des différentes parties prenantes afin de garantir la bonne exécution des projets dans le respect des délais, des budgets et des normes de qualité établis. Ils se concentrent sur l'efficacité, l'atténuation des risques et la réalisation des objectifs du projet.

Responsabilités principales :

Supervision et direction de projets
Diriger, encadrer et inspirer les équipes de projet, en veillant à ce qu'elles s'engagent à atteindre les objectifs du projet et à respecter les méthodologies établies.
Assurer la direction et la supervision stratégiques de l'ensemble du cycle de vie du projet, en veillant à ce qu'il soit parfaitement aligné sur les objectifs de l'organisation.
Utiliser des méthodologies et des outils de gestion de projet avancés pour planifier, exécuter et livrer méticuleusement les projets dans le respect des délais définis et des contraintes budgétaires.
Favoriser une culture de l'excellence dans l'exécution des projets, en mettant l'accent sur la qualité et l'efficacité.
Aborder les problèmes internes ou liés aux fournisseurs susceptibles d'entraver l'exécution des projets et élaborer des solutions efficaces.
Contrôler la portée des projets, les coûts, les calendriers et la dotation en personnel afin de garantir le respect des paramètres établis.
Engagement et communication avec les parties prenantes :
Assurer la liaison entre les équipes de projet, les fournisseurs externes et les parties prenantes, en cultivant des relations solides et en facilitant des canaux de communication efficaces.
Comuniquer les calendriers des projets, les changements et les mises à jour à toutes les parties prenantes concernées.
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication pour relever les défis potentiels et assurer la réussite du projet.

Gestion de la qualité :

Fixer et gérer des objectifs de qualité pour les projets, en veillant à ce que les produits livrés respectent les normes établies.
Mettre en œuvre des mesures pour identifier et rectifier les écarts par rapport aux normes de qualité.
Définir et mettre en œuvre des stratégies avancées d'assurance de la qualité, en veillant à ce que les normes les plus élevées soient appliquées à tous les produits livrables du projet.
Superviser l'élaboration et l'exécution des normes de qualité de l'organisation et des initiatives d'amélioration continue.
Gestion des étapes :
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies avancées de gestion des tâches, en optimisant l'affectation des ressources et en améliorant l'efficacité globale du projet.
Superviser et traiter les problèmes complexes et les goulets d'étranglement dans l'avancement des tâches d'un projet à un niveau stratégique.
Collaborer avec les chefs de projet pour mettre en œuvre des systèmes efficaces de suivi des tâches.
Optimisation et gestion des ressources :
Diriger des initiatives globales de gestion budgétaire, en supervisant les aspects financiers de plusieurs projets au sein du portefeuille de l'organisation.
Fournir des orientations stratégiques sur l'affectation des ressources et l'optimisation du budget au niveau de l'organisation, y compris l'affectation des heures afin d'optimiser l'efficacité et d'atteindre les objectifs du projet.
Adapter l'affectation des ressources de manière dynamique pour tenir compte des changements dans la portée ou les exigences du projet, en garantissant une approche souple et réactive.
Mettre en œuvre les meilleures pratiques en matière de gestion des ressources afin d'améliorer les performances globales du projet.

Gestion des risques

Mener des initiatives de gestion des risques au niveau de l'entreprise, en identifiant et en atténuant les risques à un niveau stratégique.
Fournir des conseils d'expert dans la gestion des risques et des problèmes complexes, afin d'assurer le succès global du portefeuille de projets.

Amélioration continue :

Promouvoir une culture d'amélioration continue, en évaluant régulièrement les processus de gestion de projet et en identifiant les possibilités d'amélioration.
Collaborer avec la direction pour mettre en œuvre les meilleures pratiques, rationaliser les flux de travail et améliorer l'efficacité globale de la gestion des projets.
Conformité
Assurer la conformité avec les réglementations, les normes, les spécifications et les meilleures pratiques fédérales, nationales, locales, sectorielles, contractuelles et de l'entreprise.

Exigences du poste :

Licence dans un domaine pertinent.
Certification en gestion de projet (par exemple, PMP).
5 à 10 ans d'expérience confirmée dans la gestion de projets.
Capacité avérée à gérer des projets complexes avec de multiples parties prenantes.
Solides compétences en matière de leadership et de communication. Bilingue anglais-français de préférence.
Maîtrise des outils et logiciels de gestion de projet.

Pourquoi choisir GardaWorld Transport de valeurs ?

• Salaire concurrentiel

• Assurances : médicaments, vision, dentaire, vie, invalidité

• Régime de retraite • Conciliation travail-famille

• Programme d’aide aux employés

• Stationnement gratuit sur place

• Rabais corporatifs

• Équipe de travail dynamique

• Entreprise internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme

• Possibilité de mentorat, coaching et formation.

Senior Project Manager (Montréal, Quebec, CA)

GardaWorld Cash is the world’s largest privately owned security services company offering a wide range of highly focused business solutions including leading-edge security services and cash solutions. In over two decades, our work has taken us from our home base in Montreal to the oil fields of Iraq, and embassies across Africa. We’re also present in financial institutions in the US and airports in Canada. We operate across a broad range of sectors, including financial services, infrastructure, natural resources, and retail. Our clients include Fortune 500 companies and governments with people and assets deployed around the world. Headquartered in Montreal, Canada, our 100,000 highly trained, dedicated professionals serve clients in North America, Africa, and the Middle East. In today’s complex world, security has become a vital concern for everyone and is the foundation of our present and future success.

JOB SUMMARY: The Senior Project Manager plays a critical role in overseeing complex projects from inception to completion. They will be responsible for coordinating efforts across cross-functional teams, external vendors, and various stakeholders to ensure the successful delivery of projects within established timelines, budgets, and quality standards. They focus on driving efficiency, mitigating risks, and achieving project goals.

RESPONSIBILITIES:

Project Oversight and Leadership

Lead, mentor, and inspire project teams, ensuring their commitment to project goals and adherence to established methodologies.
Provide strategic leadership and oversight for the entire project life cycle, ensuring seamless alignment with organizational objectives.
Employ advanced project management methodologies and tools to meticulously plan, execute, and deliver projects within defined timelines and budget constraints.
Foster a culture of excellence in project execution, emphasizing quality and efficiency.
Address internal or vendor issues that may impede project delivery and develop effective solutions.
Monitor project scopes, costs, schedules, and staffing to ensure adherence to established parameters.

Stakeholder Engagement and Communication:

Act as a key liaison between project teams, external vendors, and stakeholders, cultivating strong relationships and facilitating effective communication channels
Communicate project schedules, changes, and updates to all relevant stakeholders.
Develop and implement communication strategies to address potential challenges and ensure project success.

Quality Management:

Set and manage quality targets for projects, ensuring that deliverables meet established standards.
Implement measures to identify and rectify deviations from quality standards.
Define and implement advanced quality assurance strategies, ensuring the highest standards across all project deliverables.
Oversee the development and execution of organizational quality standards and continuous improvement initiatives.

Milestone Management:

Develop and implement advanced task management strategies, optimizing resource allocation and improving overall project efficiency.
Oversee and address complex issues and bottlenecks in project task progress at a strategic level.
Collaborate with project managers to implement effective task tracking systems

Resource Optimization and Management:

Lead comprehensive budget management initiatives, overseeing the financial aspects of multiple projects within the organizational portfolio.
Provide strategic guidance on resource allocation and budget optimization at an organizational level, including the allocation of hours to optimize efficiency and meet project objectives.
Adapt resource allocations dynamically to accommodate changes in project scope or requirements, ensuring a flexible and responsive approach.
Implement resource management best practices to enhance overall project performance.

Risk Management

Drive enterprise-level risk management initiatives, identifying and mitigating risks at a strategic level.
Provide expert guidance in managing complex risks and issues, ensuring the overall success of the project portfolio.

Continuous Improvement:

Drive a culture of continuous improvement, regularly assessing project management processes and identifying opportunities for enhancement.
Collaborate with senior leadership to implement best practices, streamline workflows, and enhance overall project management effectiveness.

Compliance

Ensures compliance with federal, state, local, industry, contractual, and company regulations, standards, specifications, and best practices.

SKILLS & QUALIFICATIONS:

Bachelor's degree in a relevant field.
Project management certification (e.g., PMP).
5 to 10 years of proven experience in project management.
Demonstrated ability to manage complex projects with multiple stakeholders.
Strong leadership and communication skills. Bilingual English and French preferred.
Proficiency in project management tools and software.

Conseiller(ère) service à la clientèle (Montréal, Québec, CA)

Vous êtes un passionné du contact client et recherchez un défi à la hauteur de votre talent? Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Agent(e) au service à la clientèle pour la division du transport de valeurs.

Nous offrons les avantages suivants:

Poste permanent
Horaire de jour du lundi au vendredi
Assurance collective après 90 jours
REER collectif après 1 an
Lieu de travail à proximité des ponts de la Rive-Sud et des transports en commun
Entreprise internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme
Possibilités d'avancement professionnel dans des postes de spécialiste

Principales responsabilités:

Agir à titre de représentant de GardaWorld Transport de valeurs auprès de la clientèle bancaire
Recevoir et prioriser les appels des clients
Prendre en charge les demandes des clients et en assurer le suivi
Coordonner les différentes demandes entre les équipes de travail
Assurer un suivi quant à la qualité des services reçus
Maintenir à jour les profils clients dans le système informatique
Produire et facturer les demandes de services spéciaux
Imprimer et envoyer les étiquettes destinées aux clients
Coordonner les commandes de fournitures et de papeteries

Votre profil :

Minimum de 1 ans d’expérience en service à la clientèle
Bonne connaissance des logiciels de la suite MS Office
Bilinguisme anglais/français obligatoire: vous serez en contact avec des clients canadiens unilingues anglophones
Leadership et bonne communication
Capacité à travailler sous pression et à bien gérer les priorités
Souci du détail et débrouillardise

Intéressé(e)? Appliquez en ligne directement et nous vous contacterons sous peu si votre profil est sélectionné pour le poste.

Social Media Manager, Global Marketing Team (Montréal, Quebec, CA)

At GardaWorld, there is a whole career waiting for you!

GardaWorld is currently looking for a Social Media Manager, Global Marketing Team

Location: Ville St-Laurent

Your mission

Your mission as the Social Media Manager at GardaWorld is to strategically drive our social media efforts with a
clear focus on growth and performance. You will prioritize delivering measurable results across all platforms,
ensuring each post, interaction, and campaign contributes to engagement, visibility, and business growth. While
brand alignment is essential, your primary objective will be to maximize social media’s impact as a tool for
achieving our broader performance goals.

Your Responsibilities

Social Media Strategies: Developing, implementing, and refining B2B social media strategies, you will focus on executing these strategies effectively across all platforms (emphasis on LinkedIn) to drive engagement, grow our audience, and achieve measurable business outcomes on a global scale
Engagement, Community Management, and Social intelligence: Lead the daily management of our social media communities, ensuring active engagement and fostering meaningful interactions that align with our business goals. Build relationships by strategically engaging with key influencers and decisionmakersfrom targeted companies, creating opportunities for connection and growth.
Engaging in Social Intelligence Practices

o Customer Perspective: Identify LinkedIn profiles that match our Ideal Customer Profile (ICP)
and personas, analyzing their engagement patterns and interactions to uncover interests,
preferences, and relevant engagement triggers.
o Competitor Perspective: Conduct page-level competitive analysis to determine which types of
posts drive engagement, using these insights to refine our content approach and enhance our
competitive positioning.

Sales Enablement Through Social Media: Develop a social media toolkit, including LinkedIn best practices, to equip the sales team with effective tools and strategies. Ensure that sales leadership and representatives have the resources they need to drive lead generation and sales, while collaborating with designated team members responsible for training and adoption support.
Performance Analytics and Reporting: Regularly analyze social media metrics to assess the effectiveness of campaigns and content. Design and sustain useful dashboard and/or reports for different stakeholders (C-Level, VP, Director).
Collaborative Support: Ensure that social media efforts are fully aligned with broader campaign goals and strategic objectives, providing feedback and support where necessary.
Brand Consistency and Adaptation: Maintain brand consistency across all social media platforms, while also having the flexibility to adapt messaging to fit platform-specific dynamics and audience expectations.
Trend Monitoring and Tactical Innovation: Stay informed about the latest social media trends and emerging platforms. Suggest and implement new tactics that can be integrated into ongoing campaigns or content strategies, ensuring GardaWorld remains at the forefront of social media innovation.

