Capitaine de sécurité incendie - Alcoa Bécancour

Prêt(e) à diriger les opérations d’un site industriel d’envergure ?

Vous êtes un leader reconnu pour votre rigueur, votre sang-froid et votre capacité à mobiliser une équipe dans un environnement à haut risque ?

En tant que Capitaine de sécurité incendie au site de Alcoa Bécancour, vous occuperez un rôle stratégique combinant gestion administrative et présence active sur le terrain. Vous serez le point focal opérationnel du site et le lien officiel entre le fournisseur de sécurité et le client.

Dans cet environnement industriel lourd (aluminerie), vous assurerez la direction quotidienne des opérations de la brigade incendie et sécurité, tout en veillant au respect des obligations contractuelles, des normes industrielles et des standards HSSE du client.

Ce que vous y gagnez ?

• Salaire horaire de 34,10 $
• Poste temps plein, permanent
• Horaire de jour :
  • Lundi au vendredi : 7 h 30 à 15 h 30
  • Dimanche : non applicable (sauf en cas d’urgence)
• Rôle stratégique avec autonomie décisionnelle élevée
• Environnement stimulant à haute responsabilité

Responsabilités du/de la Capitaine de sécurité incendie

Gestion administrative et conformité

• Planifier les horaires et assurer la gestion des effectifs 24/7
• Veiller au respect des obligations contractuelles
• Appliquer rigoureusement la convention collective en milieu syndiqué
• Gérer les mesures disciplinaires et les griefs
• Assurer la conformité des dossiers employés (formations, qualifications, habilitations)
• Produire et analyser des rapports d’incidents complexes

Supervision opérationnelle et leadership terrain

• Diriger quotidiennement les opérations de la brigade incendie et sécurité
• Effectuer des audits terrain et accompagner les équipes
• Assurer une présence opérationnelle active dans l’usine
• Planifier et superviser les exercices d’urgence
• Assumer le commandement lors de mesures d’urgence majeures
• Maintenir une culture santé-sécurité exemplaire

Relations stratégiques

• Agir comme liaison officielle avec les gestionnaires du client
• Collaborer avec les représentants syndicaux
• Traiter les demandes spécifiques du client
• Maintenir des relations professionnelles solides avec l’ensemble des intervenants

Qualifications recherchées

• Être autorisé(e) à travailler au Canada
• Permis valide d’agent de sécurité et carte de premiers secours
  (formation offerte au besoin)
• Cours de pompier 1 ou technique en sécurité incendie (obligatoire)
• Permis de conduire classe 4A
• Casier judiciaire vierge
• Expérience significative en gestion d’équipe dans un environnement industriel ou à risques élevés
• Excellente maîtrise des normes en sécurité incendie industrielle
• Expérience en milieu syndiqué (fort atout)
• Leadership affirmé et grande autonomie décisionnelle
• Excellentes aptitudes rédactionnelles
• Intelligence émotionnelle et habiletés en gestion des relations de travail
• Forte capacité d’analyse et d’amélioration continue des processus

SSVLF