Required qualifications

Proven Experience: 5+ years of hands-on experience managing social media accounts, with a successful track record in growing engagement and brand presence.
Bilingual Communication: Fluent in English and French, with strong communication skills in both languages, enabling effective content creation and engagement. The official working language is French.

Skills and abilities required

Social Media Expertise: Strong understanding and experience with major social media platforms, including their analytics tools and best practices.
Content Creation: Proven ability to develop compelling content that aligns with brand goals and resonates with target audiences.
Engagement and Community Management: Experience in building and nurturing online communities, with a focus on meaningful interactions.
Analytical Skills: Ability to use social media analytics to track performance and make data-driven decisions.
Collaborative Mindset: Effective in working with cross-functional teams to align social media efforts with broader business strategies.

What GardaWorld can offer you:

Be part of a committed and competent team within a growing company
Competitive salary
Group insurance
Group Registered Retirement Savings Plan (RRSP) with employer contribution
Access to a gym located at our head office
Cafeteria offering delicious lunches
Free parking at the office
Managers who care about the well-being of their employees.
Take advantage of professional development opportunities, including access to industry conferences, and
training sessions.

Are you a team player looking for the chance to make an amazing impact at a fast-growing company? Do you
thrive in an environment where success is collective, and egos are left at the door? Are you passionate by
generating growth and do you have a keen sense of what makes a company attractive to prospects? Do you have
the ability to quickly identify high-impact, high ROI priorities? If yes, we want to meet you!

Although all applications are considered, only those candidates selected will be contacted.

Commis à la logistique (Montréal, Québec, CA)

Nous embauchons présentement un(e) agent(e) au centre d'appel pour un horaire de soir à temps plein pour notre division de Transport de valeurs à Montréal.(Dimanche au jeudi de 14h-22h)

À propos de GardaWorld: Transport de valeurs

Votre mission chez GardaWorld :

En tant qu'agent au centre d'appel, vous serez responsable de la gestion du remplacement quotidien du personnel syndiqué ainsi qu'apporter une aide au département de la paie et de la planification des horaires pour la division transport de valeurs. Nous cherchons une personne énergique, flexible, qui aime le service à la clientèle et qui saura traiter avec des échéanciers serrés.

Nous offrons:

Poste permanent à temps plein (pas de possibilité de télétravail)
Salaire d'entrée de 17$/h
Équipe de travail dynamique
Assurance collective après 90 jours
REER collectif après 1 an
Lieu de travail à proximité des ponts de la Rive-Sud et des transports en commun
Entreprise internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme

Vos responsabilités :

Assurer à l’aide de la liste de rappel, le remplacement quotidien des employés syndiqués en fonction des dispositions de la convention collective en vigueur
Communiquer avec les employés par téléphones afin de leur remettre leur horaire
Assurer le suivi de toutes situations problématiques avec les superviseurs des opérations
Effectuer la saisie de données dans le système informatique maison
Procéder au classement de documents et diverses tâches cléricales
Toutes autres tâches connexes

Votre profil :

Diplôme d’études secondaire ou équivalence
Expérience en service à la clientèle, idéalement en centre d'appel
Bonne connaissance des logiciels Word et Excel
Avoir une bonne maitrise du français écrit et oral
Avoir une aisance avec les systèmes informatiques
Excellente gestion du stress et des priorités
Autonomie, capacité d’organisation et de coordination du travail
Sentiment d’urgence, capacité exceptionnelle pour la communication et la résolution de problèmes TV20

Chargé de Projets (Montréal, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Chargé de projets pour rejoindre notre équipe de la division de la Signalisation routière à Montréal.

Description générale :

Le Chargé de Projet travaillera sous la supervision du Directeur de projets. Le chargé de projet sera responsable de coordonner toutes les étapes des projets qui lui sont attribués à partir du moment que le contrat de signalisation est obtenu, soit : planifier, organiser et coordonner la réalisation du contrat. Plus spécifiquement, il devra coordonner les demandes conception des plans de signalisation, approbation des plans de signalisation, communication avec le client, communication avec les autorités pertinentes, coordonner les sous-traitants, etc. Puisque le candidat coordonnera la réalisation de chaque projet, il devra être disponible en tout temps pour répondre aux urgences.

Tâches et responsabilités principales :

• Communiquer auprès du client tout au long du projet pour assurer divers suivis, le conseiller en matière de signalisation et négocier lorsque requis;
• Assurer la réalisation et la gestion des projets (planification, bon de travail, suivi d’exécution, facturation et fermeture) ;
• Établir les quantités qui doivent être facturées aux clients ;
• Participe activement à toutes les étapes de décisions relatives à ses projets ;
• Tenir à jour les dossiers internes pour chaque commande ;
• Collaborer avec différents intervenants pour la facturation et la réalisation des projets ;
• Préparer la conception de la signalisation routière ;
• Gérer la réservation des sous-traitants ;
• Contribuer au développement des affaires en allant chercher des nouvelles ventes ;
• Toute autre tâche requise liée aux exigences du poste

Compétences et qualités recherchées :

• Trois (3) ans d’expérience en charge de projets et/ou en signalisation – Atout important ;
• Rigueur et soucis du détail ;
• Bon communicateur, négociateur et orienté service à la clientèle ;
• Capacité à gérer des priorités multiples, dans un environnement dynamique avec des délais serrés;
• Maîtrise de la suite MS Office ; • Familiarité avec les plans et devis du Ministère des Transport du Québec (MTQ) – Atout ;
• Habilité à interpréter un devis technique et bordereaux contractuel;

INTQC

Gestionnaire des ressources humaines (Montréal, Québec, CA)

Votre mission :

Nous recherchons un(e) Gestionnaire en ressources humaines qui fournira une orientation stratégique, de l'encadrement et du perfectionnement à la direction des opérations. La personne sera responsable de superviser les relations de travail pour ses régions.

Vos responsabilités :

Appuyer et guider les équipes de gestion régionales en ce qui a trait aux pratiques globales en matière de RH;
Participer aux comités des relations de travail;
Superviser le conseiller régional en RH et les recruteurs (Ontario et Ouest canadien seulement);
Responsable de la production de rapports métriques (KPI);
Participer activement à l'amélioration de l'efficacité des pratiques RH, pour aider à assurer l'atteinte des objectifs stratégiques de l'entreprise;
Lancer et appuyer des initiatives de RH pour la région;
Coordonner avec d'autres gestionnaires des RH pour fournir des solutions et des pratiques normalisées en matière de RH;
Participer aux négociations de conventions collectives;

Les qualifications requises :

Diplôme : Baccalauréat en essources humaines , relations industrielles ou tout autre domaine connexe;
Expérienceen RH/RT : Minimum 5 ans;
Expérience en gestion : 1 à 3 ans;
Membre d'un ordre professionnel : CRHA ou CRIA ;
Parler couramment l'anglais;
Capacité d'encadrer, de guider et de diriger;
Capacité à travailler sous pression et à exceller dans le multitâche;
Capacité éprouvée d'influencer les employés et la direction;
Énergique, enthousiaste avec une attitude gagnante;
Capacité de déléguer;
Excellent communicateur et développeur de relations influentes;
Sens de la diplomatie;
Connaissance de la législation fédérale relative au droit du travail;
Grand joueur d'équipe et toujours sensible aux besoins de l'organisation;
Prêt à changer les règles du jeu et prêt à faire partie de la solution;

Avantages :

Salaire compétitif et plan de bonification.
Assurances : médicaments, vision, dentaire, vie, invalidité.
Régime de retraite.
Programme d'aide aux employés.
Programme de bien-être.
Rabais corporatifs.
Poste permanent avec de nombreux projets stimulants.
Système hybride : travail à domicile et au bureau.
Horaires flexibles, respect de la vie privée.
Environnement de travail lumineux, convivial et ergonomique.
Culture entrepreneuriale où vous pouvez partager vos idées et évoluer professionnellement.
Atmosphère inclusive et familiale où vous pouvez développer vos compétences.

Directeur/trice des ressources humaines (Montréal, Québec, CA)

DIRECTEUR/TRICE DES RESSOURCES HUMAINES

Unité d’affaire: Transport de Valeurs

Domaine de carrière: Ressources Humaines

Lieu de travail:

Montréal, Quebec, CA

À propos de GardaWorld -Transport de valeurs

Mandat:

Conseiller les gestionnaires sur l’interprétation et l’application cohérente des conventions collectives du Québec et de l’Atlantique, des politiques, des procédures, des lois, des lettres d’entente et de la résolution de griefs

Responsabilités:

Conseiller et assister les gestionnaires et l’équipe RH dans la gestion des dossiers stratégiques
Agir en tant que représentant de l'employeur auprès du syndicat pour le règlement des litiges et de la gestion des griefs.
Travailler en étroite collaboration avec la direction afin d'améliorer les relations de travail et de maintenir un climat de travail positif.
Participer au développement de l'organisation
Conseiller les gestionnaires en matière de gestion des talents et de planification de la relève
Recommander et diriger des initiatives d’amélioration continue à l’égard des procédures et politiques liées aux ressources humaines
Diriger des projets liés aux ressources humaines; assurer un encadrement, rechercher des données, ainsi que proposer des options et des solutions pour soutenir les objectifs de l’entreprise.

Qualifications/Compétences

Diplôme d’études supérieures ou diplôme en gestion des ressources humaines, en relations industrielles ou dans un domaine connexe
Minimum 10 ans d’expérience professionnelle en ressources humaines
Titre professionnel en ressources humaines (CRHA ou CCRI), un atout
Excellente connaissance de la suite Office de Microsoft (Word, Excel et PowerPoint)
Bilinguisme (français et anglais)
Aptitudes avérées pour la gestion de projets et du changement
Habileté marquée pour la communication, les relations interpersonnelles et l’analyse
Capacité d’influence démontrée
Sens de la diplomatie aiguisé
Faire preuve de rigueur et d'attention aux détails dans l'analyse, le suivi et la mise en œuvre des recommandations
Capacité à gérer des priorités changeantes dans un environnement en évolution rapide
Autonomie, leadership et dynamisme

Pourquoi choisir GardaWorld?

Salaire concurrentiel
Assurances : Médicaments, vision, dentaire, vie, invalidité
Régime de retraite
Conciliation travail-famille (travail en mode hybride possible)
Programme d’aide aux employés
Stationnement sur place
Rabais corporatifs
Équipe de travail dynamique;
Entreprise Internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme.
Possibilité de mentorat, coaching et formation

Partenaire d'affaires en ressources humaines (Montréal, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande famille de GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution. Nous cherchons présentement un(e) Partenaire d’Affaires en Ressources Humaines, volet relations de travail pour se joindre à l’équipe des ressources humaines de notre division Services de Protection situé à notre bureau à Montréal.

Vos responsabilités:
Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous serez appelé à travailler de près avec plusieurs gestionnaires à titre d’expert en relations de travail et aurez l’opportunité de mettre à profit vos connaissances afin de jouer un rôle d’influence et stratégique auprès des opérations.

Plus précisément dans un environnement majoritairement syndiqué vous serez appelé à:

Conseiller les gestionnaires dans l’interprétation et l’application des différentes conventions collectives de juridiction Provinciale et Fédérale;
Conseiller et assister les gestionnaires dans la gestion de la discipline et du personnel (enquête, rencontre disciplinaire, plan d’amélioration continue);
Agir à titre de représentant de l’employeur auprès du syndicat, de la commission des relations du travail, de la CNESST pour le règlement de litiges;
Implication lors des négociations de convention collective;
Participer à titre de partenaire d’affaires au développement organisationnel et des stratégies d’entreprise;
Accomplir toutes autres tâches connexes

Votre profil :

Diplôme d’études universitaires de premier cycle en relations industrielles ou en ressources humaines
3 à 5 ans d’expériences à titre de Conseiller en ressources humaines dans les volets mentionné ci-haut
Membre de l’Ordre (CRHA ou CRIA), un atout
Bilinguisme, un atout
Aptitude de leadership et bon communicateur
Aptitude a évolué dans un environnement changeant et évolutif
Faire preuve d’une bonne capacité d’analyse de planification et d’organisation du travail

Ce que nous offrons :

Assurance collective
REER collectif
Rabais corporatifs
Gym sur place

INTQC

Spécialiste, logistique (planification des routes) (Montréal, Québec, CA)

GardaWorld est la plus grande entreprise privée de services de sécurité au monde, offrant une large gamme de solutions commerciales spécialisées, notamment des services de sécurité de pointe et des solutions de gestion des espèces. Depuis plus de deux décennies, notre travail nous a menés de notre siège social à Montréal jusqu'aux champs pétrolifères d'Irak et aux ambassades en Afrique. Nous sommes également présents dans les institutions financières aux États-Unis et dans les aéroports du Canada.

Nous opérons dans divers secteurs, notamment les services financiers, les infrastructures, les ressources naturelles et le commerce de détail. Nos clients incluent des entreprises du Fortune 500 et des gouvernements avec des personnes et des actifs déployés à travers le monde. Basée à Montréal, au Canada, notre équipe de 100 000 professionnels hautement qualifiés et dévoués sert des clients en Amérique du Nord, en Afrique et au Moyen-Orient. Dans le monde complexe d'aujourd'hui, la sécurité est devenue une préoccupation essentielle pour tous et constitue le fondement de notre succès actuel et futur.

Le Spécialiste de la planification des routes contribue à l'optimisation des trajets de livraison afin d'assurer un transport efficace et rentable. Ses responsabilités incluent la surveillance en temps réel, le soutien à la résolution des problèmes et la collaboration avec les équipes logistiques pour améliorer l'efficacité des routes et assurer la conformité. Ce poste joue un rôle clé dans l'amélioration continue des processus de planification des routes au sein de l'organisation.

Responsabilités :

Coordination des routes : Aider à planifier et optimiser les trajets de livraison afin de respecter les délais et réduire les coûts de transport.
Surveillance en temps réel : Suivre les routes assignées en temps réel et intervenir rapidement en cas de déviation pour assurer leur conformité.
Support à la résolution des problèmes : Apporter un soutien dans la gestion des écarts de route en prenant les mesures appropriées et en escaladant les problèmes non résolus, ou en réacheminant les services manqués.
Suivi des indicateurs de performance : Contribuer à l’analyse des principaux indicateurs de performance (KPI) tels que l'efficacité, la rentabilité et la précision des routes.
Identification des causes profondes : Participer à l'analyse des causes des écarts de route et fournir des recommandations pour l'amélioration des processus.
Assistance à la communication : Faciliter la communication avec les succursales et les parties prenantes pour transmettre les informations, ajustements et mises à jour des routes.
Mise à jour de la documentation : Assister dans la maintenance des plans de route, des ajustements et des enregistrements de performance en mettant à jour les bases de données et la documentation.
Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes logistiques, les chauffeurs et les autres intervenants pour garantir une bonne coordination entre les plans de route et les opérations.
Apprentissage continu : S'impliquer activement dans l'amélioration des processus de planification des routes et proposer des suggestions pour améliorer l'efficacité.
Support ad hoc : Assister dans d'autres tâches et projets assignés par les planificateurs de routes seniors ou la direction.

Compétences et qualifications :

Diplôme d’études secondaires ou équivalent ; une formation supplémentaire en logistique ou dans un domaine connexe est un atout.
Compréhension de base des concepts de planification des routes et volonté d’apprendre.
Grande attention aux détails avec la capacité de gérer plusieurs tâches et de prioriser efficacement.
Bonnes compétences en communication et esprit de collaboration.
Maîtrise des outils informatiques de base et capacité à s’adapter aux nouveaux logiciels.

TVQC

Agent de sécurité- Bentall Green Oak (Montréal, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) corporatif

Rejoignez l'élite de la sécurité au cœur de Montréal

Vous recherchez une carrière qui vous permet de faire la différence au quotidien ? En tant qu'agent de sécurité dans l'une des tours à bureaux les plus prestigieuses du Centre-ville de Montréal, vous jouerez un rôle essentiel en assurant la protection des professionnels et visiteurs de certaines des plus grandes entreprises internationales.

Pourquoi choisir notre équipe ?

Stabilité et flexibilité : horaire temps plein et temps partiel; plusieurs postes offerts
Opportunités de développement professionnel : 30 % de nos employés de première ligne accèdent à des postes de gestion opérationnelle
Uniforme professionnel fourni sans frais
Formation continue et perfectionnement avec notre Campus GardaWorld

Vos responsabilités en tant qu'agent de sécurité :

Accueillir, informer et diriger les usagers et visiteurs avec courtoisie et professionnalisme
Gérer les systèmes de contrôle d'accès pour assurer la sécurité des espaces sensibles
Réagir rapidement et efficacement aux situations d'urgence, y compris l'évacuation des occupants si nécessaire
Effectuer des rondes de sécurité régulières pour garantir un environnement sûr et sécurisé
Surveiller et maintenir l'inventaire des équipements de sécurité

Les qualifications pour rejoindre l'équipe BentallGreenOak :

Permis d'agent de sécurité et carte de premiers soins valides
Disponibilité pour travailler selon un horaire flexible
Casier judiciaire vierge
Admissibilité légale pour travailler au Canada

Prêt à franchir une nouvelle étape dans votre carrière ? Postulez dès aujourd'hui pour rejoindre l'une des équipes les plus respectées de l'industrie.

Gestionnaire des médias sociaux (Montréal, Québec, CA)

Toute une carrière vous attend chez GardaWorld!

GardaWorld est actuellement à la recherche d'un gestionnaire des médias sociaux au sein de son équipe de
marketing global.

Lieu de travail: Ville St-Laurent

Votre mission:

Votre mission, en tant que gestionnaire des médias sociaux chez GardaWorld, est de concentrer stratégiquement
vos efforts pour mettre clairement l'accent sur la croissance et la performance de nos comptes médias sociaux.
Vous donnerez la priorité à l’obtention de résultats mesurables sur toutes les plateformes, en vous assurant que
l’ensemble de nos publications, interactions et campagnes contribuent à l’engagement, à la visibilité et à la
croissance de l’entreprise. Bien que le respect de la marque soit essentiel, votre objectif principal sera de
maximiser l'impact des médias sociaux en tant qu'outil pouvant permettre d’atteindre nos objectifs de performance
et de croissance.

Vos responsabilités :

Stratégies de médias sociaux : vous développez, mettez en oeuvre et optimisez les stratégies médias
sociaux B2B et vous vous concentrez sur leur mise en oeuvre de manière efficace sur toutes les
plateformes (particulièrement LinkedIn) afin de susciter l'engagement, d'élargir notre audience et d'obtenir
des résultats commerciaux mesurables à l'échelle mondiale.

Engagement, gestion des communautés et réseaux sociaux : diriger la gestion quotidienne de nos
communautés sur les médias sociaux afin de favoriser des interactions significatives qui correspondent
à nos objectifs. Établir des relations et s’engager stratégiquement avec les principaux influenceurs et
décideurs des entreprises ciblées pour ainsi créer des opportunités de connexion et de croissance.

S'engager dans des pratiques d'intelligence sociale :

Du point de vue du client : identifier sur LinkedIn les personnalités qui correspondent au profil du client idéal (ICP) en analysant leurs modèles d'engagement et leurs interactions, en découvrant les intérêts, les préférences et les déclencheurs d'engagements pertinents.
Du point de vue des concurrents : effectuer une analyse concurrentielle des pages publiée pour déterminer quels types de publications stimulent l'engagement. Utiliser ces informations pour affiner notre approche de contenu et améliorer notre positionnement concurrentiel.
Soutenir les ventes via les médias sociaux : développer, pour l’usage de l’équipe des ventes, une boîte d’outils et de stratégies efficaces qui comprendra les meilleures pratiques d’utilisation des différents médias sociaux, dont LinkedIn. S’assurer que les dirigeants.es et les représentants.es commerciaux disposent des ressources nécessaires pour générer des prospects et des ventes en collaborant avec les membres désignés de l'équipe responsable de leur formation et du soutien à l'adoption de ces outils.
Analyse des performances et rédaction des rapports : analyser régulièrement les mesures des médias sociaux pour évaluer l'efficacité des campagnes et de leur contenu. Assurer la rédaction de ces rapports pour les différentes parties prenantes (exécutifs, VP, directeur).
Soutien collaboratif : veiller à ce que les efforts déployés sur les réseaux sociaux soient pleinement alignés avec les buts et les objectifs stratégiques des campagnes.
Adaptation et cohérence de la marque : maintenir la cohérence de la marque sur toutes les plateformes des médias sociaux en faisant preuve de flexibilité, en adaptant lorsqu’il le faut le message à la dynamique spécifique de la plateforme selon les attentes du public.
Surveillance des tendances et des innovations tactiques : être à l’affût des dernières tendances sur les médias sociaux. Suggérer et mettre en oeuvre des tactiques nouvelles pouvant être intégrées aux campagnes ou aux stratégies de contenu en cours, et ainsi garantir que GardaWorld reste à l'avant-garde et profite des plus récentes innovations sur les médias sociaux.

Les qualifications requises :

Expérience avérée : plus de 5 années d'expérience dans la gestion de comptes de médias sociaux B2B, avoir su utiliser les ressources internes (ventes et marketing) pour maximiser la force de frappe de la marque et créer une communauté de client et de prospect engagé.
Communication bilingue : maîtrise du français et de l’anglais, avec de solides compétences en communication dans les deux langues, permettant une création de contenu et un engagement efficace. La langue officielle de travail est le français.

Les compétences et aptitudes requises :

Expertise en médias sociaux : solide compréhension et expérience confirmée d’utilisation des principales plateformes de médias sociaux, y compris leurs outils d'analyse et leurs meilleures pratiques.
Création de contenu : capacité avérée à développer un contenu convaincant qui correspond aux objectifs de la marque et trouve un écho auprès des publics cibles.
Engagement et gestion de communauté : expérience dans la création et l'entretien de communautés en ligne, en mettant l'accent sur des interactions significatives.
Compétences analytiques : capacité à utiliser les outils d’analyse fournis pour les grande plateformes de médias sociaux pour suivre les performances et prendre des décisions fondées sur les données.
Esprit collaboratif : efficacité en travail d’équipes, capacité d’identifier les bons intervenants afin d'aligner les efforts sur les réseaux sociaux avec des stratégies commerciales plus larges.

Ce que GardaWorld peut vous offrir :

Faire partie d'une équipe engagée et compétente au sein d'une entreprise en pleine croissance
Salaire compétitif
Assurance collective
Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) collectif avec contribution de l'employeur
Accès à un gym situé à notre siège social
Cafétéria offrant de délicieux repas
Stationnement gratuit au bureau
Des gestionnaires qui ont à coeur le bien-être de leurs employés
Profitez des occasions de développement professionnel, y compris l'accès aux conférences de l’industrie et aux sessions de formation..

Tu as l'esprit d'équipe, tu es rapide et combatif et tu souhaites avoir l'opportunité d'avoir un impact important au
sein d'une entreprise en pleine expansion ? Tu t’épanouis dans un environnement où le succès est collectif et où
les egos sont laissés à la porte ? Tu es passionné par les marques et tu as un sens aigu de ce qui rend une
entreprise attrayante pour les prospects? Tu as la capacité d'identifier rapidement les priorités à fort impact et à
fort retour sur investissement ? Si oui, nous voulons te rencontrer !

Bien que toutes les candidatures soient considérées, seuls les candidats retenus seront contactés.

Directeur des opérations et logistique (Montréal, Québec, CA)

Votre mission chez GardaWorld :

En tant que directeur des opérations ST, vous gérerez les ressources et les processus de travail du service afin d'assurer la rentabilité et le respect de nos obligations contractuelles envers les clients. Votre objectif sera de surveiller et d'améliorer continuellement la rentabilité et la sécurité du service.

GardaWorld, Services de transport de valeurs est le premier fournisseur de services de transport de valeurs en Amérique du Nord et vous offre l'opportunité d'une carrière passionnante.

Sous la responsabilité du vice=président, vous serez chargé(e) de:

Assister la succursale dans la planification, l'organisation, la gestion et le contrôle des opérations sous sa responsabilité, en se basant sur les valeurs de gestion de l'entreprise : être le meilleur endroit pour travailler, prendre soin de nos clients et faire croître l'entreprise.

Taches :

Déterminer, mettre en œuvre et contrôler les normes de qualité et de productivité pour les différents secteurs qui relèvent de sa responsabilité.
Identifie les itinéraires qui nécessitent un suivi opérationnel et veille à ce que les gestionnaires ou lui-même assurent la supervision des itinéraires.
Optimise au quotidien l'efficacité du réseau routier en consultant les feuilles de route, les rapports de productivité et les rapports informatiques tout en tenant compte des éléments suivants : convention collective, normes de sécurité, normes d'assurance, demandes des clients, jours fériés, coûts d'exploitation, heures supplémentaires et heures garanties.
Informer le gestionnaire principal de tout dossier important qui pourrait avoir un impact sur les relations de travail, entraîner des pertes financières pour l'entreprise ou conduire à une perte de clients en raison d'un mauvais service.
S'assure, selon les directives de l'organisation, que l'information est transmise à tous les employés sous sa responsabilité afin de cultiver un sentiment d'appartenance.
Veille à ce que la convention collective et les différentes lois soient appliquées de manière appropriée ; favorise les discussions ouvertes et la transparence.
Contrôle l'application des mesures disciplinaires de première ligne imposées par ses gestionnaires (avis verbaux et avis disciplinaires). Participe aux réunions lors de l'application des mesures disciplinaires de deuxième niveau (avis de suspension). Applique les mesures disciplinaires de troisième niveau (suspension de 3 jours ou plus, ou congédiement) sur approbation du gestionnaire principal.
Participe aux différentes réunions du comité et s'assure de la bonne gestion des dossiers disciplinaires.
S'assure que ses gestionnaires sont en mesure de mener une enquête appropriée en cas d'accident de travail.
Participe, avec le département RH, au processus de sélection des membres du personnel administratif et supervise la gestion du personnel (tâches, horaire de travail, vacances, description de poste, évaluation, formation, mesures disciplinaires, fin de la période d'essai).
Assurer la coprésidence du comité de santé et de sécurité au travail et du comité d'orientation.
Coordonne, avec ses collègues, la présence d'un responsable à chaque FNA afin de communiquer nos attentes et l'orientation de l'entreprise aux nouveaux employés.
S'assurer que les évaluations de performance du personnel syndiqué sont effectuées efficacement avant la fin de la période d'essai.
Veiller à l'accueil et à l'intégration des employés administratifs nouvellement recrutés.

Exigences :

Un minimum de 5 ans dans l'administration et la gestion d'employés syndiqués
Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale
Maîtrise de Microsoft Word, Excel, Outlook et PowerPoint
Posséder un permis de conduire valide et un dossier de conduite acceptable.
Être motivé par le service à la clientèle et le service personnel
Formation/permis de port d'arme : s'il n'y en a pas, à condition de passer toutes les habilitations de sécurité nécessaires + cours fournis.

Qualifications :

Bon sens du leadership, de la structuration, de l'exécution, de la négociation et du jugement.
Forte orientation vers le travail d'équipe et le partenariat
Sens de l'urgence, excellente communication et résolution de problèmes
Esprit critique et écoute active

Agent de sureté - Port de Montréal (Montréal, Québec, CA)

Devenez un pilier de la sureté au Port de Montréal avec GardaWorld!

Rejoignez nos équipes en tant qu’agent de sécurité portuaire et contribuez activement à la protection des employés, des usagers et des infrastructures vitales de l’Administration portuaire de Montréal.

Faites une réelle différence en assurant un environnement sûr, organisé et sécuritaire, tout en jouant un rôle crucial dans la sécurité publique. Votre vigilance et votre professionnalisme auront un impact direct, chaque jour.

Vos responsabilités en tant qu'agent de sureté au port de Montréal

Effectuer des patrouilles motorisées, pédestres et nautiques ;
Surveiller le territoire pour maintenir l’ordre et la paix ;
Gérer le contrôle d’accès, de circulation et de foule ;
Escorter des véhicules et des personnes sur le site ;
Inspecter et vérifier les terrains, bâtiments et installations portuaires ;
Intervenir en situation d'urgence (incendies, accidents, sinistres) ;
Rédiger et émettre des constats d'infraction soumis au DPCP ;
Procéder à des expulsions, arrestations civiles et remises aux autorités policières ;
Déposer des plaintes officielles et assurer le suivi auprès des services policiers.

Ce que nous offrons aux agents de sureté au Port de Montréal

Salaire de 29.45$/h (primes incluses), avec échelons selon ancienneté;
Poste à temps plein avec horaire rotatif quarts de 12h ;
Véhicule d'urgence, uniforme et équipements fournis ;
Statut d’agent de l’autorité reconnu en vertu de la Loi maritime du Canada ;
Environnement stimulant avec défis quotidiens ;
Possibilités d’avancement au sein de GardaWorld ;
Formation continue via notre Campus GardaWorld.

Profil recherché pour agent de sureté au Port de Montréal

Permis valide d'agent de sécurité (BSP) ;
Minimum 2 ans d’expérience en sécurité au Québec ;
Technique policière ou équivalent (atout) ;
Bilinguisme français/anglais exigé à l’écrit et à l’oral ;
Disponibilité pour travailler en rotation jour/nuit et faire du temps supplémentaire ;
Posséder ou être prêt à obtenir et maintenir :
- Permis 4A (véhicule d’urgence) ;
- Certification en contrôle physique et utilisation de menottes ;
- Certification en premiers soins et défibrillateur.

�� Envie d'intégrer un milieu portuaire dynamique et hautement sécurisé ?
Postulez dès aujourd'hui avec GardaWorld pour devenir agent de sécurité au Port de Montréal !

SSMTLNS

Gestionnaire de comptes - Vente au détail et commercial (Montréal, Québec, CA)

Votre mission :

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de comptes – Vente au détail et commercial dynamique et axé(e) sur les résultats pour rejoindre notre équipe. Le ou la candidat(e) idéal(e) sera responsable de gérer et d'élargir notre relation commerciale avec un leader mondial de la restauration rapide au cours des trois prochaines années. De plus, le ou la Gestionnaire de comptes – Vente au détail et commercial jouera un rôle clé dans l'identification et l'approche de nouveaux clients dans l'industrie de la restauration afin d’accroître la présence de Garda Transport de Valeurs sur ce marché.

Vos responsabilités :

Établir et entretenir des relations solides avec les principaux acteurs chez notre client afin d'assurer leur satisfaction et leur fidélisation.
Interagir activement avec le client pour comprendre ses besoins et proposer des solutions adaptées à ses objectifs.
Développer et appliquer des stratégies pour optimiser les ventes et accroître les revenus avec le client.
Effectuer des visites régulières sur les sites du client pour évaluer la performance, résoudre les problèmes et identifier les opportunités d'amélioration.
Collaborer avec les équipes internes pour assurer une exécution fluide des services et le respect des engagements contractuels.
Identifier et prospecter de nouveaux clients dans l'industrie de la restauration qui ne sont pas encore partenaires de Garda Transport de Valeurs.
Utiliser des techniques de vente persuasives pour convaincre les propriétaires ou gestionnaires de restaurants d’adopter les services de Garda Transport de Valeurs.
Maintenir des dossiers précis sur les activités de vente, les interactions avec les clients et les retours du marché.

Les qualifications requises :

Diplôme universitaire en administration des affaires, marketing ou un domaine connexe (préféré).
Expérience en vente d'entreprise (3 à 5 ans préférée).
Expérience avérée en vente avec un historique de succès, idéalement dans le secteur de la restauration ou de l’hôtellerie.
Excellentes compétences en négociation et en communication, avec la capacité d’exprimer efficacement les propositions de valeur.
Solides compétences en développement des relations commerciales.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
Capacité à articuler la différenciation concurrentielle.
Bon sens du leadership et esprit d'initiative.
Disponibilité pour des déplacements fréquents et horaires flexibles, y compris les soirs et les week-ends.
Permis de conduire valide et accès à un véhicule fiable.

Avantages :

Salaire compétitif et primes de vente.
Assurances : médicaments, vision, dentaire, vie, invalidité.
Régime de retraite.
Programme d'aide aux employés.
Programme de bien-être.
Rabais corporatifs.
Poste permanent avec de nombreux projets stimulants.
Système hybride : travail à domicile et au bureau.
Horaires flexibles, respect de la vie privée.
Environnement de travail lumineux, convivial et ergonomique.
Culture entrepreneuriale où vous pouvez partager vos idées et évoluer professionnellement.
Atmosphère inclusive et familiale où vous pouvez développer vos compétences.

TVQC

Account Manager - Retail and Commercial (Montréal, Quebec, CA)

Your mission:

We are seeking a dynamic and results-oriented Account Manager – Retail and Commercial to join our team. The ideal candidate will be responsible for managing and expanding our business relationship with a fast-food global leader over the next three years. In addition, the Account Manager – Retail and Commercial will play a crucial role in identifying and approaching other customers in the restaurant industry to enlarge Garda Cash’s footprint in that market.

Your responsibilities:

Build and maintain strong relationships with key stakeholders at our client to ensure satisfaction and retention.
Actively engage with the client to understand their needs and propose tailored solutions to meet their objectives.
Develop and implement strategies to maximize sales and revenue growth with the client.
Conduct regular visits to the client’s locations to assess performance, address concerns, and identify opportunities for improvement.
Collaborate with internal teams to ensure seamless execution of services and fulfillment of contractual obligations.
Identify and prospect potential clients in the restaurant industry who are not currently partnered with Garda.
Utilize persuasive sales techniques to convince restaurant owners or managers to switch to Garda's services.
Maintain accurate records of sales activities, customer interactions, and market feedback.

Required qualifications:

Bachelor’s degree in business administration, Marketing, or related field preferred.
3–5-year corporate sales experience preferred.
Proven track record of success in sales, preferably in the food service or hospitality industry.
Strong negotiation and communication skills, with the ability to articulate value propositions effectively.
Excellent relationship-building skills.
Ability to work independently and as part of a team in a fast-paced environment.
Ability to articulate competitive differentiation.
Good sense of leadership and initiative.
Willingness to travel frequently and work flexible hours, including evenings and weekends.
Valid driver's license and access to a reliable vehicle.

Competitive salary and sales bonus Insurance: drug, vision, dental, life, disability Pension plan Employee assistance program Wellness program Corporate discounts A permanent position with many stimulating projects A hybrid system: work at home and in the office Flexible schedules, we respect your privacy Free parking for employees, free well-equipped gym, cafeteria reserved for GardaWorld employees A bright, friendly and ergonomic workspace An entrepreneurial culture where you can share your ideas and grow professionally.

If you are a self-motivated, ethical individual who has excellent professional judgment and seeks to have a direct impact on the success of the company and grow with it, this is the position for you.

Security Guard, Casual (Brantford, Ontario, CA)

Ready to suit up as a Tactical Security Guard

What matters most in a role like this is your ability to read the environment, anticipate risk and act accordingly. Tell us about how your keen sense of observation is one of your greatest strengths.

As a Tactical Security Guard, physical ability is essential. You will be moving around your entire shift, patrolling environments such as retail stores, airports, detention centers, etc.

Schedule- Various shifts, days, afternoons, nights, etc

Location- N3T 2J2

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $20 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time & part-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Tactical Security Guard

Patrol sensitive areas to spot any suspicious activity
Verify identities and control access to secure areas
React quickly to threats or incidents
Check the proper functioning of alarms and cameras
Document incidents and actions taken
Respond to alarms and conduct on-site checks
Collaborate with law enforcement during serious incidents

Qualifications for Tactical Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
First aid certification required
Ability to stand and walk entire shift

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, surveillance and even casual roles available.

SSSW

Pre-Board Screening Officer (Radisson, Quebec, CA)

What’s in it for you?

We offer $18.38 /hour - $22.20 /hour & comprehensive health benefits
Northern allowance : $14,390.80 /year
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
French verbal and written
Must be located near La Grande Rivière or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVGIM

Agent de contrôle préembarquement (Radisson, Québec, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

• 18.38 $ - 22.2 $/heure

• Allocation du Nord: 14,390.80 $ /année

•   Des avantages sociaux complets
•   Uniforme fourni
•   Possibilités de développement de carrière dans des postes de spécialistes et de gestion
•   Expérience ou permis de sécurité NON requis !

Que fait un agent de contrôle préembarquement ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement ?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Français parlé et écrit
•   Être éligible à l’obtention d’une CIZR
•   Capable d'obtenir un certificat médical et de satisfaire aux exigences physiques
•   Une année d'expérience en service à la clientèle

Nous vous remercions de votre intérêt ! Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés.

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

AVGIM

Surveillance Security Guard 1 (Barrie, Ontario, CA)

Ready to suit up as a Surveillance Security Guard

To Qualify to be hired for this position, you MUST have lived in Canada for 10 years and can pass Secret Clearance Status with the Government.

We are currently seeking a Full-Time Security guard for a Data Centre in Barrie. This position is an excellent opportunity for those looking to progress in the security industry due to advancement potential within the site. This role will see you patrolling, providing access control, monitoring CCTV and investigating alarms.

Pay Rate: $20.00 per hour following training and successful approval of Secret Clearance certificate (costs covered by GardaWorld)

Schedule: FULL TIME continental rotation with two weeks days then two weeks nights (Week #1: Monday, Tuesday, Friday, Saturday / Week #2: Sunday, Wednesday, Thursday). Shifts are 0600-1800 on days, 1800-0600 on nights.

Applicants MUST be able to work the full schedule in order to be selected.

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $20 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time & part-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Surveillance Security Guard

Monitor security systems to detect any suspicious activity
Document observed events and incidents, writing detailed reports
Respond quickly to incidents or potential threats
Conduct regular patrols to ensure the safety of the premises
Control access to secure areas and verify the identities of visitors
Analyze security systems to identify potential vulnerabilities or malfunctions
Collaborate with law enforcement in case of serious situations or emergencies

Qualifications for Surveillance Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
First aid certification an asset
Strong report writing skills
Good eyesight and excellent abilities to maintain focus
Strong proficiency with technology

Pre-Board Screening Officer (Blanc-Sablon, Quebec, CA)

What’s in it for you?

We offer $21.83 /hour - $24.81 /hour & comprehensive health benefits
Annual travel allowance offered $2.170.00/year
Northern allowance $1.23/hour
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
English and French verbal and written
Must be located near Lourdes-de-Blanc-Sablon or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVNORTHQC

Agent de contrôle préembarquement 1 (Blanc-Sablon, Québec, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

• 21.83 $ - 24.81 $/heure

• Allocation de déplacement 2.170.00$/année

• Allocation nordique 1.23$/heure

Que fait un agent de contrôle préembarquement ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement ?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Anglais et Français parlé et écrit
•   Être éligible à l’obtention d’une CIZR
•   Capable d'obtenir un certificat médical et de satisfaire aux exigences physiques
•   Une année d'expérience en service à la clientèle

Nous vous remercions de votre intérêt ! Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés.

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

GardaWorld Calgary - 100% Commission Regional Sales Manager (Calgary, Alberta, CA)

Your Role:

As Regional Sales Manager, you will lead, develop, and inspire a team of direct sales professionals across multiple verticals—including residential, B2B, and home builder channels. This is a hands-on leadership role where you will be responsible for setting a high-performance culture, supporting reps in the field, and driving the execution of sales strategies that accelerate growth. You’ll play a pivotal role in shaping the future of our sales organization, with the opportunity to build something great alongside an industry leader. If you're a results-driven leader who thrives on mentorship, accountability, and execution—this is your opportunity.

Job Duties & Responsibilities:

· Lead and manage a team of direct sales consultants across various customer segments and sales programs.

· Develop and implement territory plans, sales targets, and performance strategies to achieve growth objectives.

· Coach and mentor reps through hands-on training, ride-alongs, regular feedback, and performance development.

Monitor team KPIs and pipeline metrics, using data to identify opportunities and course-correct where needed.

· Collaborate with marketing, operations, and leadership to optimize campaigns, product offerings, and go-to-market execution.

· Recruit, onboard, and retain high-performing sales talent aligned with GardaWorld’s values and standards.

· Foster a culture of accountability, ownership, and excellence across the sales team.

Skills/Qualifications:

· 5+ years of sales leadership experience, preferably in direct sales or field-based roles across multiple verticals.

· Proven track record of leading high-performing teams and delivering strong sales results.

· Strong coaching, communication, and motivational skills with a passion for team development.

· Strategic thinker who can also execute tactically in fast-paced, target-driven environments.

· Familiarity with CRM systems, sales operations, and performance reporting.

· Entrepreneurial mindset with the drive to help build a growing division within a national leader.

· Flexibility to travel within the region and support team members in the field as needed.

Division: Security Systems & Technology, Residential & SMB

Reports To: Senior Director, Residential & SMB Sales

Status: Independent Contractor

Temporary Security Account Coordinator (Calgary, Alberta, CA)

Join GardaWorld. Make a difference!

The Dedicated Account Coordinator is responsible for ensuring the client receives the service agreed to as stipulated in contract. The Dedicated Account Coordinator will establish and nurture an ongoing productive relationship with the client’s representative, ensuring that lines of communication are established and continuously open. This is a temporary 13 month contract position that spans till 31st of August 2026

Day shift / Schedule: 0800 - 1700

Expectation to be on call some weekends- schedule to be determined

What’s in it for you?

Competitive salary of $24.52 an hour
Training is provided to help you grow your skills
Free parking on site

Dedicated Account Coordinator Responsibilities

Working as a client liaison
Regular communication with on-site security personnel
Monitor staff performance
Will be responsible for maintain the site schedule – including but not limited to ensuring all site shifts are filed
Tracking and coordinating staff training
Attend security and safety meetings on site
Answers directly to a Senior Account Manager
Weekly site visits

Account Coordinator Qualifications

A diploma from a recognized institution in Security technology or equivalent would be an asset.
Minimum 1+ years in a physical security environment.
Certified Protection Professional (CPP) designation or equivalent would be an asset.
Time Management skills
Professional and self motivated.
Superior customer service / interpersonal skills
Superior communication skills (verbal / written)
Able to work in a team environment or independently as required.
Excellent MS Office skills.
Strong Interpersonal relationship skills.
Ability to prioritize job functions under stressful circumstances.
Commitment to continued learning.

Interested in this temporary Account Coordinator role in Calgary? Apply now!

SSCAL

Business Development Representative (Calgary, Alberta, CA)

Position Title: Business Development Representative

Position Reports to: Senior Director, Commercial Sales

Version Date: April 2025

Job Code: TBD

Position Summary

Duties & Responsibilities

Job Responsibilities

Leverage well established network of customer and industry relationships to drive opportunity development.
Responsible for developing and growing a pipeline of opportunities within the Security Systems vertical
Cold calling by phone and in person within specified territory
High intensity prospecting for new clients with a relentless pursuit of new customer attainment
Developing innovative proposals and delivering strategic sales presentations
Designing, Specifying, selling, and project managing installations of technical security systems including CCTV, Live Video Monitoring, and Access Control
Prioritizing activities and territory management to ensure optimum penetration and profitability
Negotiating with clients and partners
Developing and maintaining client relationships at senior management levels
Preparing written proposals; delivering oral presentations to customers and other stakeholders
Providing accurate and timely reports including forecasts and activities
Diligently using, maintaining, and updating customer information using CRM

Qualifications

University education with a preference for Business Administration.
Experience selling technical or industrial solutions into the commercial, industrial, or logistics or transportation industries.
Solid understanding of security systems, such as CCTV, access control, fire or intrusion
Minimum of 5-7 years’ experience in an outbound sales role
Proven measurable sales success- past award winner, industry reputation, top earner, etc.

Working Conditions

Combination of office work and working in the field visiting prospects/clients
Must be able to travel on occasion
Occasional customer meetings and networking events in the evenings

Agent de contrôle préembarquement (Deer Lake, Terre-Neuve, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

$24.82-$26.38/heure (après certification)
Formation payée à $21.82/heure
Des avantages sociaux complets
Uniforme fourni
Possibilités de développement de carrière dans des postes de spécialistes et de gestion
Expérience ou permis de sécurité NON requis !

Que fait un agent de contrôle préembarquement à Fredericton ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement à Fredericton ?

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

Pre-Board Screening Officer (La Baie, Quebec, CA)

What’s in it for you?

We offer $21.83 /hour - $24.81 /hour & comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
French verbal and written
English considered an asset
Must be located near Bagotville or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVSLSJ

Agent de contrôle préembarquement (La Baie, Québec, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

• 21.83$ - 24.81 $/heure
•   Formation payée à 21.83 $/heure
•   Des avantages sociaux complets
•   Uniforme fourni
•   Possibilités de développement de carrière dans des postes de spécialistes et de gestion
•   Expérience ou permis de sécurité NON requis !

Que fait un agent de contrôle préembarquement ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement ?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Français parlé et écrit

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

Coordonnateur(rice) aux opérations (Abitibi, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Coordonnateur(rice) aux opérations pour joindre notre équipe en Abitibi.

Vos Responsabilités :

Gérer les horaires et la planification des assignations pour divers sites et s’assurer de sa conformité
Effectuer la validation des transferts des heures et/ou effectuer les transferts d’heures
Coordonner les demandes de vacances
Supporter le gestionnaire de site pour le booking des quarts de travail
Planifier et assurer les rencontres avec les superviseurs de contrats afin de s’assurer de la satisfaction constante et d’y apporter les correctifs si nécessaires
Participer à la gestion des opérations du portefeuille de clients conformément à la convention collective (planification, contrôle des coûts, etc.)
Valider les demandes d’uniformes et coordonner le tout avec le département des uniformes
Coordonner les demandes d’agents formés ou non formés avec les officiers et le centre de contrôle lorsqu’il s’agit d’impondérables
Procéder aux ajustements de paies et de factures
Toutes autres tâches connexes

Ce que nous recherchons :

Diplôme d’études collégiales ou dans un domaine connexe
Minimum d’un an d’expérience dans un poste similaire
Très bonne maîtrise de la suite Office (Word, Excel, Powerpoint…)
Faire preuve de jugement et avoir un bon sens des responsabilités
Très bon esprit d’équipe et autonomie
Avoir un intérêt particulier envers la gestion et la communication
Capable de gérer ses priorités et à travailler sous pression

Ce que nous offrons :

Poste à temps plein
Assurance collective
REER collectif
Rabais corporatifs

INTQC

Agent(e) de sécurité surveillance (Baie-Comeau, Québec, CA)

Prêt à revêtir l’uniforme d'agent(e) sureveillant(e)

Ce que vous y gagnez ?

Salaire horaire compétitif de 20,79$ + avantages sociaux complets
Nous investissons en vous, en couvrant les coûts de la formation avec GardaWorld Académie.
Horaires flexibles avec différentes quarts disponibles
Possibilités d'évolution chez GardaWorld
Postes à temps plein et à temps partiel disponibles
Uniforme fourni gratuitement

Responsabilités de l'agent(e) de sécurité surveillant(e)

Contrôler les systèmes de sécurité pour détecter toute activité suspecte
Documenter les événements et incidents observés, en rédigeant des rapports détaillés
Réagir rapidement aux incidents ou aux menaces potentielles
Effectuer des patrouilles régulières pour assurer la sécurité des lieux
Contrôler l'accès aux zones sécurisées et vérifier l'identité des visiteurs
Analyser les systèmes de sécurité afin d'identifier les vulnérabilités ou les dysfonctionnements potentiels
Collaborer avec les forces de l'ordre en cas de situation grave ou d'urgence

Qualifications de l'agent(e) de sécurité surveillant(e)

Autorisé(e) à travailler au Canada
Titulaire d'une licence de sécurité en cours de validité
Certificat de premiers secours - (un atout)
Solides compétences en matière de rédaction de rapports
Bonne vue et excellentes capacités à rester concentré(e)
Solides compétences en matière de technologie

Postulez dès aujourd'hui : 26 % de nos employés ont débuté en première ligne. Ambitieux avec un esprit entrepreneurial? Devenez ambassadeur de GardaWorld et lancez une carrière prometteuse!

Ce n’est pas ce que vous cherchez? Consultez nos autres offres : Concierge, Tactique ou Occasionnel.

Agent de contrôle préembarquement (Goose Bay, Terre-Neuve, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

$24.82-$26.38/heure (après certification)
Formation payée à $21.82/heure
Des avantages sociaux complets
Uniforme fourni
Possibilités de développement de carrière dans des postes de spécialistes et de gestion
Expérience ou permis de sécurité NON requis !

Que fait un agent de contrôle préembarquement à Goose Bay?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement à Goose Bay?

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

Pre-Board Screening Officer (Goose Bay, Newfoundland, CA)

What’s in it for you?

Paid training $21.82/hour
We offer $24.82-$26.38/hour (upon certification)
Northern Allowance (additional $4.00/hour)
Comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
Must be located near Goose Bay or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVNFL

Signaleur routier (avec carte ASP) (Mercier, Québec, CA)

Si vous cherchez un emploi actif vous permettant d’être en extérieur, celui-ci est fait pour vous ! En tant que signaleur routier, vous travaillerez à l’extérieur pour assurer la protection des piétons, des automobilistes et des travailleurs.

Plus qu'un emploi - 26% de nos employés corporatifs chez GardaWorld ont commencé comme employés de première ligne.

Nous recrutons des signaleurs routiers dans votre ville ! Et nous voulons investir en vous ! Nous offrons la formation qui vous permettra d'obtenir votre permis et d’occuper ce poste.

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

Salaire à partir de 24.85$/h
Formation AQTR payée par GardaWorld
Règles de sécurité strictes pour un environnement de travail sécuritaire
Uniforme fourni (sauf les bottes de sécurité)
Opportunités de croissance au sein de GardaWorld

Que fait un signaleur routier à Mercier?

Diriger et assurer la fluidité de la circulation près des chantiers routiers
Assurer la protection des piétons, des automobilistes et des travailleurs.
Maintenir une communication constante avec les travailleurs
Installer et désinstaller les panneaux de signalisation lorsque l’intervention le nécessite
Travailler en binôme lorsque vous constituer une équipe camion

Qualifications requises pour devenir un signaleur routier à Mercier?

Carte ASP construction (OBLIGATOIRE)
Carte de signaleur routier STC-SIR-1 de l’AQTR (un atout)
Permis de conduire classe 5 valide
Disponible pour travailler sur un horaire sur appel le jour et soir
Avoir accès un véhicule pour se déplacer sur les chantiers ou au point de rdv
Habileté à travailler avec des conditions météorologiques diverses et en bonne forme physique
Être admissible à travailler au Canada

Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi et le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte seulement.

SIGQC

Chef d'équipe en signalisation (Mercier, Québec, CA)

La division de la Signalisation Routière de GardaWorld est à la recherche de candidats pour combler un poste de chef d’équipe pour les signaleurs routiers

Le chef d’équipe s’occupe d’orchestrer tout le travail des équipes-camion sous la supervision du Coordonnateur aux signaleurs.

Il doit s’assurer que le matériel et l’équipement nécessaires au travail des signaleurs sont disponibles et en bonne condition. Il voit à ce que les membres des équipes-camion respectent en tout temps les normes de sécurité établies par le code de la route. Il doit aussi valider que tous les membres des équipes sont formés pour les respecter les normes de sécurité et identifier toute conduite qui requière une mesure disciplinaire.

Ce que vous aurez faire :

S’assurer que le matériel nécessaire au travail des signaleurs est disponible et en bonne condition
Planifier le nombre d’équipes disponibles pour répondre aux besoins
Valider que les membres des équipes sont bien informés des normes de sécurité établies selon le code de la route
Gérer le personnel affecté aux équipes-camion en ce qui concerne les feuilles de temps et le temps supplémentaire
Faire des inspections régulières sur la route
S’assurer que les véhicules attitrés soient en bonne condition et équipés du matériel nécessaire au travail des signaleurs.

Ce que nous cherchons :

Détenir un permis de conduire classe 5 valide
Détenir une carte de Santé-Sécurité au Travail (ASP ou CSN)
Détenir une carte d’attestation STC-SIR-1
Détenir une carte d’attestation STC-101 (un atout)
Au moins 24 mois d’expérience dans un poste de signaleur routier
Avoir occupé un poste similaire de chef d’équipe ou un rôle de supervision
Bonne aptitude pour la communication

Ce que nous offrons :

La chance de faire partie d'une entreprise internationale pour qui l'employé est au coeur du développement
Salaire de 26.85$
Formation nécessaire pour le poste
Environnement de travail sécuritaire et dynamique

SIGQC

Chef/cheffe d'équipe en installation routière (Gatineau, Québec, CA)

Si vous recherchez votre prochain défi professionnel, nous avons une opportunité pour vous !

En tant que chef d’équipe installateur vous vous occuperez d’orchestrer tout le travail des équipes sous la supervision du contremaître.

La division Signalisation routière de GardaWorld, la plus importante compagnie de signalisation au Québec, a plusieurs chantiers de construction qui débutent et nous recrutons dans votre région ! Grâce à notre grande variété de contrats, nous avons un poste qui répondra à vos besoins et qui vous aidera à atteindre vos objectifs.

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

Salaire à partir de 26,66$ selon expérience
Boni pour les détenteurs de la carte AQTR STC-101 et/ou STC-102
Règles de sécurité strictes pour un environnement de travail sécuritaire
Uniforme fourni (sauf les bottes de sécurité)
Opportunités de croissance au sein de GardaWorld

Que fait un chef d’équipe à Gatineau ?

S’assurer que le matériel nécessaire au travail des employés est disponible et en bonne condition
Planifier le nombre d’équipes disponibles pour répondre aux besoins
Valider que les membres des équipes sont bien informés et respectent les normes de sécurité établies selon le code de la route.
Identifier toute conduite qui requière une mesure disciplinaire.
Gérer le personnel affecté aux équipes en ce qui concerne les feuilles de temps et le temps supplémentaire
Faire des inspections régulières sur la route

Qualifications requises pour devenir un chef d’équipe à Gatineau ?

Détenir un permis de conduire classe 5 valide
Avoir obligatoirement accès un véhicule
Détenir une carte d’attestation STC-101
Détenir une carte de Santé-Sécurité au Travail (ASP ou CSN) (un aout)
Être admissible à travailler au Canada

Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi et le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte seulement.

SIGQC

Formation PPA - Gatineau (27-28 juin 2025) (Gatineau, Québec, CA)

FORMATION EXCLUSIVE AVEC GARDAWORLD POUR L’OBTENTION D’UN PERMIS DE POSSESSION ET D’ACQUISITION D’ARME À FEU (PPA)

GardaWorld, Transport de valeurs est présentement à la recherche de nouveaux talents pour intégrer notre équipe d’agents armés, succursale de Gatineau. Vous rêvez d’etre agent armé, mais vous n’avez pas de PPA? On est là pour vous aider!

GardaWorld en collaboration avec la Sécurité Nature offrira les 2 cours nécessaires pour l’obtention du PPA, et va vous assister dans toutes les démarches qui vous permettront d’atteindre votre but!

Quand : CCSMAF : 27 juin 2025 et CCSMAFAR 28 juin 2025

Où : Outaouais

Heure : 7h30 am - 17h00 pm

Prix : Gratuit (des règlements s'appliquent)

Nombres de places disponibles : 15

QUI SOMMES NOUS?

GardaWorld division Transport de Valeurs est le plus important fournisseur de son industrie en Amérique du Nord et vous offre la possibilité d’effectuer un métier à risque captivant.

VOTRE MISSION :

En tant qu’Agent de Transport de Valeurs, vous serez appelé à travailler dans différents rôles tel que chauffeur/garde, Chef d’équipe ainsi qu’à la chambre forte.

NOUS OFFRONS :

Salaire horaire entre 22,05$ et 27,89$ selon les affectations
Prime de 0.85$ pour les quarts de nuit
Formation complète et gratuite pour les candidats sélectionnés
Uniforme complet fourni (Chemises, pantalons, bottes de travail, veste pare-balles, manteau etc)
Travail non routinier sur des horaires variables
Environnement de travail sécuritaire
La chance de travailler pour une entreprise Internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme
Rabais corporatifs
Équipe de travail dynamique

VOS RESPONSABILITÉS :

Effectuer la cueillette et la livraison des valeurs chez nos clients
Assurer un environnement sécuritaire à votre équipe ainsi qu’à vos clients lors de vos déplacements
Approvisionner les guichets automatiques de différentes institutions financières
Offrir un service de qualité à nos clients
S'assurer du respect des itinéraires et des horaires établis pour la livraison
Conduire le véhicule blindé de façon sécuritaire tout en respectant le code de la sécurité routière
Procéder au chargement ainsi qu’au déchargement du véhicule blindé à la succursale
Assurer le tri et la répartition des colis dans la voûte
Effectuer les opérations en respectant les procédures et les règlements de GardaWorld
Remplir les différents rapports et feuilles de route
Toutes autres tâches connexes

VOTRE PROFIL :

Diplôme d'études secondaires (DES) ou une équivalence reconnue par le ministère de l’Éducation
Minimalement disponible le dimanche ainsi que le jeudi de 14h00 à 8h30 le lendemain matin
Permis de conduire classe 5 depuis minimum deux ans
Disposé à faire les démarches pour obtenir un permis d’apprenti conducteur classe 3 mention F durant le processus d’embauche (maximum 3 points d'inaptitudes au dossier de conduite)
Bel esprit d'équipe, un bon sens de l’analyse et un bon service à la clientèle
Bon sens de l’observation, de l’organisation ainsi qu’une bonne capacité d’apprentissage et d’adaptation

Security Guard, Health Care (Hamilton, Ontario, CA)

Ready to suit up as a Tactical Security Guard

What matters most in a role like this is your ability to read the environment, anticipate risk and act accordingly. Tell us about how your keen sense of observation is one of your greatest strengths.

As a Tactical Security Guard, physical ability is essential as you will be moving around your entire shift, patrolling environments such as retail stores, airports, detention centers, etc.

Schedule: Mon-Fri 0000-0800

Location- L3M 1P2

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $18.60 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time & part-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Tactical Security Guard

Patrol sensitive areas to spot any suspicious activity
Verify identities and control access to secure areas
React quickly to threats or incidents
Check the proper functioning of alarms and cameras
Document incidents and actions taken
Respond to alarms and conduct on-site checks
Collaborate with law enforcement during serious incidents
Assist Nurses with retraining
Support the staff with any concerns, escorting employee to parking lot

Qualifications for Tactical Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
First aid certification is required
Ability to stand and walk entire shift

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, surveillance and even casual roles available.

SSSW

Security Guard, Health Care (Hamilton, Ontario, CA)

Ready to suit up as a Tactical Security Guard

What matters most in a role like this is your ability to read the environment, anticipate risk and act accordingly. Tell us about how your keen sense of observation is one of your greatest strengths.

As a Tactical Security Guard, physical ability is essential as you will be moving around your entire shift, patrolling environments such as retail stores, airports, detention centers, etc.

Schedule: Mon-Fri 1600-0000

Location- L3M 1P2

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $18.60 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time & part-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Tactical Security Guard

Patrol sensitive areas to spot any suspicious activity
Verify identities and control access to secure areas
React quickly to threats or incidents
Check the proper functioning of alarms and cameras
Document incidents and actions taken
Respond to alarms and conduct on-site checks
Collaborate with law enforcement during serious incidents
Assist Nurses with retraining
Support the staff with any concerns, escorting employee to parking lot

Qualifications for Tactical Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
First aid certification is required
Ability to stand and walk entire shift

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, surveillance and even casual roles available.

SSSW

Agent de contrôle préembarquement (Iqaluit, Nunavit, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

• 33.29 $/heure

• Formation payée à 33.29 $/heure

• Allocation du nord 10.02$/h offerte

Que fait un agent de contrôle préembarquement ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement ?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Anglais parlé et écrit
•   Être éligible à l’obtention d’une CIZR
•   Capable d'obtenir un certificat médical et de satisfaire aux exigences physiques
•   Une année d'expérience en service à la clientèle

Nous vous remercions de votre intérêt ! Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés.

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

Pre-Board Screening Officer (Iqaluit, Nunavit, CA)

What’s in it for you?

We offer $33.29/h & comprehensive health benefits
$10.02/h Northern allowance offered
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
English verbal and written
Must be located near Iqaluit or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVYFB

Surveillance Security Guard (Kamloops, British Columbia, CA)

Ready to suit up as a Surveillance Security Guard?

What matters most about a role like this is your sharp eye, capturing every detail as you monitor each area, person and situation. Tell us about your strong observation skills with attention to detail.

As a Surveillance Security Guard, you will be the person spotting threats before they escalate and keeping strong attention to your surroundings and environments.

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $20/hr + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Part time schedule of Wednesday - Sunday from 5pm-9pm
Career growth opportunities at GardaWorld
Uniform provided at no cost

Responsibilities for a Surveillance Security Guard

Monitor security systems to detect any suspicious activity
Document observed events and incidents, writing detailed reports
Respond quickly to incidents or potential threats
Conduct regular patrols to ensure the safety of the premises
Meet and greet guest's and client's
Collaborate with law enforcement in case of serious situations or emergencies

Qualifications for a Surveillance Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid BC Security License
First aid certification an asset
Strong report writing skills
Good eyesight and excellent abilities to maintain focus
Excellent customer service and communication skills

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, tactical and even casual roles available.

SSVAN

Service Delivery Manager (Kitchener, Ontario, CA)

Job Responsibilities:

Conduct and manage daily operations to meet productivity targets and quality standards.
Develop and implement streamlined processes to enhance efficiency.
Collaborate with cross-functional teams to synchronize efforts and optimize resource allocation.
Monitor performance metrics, analyze data, and implement improvements to enhance operational effectiveness.
Foster a culture of teamwork, accountability, and continuous improvement among team members.
Resolve operational challenges swiftly and effectively, ensuring minimal disruption to workflow.

Qualifications:

Post-secondary education or equivalent work experience.
A minimum of 1-3 years of direct management experience.
Strong leadership skills with a track record of building high-performing teams.
Exceptional analytical and problem-solving abilities.
Excellent communication and interpersonal skills.
A strategic mindset with the ability to drive results in a dynamic environment.

Employment Details:

Employment Type: Permanent

Location: Region of Waterloo International Airport (YKF)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Accommodations are available upon request to support your participation during all stages of the recruitment process.

Formation PPA - Gatineau(18-25 mai 2024) (Gatineau, Québec, CA)

FORMATION EXCLUSIVE AVEC GARDAWORLD POUR L’OBTENTION D’UN PERMIS DE POSSESSION ET D’ACQUISITION D’ARME À FEU (PPA)

GardaWorld, est présentement à la recherche de nouveaux talents pour intégrer notre équipe d’agents armés, succursale de Gatineau. Vous rêvez d’etre agent armé, mais vous n’avez pas de PPA? On est là pour vous aider!

Quand : CCSMAF : 18 MAI 2024 et CCSMAFAR : 25 MAI 2024

Où : Outaouais

Heure : 7h30 am - 17h00 pm

Prix : Gratuit (des règlements s'appliquent)

Nombres de places disponibles : 15

QUI SOMMES NOUS?

GardaWorld division Transport de Valeurs est le plus important fournisseur de son industrie en Amérique du Nord et vous offre la possibilité d’effectuer un métier à risque captivant.

VOTRE MISSION :

En tant qu’Agent de Transport de Valeurs, vous serez appelé à travailler dans différents rôles tel que chauffeur/garde, Chef d’équipe ainsi qu’à la chambre forte.

NOUS OFFRONS :

Salaire horaire entre 22,05$ et 27,89$ selon les affectations
Prime de 0.85$ pour les quarts de nuit
Formation complète et gratuite pour les candidats sélectionnés
Uniforme complet fourni (Chemises, pantalons, bottes de travail, veste pare-balles, manteau etc)
Travail non routinier sur des horaires variables
Environnement de travail sécuritaire
La chance de travailler pour une entreprise Internationale offrant plusieurs possibilités de carrière à long terme
Rabais corporatifs
Équipe de travail dynamique

VOS RESPONSABILITÉS :

Effectuer la cueillette et la livraison des valeurs chez nos clients
Assurer un environnement sécuritaire à votre équipe ainsi qu’à vos clients lors de vos déplacements
Approvisionner les guichets automatiques de différentes institutions financières
Offrir un service de qualité à nos clients
S'assurer du respect des itinéraires et des horaires établis pour la livraison
Conduire le véhicule blindé de façon sécuritaire tout en respectant le code de la sécurité routière
Procéder au chargement ainsi qu’au déchargement du véhicule blindé à la succursale
Assurer le tri et la répartition des colis dans la voûte
Effectuer les opérations en respectant les procédures et les règlements de GardaWorld
Remplir les différents rapports et feuilles de route
Toutes autres tâches connexes

VOTRE PROFIL :

Diplôme d'études secondaires (DES) ou une équivalence reconnue par le ministère de l’Éducation
Minimalement disponible le dimanche ainsi que le jeudi de 14h00 à 8h30 le lendemain matin
Permis de conduire classe 5 depuis minimum deux ans
Disposé à faire les démarches pour obtenir un permis d’apprenti conducteur classe 3 mention F durant le processus d’embauche (maximum 3 points d'inaptitudes au dossier de conduite)
Bel esprit d'équipe, un bon sens de l’analyse et un bon service à la clientèle
Bon sens de l’observation, de l’organisation ainsi qu’une bonne capacité d’apprentissage et d’adaptation

Service Delivery Manager (Halifax, Nova Scotia, CA)

Job Responsibilities:

Conduct and manage daily operations to meet productivity targets and quality standards.
Develop and implement streamlined processes to enhance efficiency.
Collaborate with cross-functional teams to synchronize efforts and optimize resource allocation.
Monitor performance metrics, analyze data, and implement improvements to enhance operational effectiveness.
Foster a culture of teamwork, accountability, and continuous improvement among team members.
Resolve operational challenges swiftly and effectively, ensuring minimal disruption to workflow.

Qualifications:

Post-secondary education or equivalent work experience.
A minimum of 1-3 years of direct management experience.
Strong leadership skills with a track record of building high-performing teams.
Exceptional analytical and problem-solving abilities.
Excellent communication and interpersonal skills.
A strategic mindset with the ability to drive results in a dynamic environment.

Employment Details:

Employment Type: Permanent

Location: Halifax Stanfield International Airport (YHZ)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Accommodations are available upon request to support your participation during all stages of the recruitment process.

Service Delivery Manager YHZ (Halifax, Nouvelle-Écosse, CA)

Êtes-vous prêt à diriger, innover et élever ? Vous aimez relever les défis de front et avez le don d'inspirer les équipes ? Si tel est le cas, GardaWorld est à la recherche d’un gestionnaire de prestation de services avisé pour diriger notre navire vers de nouveaux horizons.

En tant que responsable de la prestation de services (SDM), vous serez à la tête de notre efficacité opérationnelle, dirigerez des initiatives stratégiques et assurerez le bon fonctionnement des fonctions quotidiennes. De l'optimisation des processus à la promotion d'une culture d'innovation, vous jouerez un rôle essentiel dans notre succès continu.

Responsabilités du poste :

Effectuer et gérer les opérations quotidiennes pour atteindre les objectifs de productivité et les normes de qualité.

Développer et mettre en œuvre des processus simplifiés pour améliorer l’efficacité.

Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour synchroniser les efforts et optimiser l'allocation des ressources.

Surveillez les indicateurs de rendement, analysez les données et mettez en œuvre des améliorations pour améliorer l'efficacité opérationnelle.

Favoriser une culture de travail d’équipe, de responsabilisation et d’amélioration continue parmi les membres de l’équipe.

Résolvez les défis opérationnels rapidement et efficacement, en assurant une perturbation minimale du flux de travail.

Qualifications :

Études postsecondaires ou expérience de travail équivalente.

Au moins 1 à 3 ans d'expérience en gestion directe.

Solides compétences en leadership avec de l'expérience dans la constitution d'équipes très performantes.

Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.

Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.

Un état d'esprit stratégique avec la capacité de générer des résultats dans un environnement dynamique.

Détails de l'emploi :

Type d'emploi : Permanent

Emplacement : Aéroport international Stanfield d'Halifax (YHZ)

Si vous êtes prêt à retrousser vos manches et à vous lancer dans une occasion excitante, on veut vous entendre ! Postulez maintenant et construisons ensemble quelque chose d'incroyable !

Des accommodements sont disponibles sur demande pour soutenir votre participation à toutes les étapes du processus de recrutement.

Pre-Board Screening Officer (Halifax, Nova Scotia, CA)

What’s in it for you?

We offer $24.82-$26.38/hour (upon certification)
Comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training $21.82/hour
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
Must be located near Halifax or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

AVYHZ

Agent de contrôle préembarquement (Halifax, Nouvelle-Écosse, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?
•   $24.82-$26.38/heure (après certification)
•   Formation payée à $21.82/heure
•   Des avantages sociaux complets
•   Uniforme fourni
•   Possibilités de développement de carrière dans des postes de spécialistes et de gestion
•   Expérience ou permis de sécurité NON requis !

Que fait un agent de contrôle préembarquement à Halifax ?
•   Contrôler les passagers, les non-passagers et les bagages.
•   Contrôler l'accès aux zones réglementées
•   Interagir avec le public et fournir un service à la clientèle professionnelle et éthique.
•   Suivre les règlements et les procédures tout en faisant preuve d'esprit critique.

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement à Halifax ?
•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
•   Anglais et Français parlé et écrit
•   Être éligible à l’obtention d’une CIZR
•   Capable d'obtenir un certificat médical et de satisfaire aux exigences physiques
•   Une année d'expérience en service à la clientèle

Nous vous remercions de votre intérêt ! Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés.

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

AVYHZ

Service Delivery Manager (Hamilton, Ontario, CA)

Job Responsibilities:

Conduct and manage daily operations to meet productivity targets and quality standards.
Develop and implement streamlined processes to enhance efficiency.
Collaborate with cross-functional teams to synchronize efforts and optimize resource allocation.
Monitor performance metrics, analyze data, and implement improvements to enhance operational effectiveness.
Foster a culture of teamwork, accountability, and continuous improvement among team members.
Resolve operational challenges swiftly and effectively, ensuring minimal disruption to workflow.

Qualifications:

Post-secondary education or equivalent work experience.
A minimum of 1-3 years of direct management experience.
Strong leadership skills with a track record of building high-performing teams.
Exceptional analytical and problem-solving abilities.
Excellent communication and interpersonal skills.
A strategic mindset with the ability to drive results in a dynamic environment.

Employment Details:

Employment Type: Permanent

Location: Hamilton John C. Munro International Airport (YHM)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Accommodations are available upon request to support your participation during all stages of the recruitment process.

Security Guard, Health Care (Hamilton, Ontario, CA)

Ready to suit up as a Tactical Security Guard

What matters most in a role like this is your ability to read the environment, anticipate risk and act accordingly. Tell us about how your keen sense of observation is one of your greatest strengths.

As a Tactical Security Guard, physical ability is essential as you will be moving around your entire shift, patrolling environments such as retail stores, airports, detention centers, etc.

Schedule: Sat-Sun 2000-0800

Location- L3M 1P2

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $18.60 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time & part-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Tactical Security Guard

Patrol sensitive areas to spot any suspicious activity
Verify identities and control access to secure areas
React quickly to threats or incidents
Check the proper functioning of alarms and cameras
Document incidents and actions taken
Respond to alarms and conduct on-site checks
Collaborate with law enforcement during serious incidents
Assist Nurses with retraining
Support the staff with any concerns, escorting employee to parking lot

Qualifications for Tactical Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
First aid certification is required
Ability to stand and walk entire shift

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, surveillance and even casual roles available.

SSSW

Facilitateur/Facilitator (London, Ontario, CA)

Responsabilités du poste de facilitateur

Fournir un niveau élevé de service à la clientèle au public voyageur.
Dialoguer avec les passagers et offrir de l’aide à ceux qui ont besoin d’un soutien en raison d’une perte d’audition, d’une perte de vision, d’une mobilité réduite, etc.
Sur demande, accompagner les passagers lors du contrôle, les aider avec leurs effets personnels et leur expliquer la procédure.
Expliquer les possibilités offertes au passager pour le contrôle de sa personne et de ses équipements médicaux, ainsi que de tout objet culturel ou religieux sensible.
Fournir des informations sur la signalisation réglementaire de l’ACSTA aux passagers malvoyants (à l’aide du livret de communication tactile de l’ACSTA).
Travailler en étroite collaboration avec les agents de contrôle et assurer la liaison avec les intervenants de première ligne afin d’assurer aux passagers un service à la clientèle exceptionnel.
Intervenir de manière proactive en cas de besoin, que ce soit dans la file d’attente ou sur la ligne de contrôle.
Maintenir à jour ses connaissances sur les enjeux et les initiatives liés au handicap, en particulier dans le secteur des transports (par exemple, le programme Sunflower Lanyard pour les personnes souffrant de handicaps invisibles).

Qualifications du facilitateur

Formation postsecondaire ou expérience professionnelle équivalente.
Empathie, écoute active et sens du service à la clientèle.
Un minimum de 1 à 3 ans d’expérience dans le domaine du service à la clientèle.
Capacité de communiquer couramment, clairement et efficacement en français et en anglais.
Capacité de s’adapter aux besoins/situations des clients, de fournir des solutions ou des alternatives appropriées.
Capacité de fournir un soutien physique aux passagers à mobilité réduite, sur demande.
Capacité de rester debout et de marcher pendant de longues périodes.

Détails de l’emploi

Taux: 25 $/heure
Type d’emploi : Temps partiel (syndiqué)
Emplacements : Aéroport international de London (YXU)

Facilitator Job Responsibilities

Provide a high level of customer service to the travelling public.
Engage with passengers and offer assistance to those who require support for hearing loss, vision loss, limited mobility, etc.
If requested, accompany passengers through screening, helping with their belongings and explaining the process.
Explain options available to the passenger for screening of their person and their special items, medical devices and aids, and sensitive cultural or religious items.
Provide information about CATSA’s regulatory signage to passengers with vision loss (using CATSA tactile communications booklet).
Work closely with Screening Officers and liaise with front-line stakeholders to ensure passengers receive exceptional customer service.
Proactively intervene where required, either in the queue or on the screening line.
Maintain up-to-date knowledge on disability-related issues and initiatives, with a focus on those in the transportation sector (for example, the Sunflower Lanyard program for people with invisible disabilities).

Facilitator Qualifications

Post-secondary education or equivalent work experience.
Strong empathy, active listening, and customer service skills
A minimum of 1-3 years of customer service experience.
Ability to communicate fluently, clearly, and effectively in both French and English
Ability to adapt to customer needs/situations, provide appropriate solutions or alternatives.
Ability to provide physical support to passengers with reduced mobility, upon request.
Ability to stand and walk for extended periods of time.

Employment Details

Hourly rate: $25/hour
Employment Type: Part time (Unionized)
Location: London International Airport (YXU)

If you're ready to roll up your sleeves and dive into an exciting opportunity, we want to hear from you! Apply now and let's build something incredible together!

Pre-Board Screening Officer (Iles-de-la-Madeleine, Quebec, CA)

What’s in it for you?

We offer $21.83 /hour - $24.81 /hour & comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
French verbal and written
English considered an asset
Must be located near Iles-de-la-Madeleine or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

Agent de contrôle préembarquement (Iles-de-la-Madeleine, Québec, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

Que fait un agent de contrôle préembarquement ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement ?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Français parlé et écrit

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

AVGIM

Pre-Board Screening Officer (Rouyn-Noranda, Quebec, CA)

What’s in it for you?

We offer $21.83 /hour - $24.81 /hour & comprehensive health benefits
Opportunities to grow alongside GardaWorld - 26% of our frontline employees are promoted to become part of our corporate teams.
Paid training
Uniform is provided

What does a Pre-Board Screening Officer do?

Screen the travelling public and their belongings
Ensure non-permitted items do not enter the secure area
Control access to restricted areas
Respond to alarms and report any events, illegal acts or violations
Participate in emergency operations within the airport

Qualifications to become a Pre-Board Screening Officer?

Must be a Canadian Citizen or a permanent resident
High school diploma or equivalent (GED)
Have a clean criminal record & eligible to obtain a RAIC (security clearance)
18 years of age or older
French verbal and written
English considered an asset
Must be located near Rouyn-Noranda or willing to relocate before starting.

Thank you for your interest! We will communicate by email with selected candidates.

(One application permitted per six-month period. Applying multiple times with different profiles will result in automatic disqualification.)

Agent de contrôle préembarquement (Rouyn-Noranda, Québec, CA)

Quels sont les avantages pour vous ?

Que fait un agent de contrôle préembarquement ?

Quelles sont les qualifications requises pour devenir agent de contrôle préembarquement ?

•   Être citoyen canadien ou résident permanent
•   Être âgé de 18 ans ou plus
•   Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
• Français parlé et écrit

(Une seule candidature est autorisée par période de six mois. Le fait de postuler plusieurs fois avec des profils différents entraînera une disqualification automatique).

AVABT

Surveillance Security Guard (Duncan, British Columbia, CA)

Ready to suit up as a Security Guard

What matters most about a role like this is your sharp eye, capturing every detail as you scan a series of screens. Tell us about your strong observation skills with attention to detail.

As a Survellance Security Guard, you will be the person spotting threats before they escalate in environments such as a security operations centre, call centers, parking gatehouses, etc.

What's in it for you?

Competitive hourly wage of $20.50 + comprehensive benefits
We will invest in you, covering the costs of continuing education through GardaWorld Academy
Flexible schedules with various shifts available
Career growth opportunities at GardaWorld
Full-time opportunities
Uniform provided at no cost

Responsibilities for Security Guard

Monitor security systems to detect any suspicious activity
Document observed events and incidents, writing detailed reports
Respond quickly to incidents or potential threats
Conduct regular patrols to ensure the safety of the premises
Control access to secure areas and verify the identities of visitors
Analyze security systems to identify potential vulnerabilities or malfunctions
Collaborate with law enforcement in case of serious situations or emergencies

Qualifications for Security Guard

Be authorized to work in Canada
Hold a valid security license
Hold a valid BC driver's license class 5
First aid certification is an asset
Strong report writing skills
Good eyesight and excellent ability to maintain focus
Strong proficiency with technology

Not the job for you? Make sure to check out all our jobs! We also have concierge, tactical and even casual roles available.

SSVIC

Directeur(rice) de comptes (Drummondville, Québec, CA)

Prêt à faire partie de la grande équipe GardaWorld?

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) Directeur(rice) de comptes pour rejoindre équipe de la division de Service de sécurité à Québec.

Description générale :

À titre de gestionnaire de contrats, vous serez administrateur(rice) de plusieurs comptes clients opérant dans divers domaines. Vous devrez effectuer la reddition des comptes en vous basant sur les indicateurs de clés de performance déterminés par la direction. Vous serez à la tête d’une équipe de travail pour l’atteinte de vos objectifs.

Vos responsabilités :

Maitriser une pleine compréhension des contrats et des devis techniques;
Assurer une saine gestion au niveau opérationnelle et administrative de vos opérations (contrôle des coûts, temps supplémentaire, comptes recevables, etc.);
Identifier et établir les différents enjeux sur les contrats : trouver des solutions efficace et stratégiques pour l’atteinte des objectifs;
Effectuer des visites clients et entretenir des relations de qualités en offrant un service à la clientèle hors pair;
Supporter et coacher le(s) coordonnateur(s) de votre équipe de travail et partager vos connaissances;
Participer à la planification des besoins de personnel et déterminer les effectifs nécessaires en étroite collaboration avec l’équipe d’acquisition de talent;
Commercialiser les différents produits de GardaWorld auprès des clients.

Ce que nous recherchons :

Diplôme d’études universitaire de premier cycle en administration des affaires, en gestion, en finance ou dans une discipline connexe;
Minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire;
Connaissance des logiciels de la suite Office;
Capacité de gérer des priorités multiples dans un environnement de travail performant;
Aptitude de leadership et bon communicateur;
Faire preuve d’une bonne capacité d’analyse de planification et d’organisation du travail;
Bilinguisme (français/anglais) un atout.

Ce que nous offrons

Poste permanent;
Salaire compétitif;
Assurance collective et REER collectif;
Rabais corporatifs;

INTQC

Quality Assurance Customer Service Representative (Edmonton, Alberta, CA)

GardaWorld is hiring! Join our esteemed team as a Customer Service Representative in Edmonton and contribute to our remarkable journey!

Your Role:
A Customer Service You will be taking internal calls from sales representatives and technicians and ensuring that the information in the customer management and monitoring station databases is accurate.

Job Duties & Responsibilities, include but not limited to:

Inbound and outbound calls with Liberty Sales representatives and Technicians for account creation and credit check support, customer welcome calls, installation scheduling and support, account updates, etc
Review and daily maintenance of the departmental dashboards
Service Call follow-up and completion of quality assurance requirements
Review and processing customers upfront and first month’s invoices and payment
Being present, engaged and available to answer questions and resolve team issues quickly and efficiently

Skills/Qualifications:

Primarily an office position, Hybrid work environment (3 days in the office)
Exceptional attention to detail
Ability to multitask (including but not limited to calls, emails, data and quality reports etc.)
Salary starting at $17.5 per hour.
You will be using Zoho platform.
Active listening skills.
Experience in a Customer Service Environment/Call Center will be considered an asset

Gardaworld Career Opportunities (Edmonton, Alberta, CA)

Exciting Career Opportunities: Join Our Team for Sales, Partnership, and Technical Roles!

Ready to be part of the great GardaWorld team?

Join our team for an exhilarating adventure with GardaWorld!
GardaWorld, a leader in security solutions, invites you to embark on an exciting journey with us. Are you seeking an opportunity brimming with growth, challenges, and fantastic rewards? We're in search of enthusiastic individuals like you to join our team across Western Canada.

Job Description:
We have several amazing positions available and ready to be filled. Positions like Smart Security Technician, ideal for tech-savvy individuals with a knack for customer service and a passion for working with manual or residential Smart Security systems. Additionally, roles such as Direct Sales Representative, perfect for experienced sales professionals or rookies looking to gain valuable sales experience. Showcase Liberty's products, now under the GardaWorld umbrella. Many different positions will be available through business to business or direct sales to potential residential and small business customers. Also, consider Account Executive, Home Builder Partner Channel, suited for sales professionals with a talent for building relationships and forging partnerships with home builders to integrate GardaWorld's security solutions.

Benefits:

•Outstanding career development opportunities within GardaWorld
•Exciting challenges
•Wilingness to work weekends to achives bonus opportunities
•Developing skill set that are transferable to different fields
•Commission opportunities and bonus pay
•Comprehensive training and ongoing support
•Collaborative and supportive work cult

Requirements:
•Self-motivated with strong interpersonal skills
•Sales experience preferred
•High school diploma or equivalent
•Clean criminal record and valid driver's license
•Willingness to travel and occasionally take up work weekends or evenings opportunities to get ahead

Join us in making the world a safer place while advancing your career and achieving your goals. Apply now and embark on a memorable journey with GardaWorld!
If any of these opportunities speak to you, apply now and join Garda's amazing team!

Business Development Representative (Edmonton, Alberta, CA)

Position Title: Business Development Representative

Position Reports to: Senior Director, Commercial Sales

Version Date: April 2025

Job Code: TBD

Position Summary

Duties & Responsibilities

Job Responsibilities

Leverage well established network of customer and industry relationships to drive opportunity development.
Responsible for developing and growing a pipeline of opportunities within the Security Systems vertical
Cold calling by phone and in person within specified territory
High intensity prospecting for new clients with a relentless pursuit of new customer attainment
Developing innovative proposals and delivering strategic sales presentations
Designing, Specifying, selling, and project managing installations of technical security systems including CCTV, Live Video Monitoring, and Access Control
Prioritizing activities and territory management to ensure optimum penetration and profitability
Negotiating with clients and partners
Developing and maintaining client relationships at senior management levels
Preparing written proposals; delivering oral presentations to customers and other stakeholders
Providing accurate and timely reports including forecasts and activities
Diligently using, maintaining, and updating customer information using CRM

Qualifications

University education with a preference for Business Administration.
Experience selling technical or industrial solutions into the commercial, industrial, or logistics or transportation industries.
Solid understanding of security systems, such as CCTV, access control, fire or intrusion
Minimum of 5-7 years’ experience in an outbound sales role
Proven measurable sales success- past award winner, industry reputation, top earner, etc.

Working Conditions

Combination of office work and working in the field visiting prospects/clients
Must be able to travel on occasion
Occasional customer meetings and networking events in the evenings

GardaWorld Edmonton - 100% Regional Sales Manager (Edmonton, Alberta, CA)